勞動法學(xué)形成性考核答案-全文預(yù)覽
【正文】 .SX9ijrd y] L|?ni 試述勞動法律關(guān)系的特征。（7）社會福利性。（3）互助互濟(jì)性。 l!irQeo1Tz D }K（4）其他法律規(guī)范中有關(guān)勞動問題的規(guī)定。 x%hj5_ Wx G m GE 五、簡答題B L f7B1R7] jG amp。kp g行政 工會 z5d_a/dq+v9v?m/P p cfq198BCD ABCECDEABDE DA s ^ q U4I9stf { O第二部分是小論文）勞動法學(xué)形考作業(yè)參考答案（第三部分）:yR$k8P$?k |.o 一、單項(xiàng)選擇題（在每小題的四個備選答案中，選出一個正確答案，請將正確答 （3）.張某能向勞動勞動爭議仲裁委員會申訴。其中免責(zé)條款是無效的。用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的；其中免責(zé)條款是無效的。勞動法學(xué)形考作業(yè)參考答案（第一部分 課堂討論，課堂案例討論記錄表1.課堂思考題討論記錄表1.請同學(xué)們自已獨(dú)立完成。（2）. 張某和印刷廠之間簽訂的勞動合同部分無效。②對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。本案中印刷廠應(yīng)該承擔(dān)損賠償責(zé)任。 c o6zamp。B\ Ea%nKD A多選、少選、錯選均不得分）8^3A4f jW c }R7L}kC:_I B? ^cb`Q5C)p mh
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1