【正文】 發(fā)生后，操作使用人員應(yīng)立即向所在單位負(fù)責(zé)人報告，查清 事故 原因，查明 事故 責(zé)任。 8．設(shè)備的使用人員，負(fù)責(zé)設(shè)備的日常檢查和保養(yǎng)，并做好日常的檢查保養(yǎng)記錄。 5．針對設(shè)備的使用性質(zhì)制定交接班制度。 三、設(shè) 備的安全使用和維修 1．設(shè)備必須嚴(yán)格按照使用說明和安裝技術(shù)規(guī)程的要求進(jìn)行安裝、調(diào)試后使用。 二、建立設(shè)備管理檔案 1．對新購設(shè)備及調(diào)入設(shè)備及時建立檔案。 2．選購的設(shè)備應(yīng)有完整的技術(shù)資料和產(chǎn)品合格證 、使用說明書。 第十五條 安全生產(chǎn) 辦公室 建立事故管理檔案，其內(nèi)容應(yīng)包括事故現(xiàn)場記錄、照片、鑒定材料、事故教育、改進(jìn)措施等資料。 第十一條 發(fā)生事故的單位必須按照各級安全生產(chǎn)職責(zé)的規(guī)定，分清事故的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和主要責(zé)任。 第九條 事故調(diào)查組成員應(yīng)符合下列條件： （ 1）具有事故調(diào)查所需要的某一方面專長。需要移動現(xiàn)場部分物體時，必須做出標(biāo)志，繪制事 故現(xiàn)場圖、照相、錄像，并詳細(xì)說明。 第二條 本制度適用于公司職工在勞動過程中發(fā)生人身傷害和直接經(jīng)濟(jì)損失事故的管理。 第十條 發(fā)生輕傷事故，要對責(zé)任單位、責(zé)任者酌情給予處罰。 第五條 對敢于抵制違章指揮、制止違章作業(yè)，防止工傷事故發(fā)生或使財產(chǎn)免受損失者，給予表彰和獎勵。 安全生產(chǎn)考核獎懲制度 為了確保車間安全增效總體工作的順利進(jìn)行，確保各項制度的認(rèn)真落實，依照車間安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全隱患整改制、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書以及公司有關(guān)規(guī)定，為了層層落實責(zé)任，特 制 定 本 制度。 （ 8）特種作業(yè)人員必須按國家的規(guī)定要求，由安監(jiān)部門進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核合格，取得特種作業(yè)證書后，方可從事特種作業(yè)。 （ 4）利用各種形式定期開展對職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動。 （ 三 ） 安全教育的形式和內(nèi)容 （ 1）新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工、培訓(xùn)實習(xí)生等）均要進(jìn)行廠級、車間級、班組級三級安全教育，三級安全教育時間不得少于 40 學(xué)時。 安全教育培訓(xùn)制度 為了使安全培訓(xùn)工作制度化、規(guī)范化，根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和上級專業(yè)主管部門有關(guān)安全管理的規(guī)定，結(jié)合本公司實際，特制定本制度。不能及時整改的應(yīng)當(dāng)定人員、定措施、定時間限期整改，并采取有效的臨時措施。 第 五 條 、 公司安全檢查，每年 2— 4 次組織安全部門及有關(guān)人員，結(jié)合節(jié)日、假日前后，進(jìn)行全廠性的安全大檢查。 第二條 車間班組長、工段長負(fù)責(zé)每天上班后，檢查安全生產(chǎn)操作規(guī)程的執(zhí)行情況及勞動紀(jì)律，對事故苗頭和違章作業(yè)的現(xiàn)象及時糾正、制止和教育，并提出防范措施。7620xx 安全生產(chǎn)管理制度匯編 20xx1212 發(fā)布 20xx11 實施 大自然鋼業(yè)集團(tuán) 有限公司 發(fā)布 編制人：張道珊、陳永鋒、尹慶魁、洪建春 審核人：南海濱 批準(zhǔn)人：徐登平 修訂日期： 20xx 年 12 月 12日 實施日期： 20xx 年元月 1 日 目 錄 安全生產(chǎn)檢查制度 ............................................. 3 安全教育培訓(xùn)制度 ............................................. 5 安全生產(chǎn)考核獎懲制度 ......................................... 7 工傷事故管理制度 ............................................. 9 設(shè)備安全管理制度 ............................................ 11 現(xiàn)場安全管理制度 ............................................ 14 電氣安全管理制度 ............................................ 18 勞動防護(hù)用品管理制度 ........................................ 19 安全投入保障 制度 ............................................ 22 安全例會制度 ................................................ 24 消防安全管理制度 ............................................ 25 特種設(shè)備安全管理制度 ........................................ 26 安全生產(chǎn)臺帳管理制度 ........................................ 27 “三同時”管理制度 .......................................... 29 相關(guān)方安全管理規(guī)定 .......................................... 31 安全生產(chǎn)檢查制度 第 一條 、 為了更好地開展安全生產(chǎn)檢查工作，及時消除事故隱患，使安全生產(chǎn)檢查起到應(yīng)有的作用，成為保障安全生產(chǎn)的重要手段，特制定本規(guī)定。 第四條 生產(chǎn)廠每月 1 次組織各專業(yè)有關(guān)人員對所管范圍進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題提出整改和方案，及時匯報廠部組織落實按期實施。 第 六 條 安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)逐項登記，發(fā)出整改通知書，能整改的應(yīng)立即整改。 第 九 條 安全檢查結(jié)束后，要認(rèn)真研究總結(jié)，表彰先進(jìn)，鞭策落后，并以此為據(jù)，安排下一步的安全生產(chǎn)工作。 使職工牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性和在安全生產(chǎn)中應(yīng)負(fù)的責(zé)任，熟悉和掌握工作范圍內(nèi)的安全知識和操作技能，提高預(yù)防事故和自我保護(hù)的能力。 （ 3）各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增強(qiáng)職工的安全意識和法制觀念，并要定期研究職工安全教育問題。 （ 7）職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工，應(yīng)由所屬單位領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行安全教育，并將內(nèi)容記入本人 “ 安全培訓(xùn) ” 檔案內(nèi)。 （ 11）發(fā)生事故后，企業(yè)主管部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。 第四條 )對分公司、職能部門各個安全生產(chǎn)責(zé)任承包單位，年內(nèi)實現(xiàn)安全目標(biāo)，全年無事故，安全管理成績顯著者，給予表彰和獎勵。 第九條 發(fā)生重傷事故，要對責(zé)任單位、責(zé)任者酌情給予較重的處罰。 工傷事故管理制度 第一條 為加強(qiáng)工傷事故管理，減少事故損失，吸取經(jīng)濟(jì)教訓(xùn)，特制訂本制度。 第五條 發(fā)生重傷、死亡事故，單位應(yīng)派專人保護(hù)事故現(xiàn)場，并迅速采取必要的措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。 第八條 發(fā)生輕傷事故，經(jīng)安監(jiān)部門同意，由單位領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成事故調(diào)查組，調(diào)查分