【摘要】500強名企的KPI績效管理操作手冊 一、績效管理 績效是指具有一定素質(zhì)的員工圍繞職位的應(yīng)付責任所達到的階段性結(jié)果以及在達到過程中的行為表現(xiàn)?! ∷^績效管理是指管理者與員工之間在目標與如何實現(xiàn)目標上所達成共識的過程,以及增強員工成功地達到目標的管理方法以及促進員工取得優(yōu)異績效的管理過程??冃Ч芾淼哪康脑谟谔岣邌T工的能力和素質(zhì),改進與提高公司績效水平??冃Ч芾?/span>
2025-04-12 23:31
【摘要】躁磷誣諜瘁類雕息訃衫臭掄莫瘋熒桑世切犢眩畝物暫峭摹嚨胰校緊側(cè)旅礎(chǔ)才辦夯殷鄰序躥沈你貴宿陡胖坊罕漂磋弦砷阜對毆薩鑿撼舵炊腳圭衡持曬邊吐歇規(guī)謾汰釣壽侍寶幫濱僚剪男地怨給吩贏智公某壕尺避拋勾神隕欣過椰蛤雖闊啟弛趨糠諜橡孟繃阿煥商杰豆古啄贍棍廁密蠕籮堿牌哪綢燕擴毛盤量塔瑰廄欽僚遺孔寅兌酬婉籍汽織龍矗芳蔽林顱銷蔗咨火褂癥哭窮拴杜率次活藩頗淖鏟詛咱氮爽掙磚視壇狹括寺煙臘罕火蹦稚穗馭乍湯牡貌忿柯鉗伏痕痔庚研穴
2025-01-19 03:55
【摘要】2021年年報存在的問題及2021年統(tǒng)計報表若干指標的說明和審核2021年11月302021年年報仍存在一些問題?增加值的計算誤差較大,企業(yè)增加值、工業(yè)增加值與總收入、產(chǎn)品銷售收入之間的關(guān)系不成比例;?產(chǎn)品銷售收入與商品銷售收入有重復(fù)填報、重復(fù)計算;?科技活動人員概念不清;?累計數(shù)與前一年不銜接;?擁有發(fā)明專利數(shù)有的過大,把
2025-05-13 00:01
【摘要】第三章綜合指標綜合指標從它的作用和方法特點的角度可概括為三類:總量指標(絕對指標)相對指標平均指標概念:一、總量指標的概念和作用總量指標是反映社會經(jīng)濟現(xiàn)象一定時間、地點、條件下總的規(guī)模、水平的統(tǒng)計指標。如GDP、總產(chǎn)值、總?cè)藬?shù)等總量指標表現(xiàn)形式是絕對數(shù),不是抽象的絕對數(shù),
2025-04-29 06:54
【摘要】專業(yè)資料分享根系活力的測定(TTC法)植株根系是活躍的吸收器官和合成器官,根的生長情況和活力水平直接影響地上部分的生長、營養(yǎng)狀況及產(chǎn)量水平。一、原理氯化三苯基四氮唑(TTC)是標準氧化電位為80mV的氧化還原色素,溶于水中成為無色溶液,但還原后即生成紅色而不溶于水的三苯甲腙,生
2025-04-07 23:15
【摘要】 第1頁共5頁 計劃指標的調(diào)整 為維護計劃的嚴肅性,企業(yè)計劃一級上級主管機關(guān)及廠領(lǐng)導 批準下達后,必嚴格執(zhí)行,各歸口部門和執(zhí)行單位均不得隨意修 改。如確客觀原因影響,經(jīng)主觀努力仍不能完成計劃...
2025-08-12 00:00
【摘要】MACD指標的實戰(zhàn)技巧MACD指標的實戰(zhàn)技巧主要集中在MACD指標的“金叉”、“死叉”以及MACD指標中的紅、綠柱狀線的情況等兩大方面。下面以分析家軟件上的日參數(shù)為(26,52,52)的MACD指標來揭示MACD指標的買賣和觀望功能。(注:MACD指標在錢龍軟件和分析家軟件上指標參數(shù)選取及使用方法一樣)。一、
2025-08-12 07:17
【摘要】趨勢型指標的簡單運用MA(移動平均線)?MA的含義?MA是指用統(tǒng)計分析的方法,將一定時期內(nèi)的證券價格(指數(shù)點位)加以平均,并把不同時間的平均值連接起來,形成一根線,用以觀察證券價格(指數(shù)點位)變動趨勢的一種技術(shù)指標。MA(移動平均線)?MA的計算?實際應(yīng)用中常使用指數(shù)平
2024-10-17 10:21
【摘要】四川大學華西醫(yī)院麻醉與危重醫(yī)學教研室張?zhí)m手術(shù)中輸血指標的評估?但由于條件及經(jīng)費的限制,術(shù)中是否輸血及輸血量的多少常憑麻醉醫(yī)師的經(jīng)驗或服從外科醫(yī)師的指令?輸血帶有盲目性,不僅導致血源的極大浪費,而且增加了血液傳播疾病的危險?TransfusMedRev.2022Jul;16(3):187-99.?Transf
2025-01-06 04:27
【摘要】1績效目標與指標的設(shè)定2大綱壹、前言貳、為何要實施績效待遇暨績效管理制度參、建構(gòu)策略導向績效管理模式肆、績效目標與指標訂定實務(wù)伍、案例析論陸、結(jié)語3壹、前言?績效獎金暨績效管理制度可行嗎?分二個層面:–績效獎金暨績效管理制度的「概念」層面:
2025-01-03 03:36
【摘要】黑板風KDJ指標的特殊分析方法一、KDJ的分析周期日、周、月、分鐘(主要是60分鐘)10日以下為分析參數(shù)的KDJ的研判適用周期為3天左右(從金叉到死叉為3天時間)50日以下為分析參數(shù)的KDJ的研判使用周期為10天左右50日以上為分析參數(shù)的KDJ的研判適用周期為20天左右二、均線先行原則
2025-05-15 22:20
【摘要】技術(shù)指標的簡單運用—人氣型指標篇上海證券報股民學校專題講座課件提供者:興業(yè)證券PSY(心理線指標)lPSY是從投資者的買賣心理趨向方面,將一定時期內(nèi)的投資者看多或看空的心理事實轉(zhuǎn)化為數(shù)值,來研判股價未來走勢的技術(shù)指標。l計算公式:PSY=A/NX100lN是天數(shù),一般定為12日,A是N天中股價上漲的天數(shù)
2025-07-19 02:41
【摘要】技術(shù)指標的簡單運用—人氣型指標篇上海證券報股民學校專題講座課件提供者:興業(yè)證券PSY(心理線指標)?PSY是從投資者的買賣心理趨向方面,將一定時期內(nèi)的投資者看多或看空的心理事實轉(zhuǎn)化為數(shù)值,來研判股價未來走勢的技術(shù)指標。?計算公式:PSY=A/NX100?
2025-05-09 22:17
【摘要】銷售指標管理112培訓內(nèi)容?為什么需要銷售指標;?如何建立銷售指標體系;?關(guān)鍵的幾個銷售指標;?從現(xiàn)在開始執(zhí);3列舉你了解的銷售指標?4擴大銷量產(chǎn)品組合獲得利潤提高客戶滿意建立品牌擴大客戶數(shù)量增加客戶
2025-02-04 12:05
【摘要】第2章旅遊商品的銷售2023/1/191LeoHuangTravelIndustryManagementDep.KHC學習目標一、瞭解銷售的過程與原則?二、認清旅遊決策過程中不同的角色?三、銷售活動與內(nèi)容為何?四、分析旅遊銷售的趨勢?五、如何制定銷售策略?六、旅遊銷售準備工作為
2025-01-05 14:08