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從業(yè)人員管理制度doc-全文預(yù)覽

2024-10-13 13:44 上一頁面

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【正文】 度。七、督促并檢查,按照國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放勞保用品。三、采取多種形式,組織學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī),和上級有關(guān)文件,切實(shí)做好全年學(xué)習(xí)和崗前培訓(xùn)工作,不斷提高安全意識和技術(shù)業(yè)務(wù)水平。5辦理索賠,單位按要求提供各種材料。保護(hù)好現(xiàn)場。八、嚴(yán)格遵守工作時間,做到不遲到,不早退,不曠工,有事請假,事畢銷假。四、工作時間接聽私人電話應(yīng)長話短說,或改為業(yè)余時 間通話。職業(yè)道德教育安全活動制度積極開展夏季百日安全無事故競賽活動,消除高溫人易疲勞和中暑等因素帶來的不安全隱患。③與安全行車相關(guān)的法律法規(guī),中華人民共和國道路交通條例事故處理辦法、程序、保險(xiǎn)常識、單位規(guī)章制度。第五篇:從業(yè)人員安全管理制度從業(yè)人員安全管理制度每15日、18日(晚召開、具體時間另定)為駕駛員 安全學(xué)習(xí)日。接觸直接入口食品的從業(yè)人員的工作服應(yīng)每天更換。一、所有從業(yè)人員上班時間必須統(tǒng)一著單位配發(fā)的工作服。(二)食品安全管理人員負(fù)責(zé)組織本單位從業(yè)人員的健康檢查工作,建立從業(yè)人員衛(wèi)生檔案。(五)對從業(yè)人員實(shí)行德、能、勤、紀(jì)綜合考核。(三)建立從業(yè)人員食品安全知識培訓(xùn)檔案,將培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果記錄歸檔,以備查驗(yàn)。工作人員要愛護(hù)公共財(cái)物。請假一天及一天以上的由上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。各項(xiàng)工作要在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,每位工作人員都要服從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。(4)不得在食品加工和銷售場所內(nèi)吸煙。二、食堂從業(yè)人員每年必須進(jìn)行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食堂從業(yè)人員必須先進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作上崗位操作。具有一定的食品衛(wèi)生知識和食品衛(wèi)生相關(guān)的法律法規(guī)知識。五、從業(yè)人員必須具有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,并且做到:(1)工作前、處理食品原料后、便后用肥皂及流動清水洗手;接觸直接入中食品之前應(yīng)冼手消毒;(2)穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內(nèi);(3)不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品。單位蓋章:第二篇:從業(yè)人員
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