5人事勞動和社會保障局工作總結-全文預覽
【正文】 審批事業(yè)單位知浮工資 123 人，月增資 2150 元。 規(guī)范機關工作人員津補貼 1535 人，月增資 152796 元。 嚴把工資審批關，為全縣 3826 名機關事業(yè)單位人員審批年終一次性獎金總額 3923171 元。三是為 51 人辦理調(diào)動手續(xù)。 完善制度、強化管理，嚴把人才 “ 入口 ” 關，推進人才有序流動 一是辦理公務員轉正手續(xù) 54 人，并確定行政職務，辦理《公務員任命證書》；辦理事業(yè)單位人員轉正手續(xù) 53 名，專業(yè)技術人員辭職 1 人；辭退工人 1 人；指導簽訂專業(yè)技術人員《協(xié)議書》443 份，《聘書》 2883 份，辦理《專業(yè)技術資格證書》 175 本。一是圓滿完成全縣 729名 公務員實施四項制度培訓考試， 889 名公務員《公共管理核心內(nèi)容》培訓考試及 2886 名專業(yè)技術人員《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》培訓考試工作。我縣政府系列國家公務員參加考核 601 人，優(yōu)秀 111 人，稱職 490 人；事業(yè)單位參加考核 3062 人，優(yōu)秀 589 人，合格 2470 人，不合格3 人。三是以提高人事和勞動社 會保障干部隊伍素質(zhì)為目標，強化人事和勞動社會保障干部教育培訓。 第 1 頁 共 8 頁 人事勞動和社會保障局工作總結 人事和勞動社會保障局工作總結 人事和勞動社會保障局工作總結 以來，我局各項工作在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業(yè)務主管部門的精心指導下，堅持以鄧小平理論和 “ 三個代表 ”重要思想及黨的 “ 十七大 ” 、 “ 十七屆三中全會 ” 精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，積極開展思想大討論活動，認真貫徹落實省、市人事人才和勞動保障工作會議精神，大力加強人事人才、就業(yè)再就業(yè)、職業(yè)培訓、社會保險和勞動關系等各項工作，著力解決事關人民群眾切身利益的熱點難點問題，不斷滿足廣大人民群眾的就業(yè)和勞動保障需求，以人為本，求真務實，較好地完成了全年各項目標任務，為促進平安、和諧建設做出了積極貢獻。二是以促進人事人才和勞動社會保障工作發(fā)展為目標，抓好 第 2 頁 共 8 頁 基本資料庫建設。 圓滿完成考核工作 我局與縣委組織部密切配合，認真組織開展了對全縣機關
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