5商務(wù)局某年度干部選拔任用工作報告-全文預(yù)覽
【正文】 選人用人準(zhǔn)確性和科學(xué)性。 第 3 頁 共 5 頁 （三）樹好用人導(dǎo)向，嚴(yán)格選任標(biāo)準(zhǔn)。人事部門結(jié)合崗位職責(zé)和工作實際，對新條例的新內(nèi)容、新變化，分章逐條進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，經(jīng)常性開展業(yè)務(wù)研討交流，切實做到嚴(yán)格按原則辦事、按制度辦事、按程序辦事，確保條例不折不扣落實到干部選拔任用全過程，不斷提高干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。全年共開展3 次選拔任用工作，選拔任用 20 名處級領(lǐng)導(dǎo)干部，其中正處級領(lǐng)導(dǎo)干部 7 人，副處級領(lǐng)導(dǎo)干部 13 人，選拔干部均在機(jī)關(guān)編制職數(shù)限制內(nèi)，不存在超編超職數(shù)等違規(guī)配備干部的問題。工作中，局黨組始終堅持正確用人導(dǎo)向，認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（以下簡稱《條例》），嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，最大限度地把合適的干部用在合適的崗位，確保人盡其用，人盡其才。 2024 年 3月中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，局黨組以身作則，通過黨 組會、中心組學(xué)習(xí)等形式，帶頭深入學(xué)習(xí)， 第 2 頁 共 5 頁 全面理解把握條例的內(nèi)容和要求，嚴(yán)格落實黨管干部原則，進(jìn)一步完善選人用人制度機(jī)制，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，切實加大監(jiān)督檢查力度，堅決匡正選人用人風(fēng)氣，全面履行選人用人主體責(zé)任。在選拔任用工作中，為
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