如何加強建造師隊伍的建設-全文預覽
【正文】 許的范圍內從事職業(yè)活動。第三：把職業(yè)道德知識與職業(yè)道德行為培養(yǎng)相結合。第二：把職業(yè)道德教育與社會責任意識教育相結合?！睒淞⒄_的職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)紀律和職業(yè)作風。但是，目前從事項目管理工作的人員。按現(xiàn)行規(guī)定，大中型建設工程必須由取得建造師執(zhí)業(yè)資格的人擔任，可由企業(yè)自主決定。所以，中小建筑企業(yè)必須加強其建造師隊伍建設，建設高水平的建造師人才隊伍，為企業(yè)的品牌打造和長遠發(fā)展服務。項目經理必須由取得建造師執(zhí)業(yè)資格的人員擔任。自2002年起，國家對施工項目經理的資格管理制度進行了重大改革，由建造師執(zhí)業(yè)資格制度代替了原有的項目經理資質行政審批制度，過渡期結束后，所有項目經理資質證書停止使用。建造師制度既給中小建筑企業(yè)帶來機遇，也帶來挑戰(zhàn)。今后，建筑施工企業(yè)聘任經考試并取得執(zhí)業(yè)資格的建造師擔任施工建造師，有利于提高企業(yè)建造師人員的整體素質，促進企業(yè)項目管理水平的提高，保證企業(yè)工程質量安全。（二）理論教育與組織考試：從事建造師執(zhí)業(yè)工作需要較高的專業(yè)知識和豐富的現(xiàn)場管理經驗。（三）道德教育：是指建造師的職業(yè)道德教育：“職業(yè)道德是所有從業(yè)人員在職業(yè)活動中應該遵循的行為準則”，“要大力倡導以愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、奉獻社會為主要內容的職業(yè)道德。正確認識職業(yè)道德是在從事職業(yè)過程中的行為規(guī)范，以及從業(yè)者在職業(yè)活動中體現(xiàn)出來的積極性、責任心、主動性等等。因為職業(yè)本身是其對
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