公司安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況考核表-全文預(yù)覽
【正文】 在路上，也不能閑死在家里！寧可去碰壁，也不能面壁。能干的人，不在情緒上計較，只在做事上認(rèn)真；無能的人！不在做事上認(rèn)真，只在情緒上計較。什么是奮斗？奮斗就是每天很難，可一年一年卻越來越容易。、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。5不及時扣2分.。5. 參加公司安全檢查1次以上，每個月參加安全活動不少于2次。3. 抓好車輛安全管理工作，經(jīng)常檢查車輛安全狀況。5不符合要求一項，扣2分。15發(fā)現(xiàn)失誤1次，扣2分。督促本部門人員參加安全活動。2. 按規(guī)定集中提取、使用維簡各項資金，嚴(yán)格使用安全生產(chǎn)項目資金。206參與公司安全文明檢查，監(jiān)督各施工現(xiàn)場機械設(shè)備的安全運行、維修、保養(yǎng)等工作執(zhí)行情況，做好隱患整改的復(fù)驗工作。103協(xié)助有關(guān)部門對職工進(jìn)行安全防火教育，開展群眾安全生產(chǎn)活動。10考核評價100考核組人員（簽名）： 年 月 日公司管理（采購、倉管）部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年份 得分：序號考 核 要 求考 評 情 況標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)評 分1在承攬任務(wù)時，合同中有確保安全條款并分清雙方的安全責(zé)任，從經(jīng)營的源頭上保證安全技術(shù)措施的需要。203負(fù)責(zé)公司安全活動和定期的安全檢查；負(fù)責(zé)安全目標(biāo)責(zé)任制和企業(yè)升級達(dá)標(biāo)工作的考核及安全生產(chǎn)的宣傳教育工作。206負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查、分析、報告和處理。102負(fù)責(zé)安全部和公司安全生產(chǎn)、文明施工的監(jiān)督管理工作；履行職能，按時完成上級下達(dá)的各項工作指標(biāo)；堅持原則，忠于職守，盡職盡責(zé)，認(rèn)真完成本職工作。確保安全生產(chǎn)資金的有效投入和實施。15未組織制訂安全生產(chǎn)管理制度的扣10分；安全生產(chǎn)管理制度缺項的扣3分/每項；內(nèi)容針對性不強、不符合國家安全生產(chǎn)規(guī)定的扣2分/每項；未嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)管理制度的扣3分/每項；未層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀的扣10分。、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。⒑檢查并考核分管部門和工程中層干部安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。⒏積極鼓勵安全創(chuàng)新管理，推廣先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗。⒍負(fù)責(zé)安措資金的管理，按時制定并實施各項安措工程。⒋定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議，研究制定安全防范措施。10未編制安保資金計劃的扣5分，未落實的扣10分未編制教育培訓(xùn)計劃的扣5分，未落實的扣10分未編制教育培訓(xùn)計劃的扣5分，未落實的扣10分適時組織安全生產(chǎn)檢查10未按上級有關(guān)部門的要求組織專項安全檢查的扣10分未能有效組織季節(jié)性、針對性專項安全檢查的扣10分⒍事故隱患或安全事故的處理與整改10發(fā)生事故未及時上報扣15分,未保護(hù)好現(xiàn)場扣10分發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后,未及時提出整改措施,未對責(zé)任人提出處理意見的扣10分考核人： 填表人： 填表時間： 年 月 日公司分管安全副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況考核表姓名： 年份 得分：考核內(nèi)容及要求標(biāo)準(zhǔn)分考核辦法考核情況
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