工傷保險(xiǎn)政策培訓(xùn)-全文預(yù)覽
【正文】 第三人追償。 ，又不支付待遇的，可以按 《 社保法 》 41條規(guī)定，從工傷保險(xiǎn)基金先行支付。 傷殘軍人撫恤是終身的不會因終止或解除勞動合同而終止傷殘撫恤。 五是職工被派遣出境工作，依據(jù)前往國家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)的，參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)，其國內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系中止；不能參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)的，其國內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系不中止?！? 五、關(guān)于 特殊情況下的 工傷保險(xiǎn)責(zé)任和待遇 （一）工傷保險(xiǎn)責(zé)任 一是用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任；原用人單位已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)的，承繼單位應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)變更登記。 基于 《 條例 》 以上變化，新 《 規(guī)定 》 在第九條、第十八條對基金支出項(xiàng)目作了相應(yīng)修改。（同時(shí)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案已刪除） 四、關(guān)于工傷待遇 的規(guī)定 （一）工傷保險(xiǎn)基金支付的待遇 （ 1）工傷醫(yī)療費(fèi)； （ 2）工傷康復(fù)費(fèi)； （ 3）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； （ 4）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通食宿費(fèi)； （ 5）輔助器具安裝配置費(fèi)； （ 6）生活護(hù)理費(fèi)； （ 7）一次性傷殘補(bǔ)助金； （ 8）一級至四級傷殘職工的傷殘津貼； （ 9）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金； （ 10）喪葬補(bǔ)助金； （ 11）供養(yǎng)親屬撫恤金； （ 12）一次性工亡補(bǔ)助金。 二是增加了簡易程序 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第二十條規(guī)定： …… 社會保險(xiǎn)行政部門對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在 15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。 三是不利后果 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。 職工在工作時(shí)間因醉酒導(dǎo)致行為失控對自己造成的傷害不認(rèn)定工傷。 調(diào)整為：非本人主要責(zé)任的交通事故。 新 《 規(guī)定 》 第二條規(guī)定：“本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 （三）明確了工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。 新規(guī)定共 34條，在 《 社會保險(xiǎn)法 》 和《 條例 》 的框架下，結(jié)合我市工傷保險(xiǎn)實(shí)際，對 《 條例 》 的有些條款作了進(jìn)一步詳細(xì)規(guī)定。 （六）加大了強(qiáng)制力度。 （二）調(diào)整擴(kuò)大了工傷認(rèn)定范圍。 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 ： 新修訂的 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 已于 2023年 1月 1日起實(shí)施，他 是 《 社會保險(xiǎn)法 》 頒布后修訂的第一部配套行政法規(guī)，是貫徹實(shí)施 《 社會保險(xiǎn)法 》的具體體現(xiàn)。 工傷認(rèn)定范圍擴(kuò)大，事故性的 7條，視同的 3條。 我國的工傷保險(xiǎn)最早建立于1953年政務(wù)院的 《 勞保條例 》 。 工傷保險(xiǎn)在世界上立法最早，有 167個(gè)國家和地區(qū)施行了工傷保險(xiǎn)。 1996年 10月 1日原勞動部發(fā)布了 《 企業(yè)職工工傷試行辦法 》（ 266號） 主要規(guī)定：認(rèn)定范圍擴(kuò)大增加了 — 上下班途中交通事故（規(guī)定時(shí)間、必經(jīng)路線、非本人主要責(zé)任、道路交通機(jī)動事故） — 工作崗位由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救全部喪失勞動能力的 待遇方面：一次性傷殘補(bǔ)助金；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金；一次性工亡補(bǔ)助金等（標(biāo)準(zhǔn)為省市直轄市上年度職工平均工資的 48個(gè)月至 60個(gè)月的金額 ) 2023年 1月 1日 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 施行。 《 社保法 》 在第四章 （ 共 11條 ） 對工傷保險(xiǎn)的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率 、 工傷保險(xiǎn)基金支付項(xiàng)目和用人單位支付的項(xiàng)目以及工傷保險(xiǎn)基金先行支付等作出了原則規(guī)定 。主要有以下 6個(gè)方面變化： （一）擴(kuò)大了工傷保險(xiǎn)適用范圍。 （五）增加了基金支出項(xiàng)目。新 《 規(guī)定 》 是與 《 社保法 》 和新《 條例 》 配套的地方政府規(guī)章。 （二）增加了工傷保險(xiǎn)基金支出項(xiàng)目。 二、關(guān)于參保范圍 的規(guī)定 《 社會保險(xiǎn)法 》 第四條規(guī)定 ： 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi) 原 《 條例 》 規(guī)定參保范圍 各類企業(yè) 、 有雇工的個(gè)體工商戶 新 《 條例 》 規(guī)定參保范圍 各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所等組織以及有雇工的個(gè)體工商戶 上述用人單位的職工均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利 。（人社廳函 [2023]339號） 新 《 條例 》 第十四條第六項(xiàng)規(guī)定：上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。（一次性就業(yè)
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