【摘要】設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)工程概況設(shè)計(jì)資料(1)《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》和《水污染防治法》(2)《污水綜合排放標(biāo)準(zhǔn)GB8978-1996》(3)《城市污水處理及污染防治技術(shù)政策》(4)《室外排水設(shè)計(jì)規(guī)范(1997年版)》GBJ14-87(5)《地表水環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》GHZB1-1999(6)《污水排入城市下水道水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》CJ3082-1999(7)《城
2025-06-28 16:44
【摘要】/黨支部書(shū)記職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)黨支部書(shū)記崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員直接上級(jí)黨委職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:在黨支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持支部委員會(huì)的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)制定實(shí)施本單位的黨支部工作、思想政治工作和精神文明建設(shè)工作計(jì)
2025-05-14 03:22
【摘要】3/4營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部部長(zhǎng)崗崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部部長(zhǎng)崗崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部副部長(zhǎng)分析人所轄人員1人分析日期本職:負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部全面工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部組織架構(gòu)的建立及職責(zé)分工工作時(shí)間
2025-04-08 03:48
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)第1頁(yè)共2頁(yè)單位:743廠職位名稱(chēng):黨委書(shū)記簽字日期:部門(mén):黨委任職人:任職人簽字:編號(hào):直接主管:兵器集團(tuán)黨組直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:本科資格證書(shū):外語(yǔ)水平:經(jīng)歷:黨政工作七年以上專(zhuān)業(yè)知識(shí):政工管理、企業(yè)管理業(yè)務(wù)了解范圍:黨史及黨的路線、方針/政策、本企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)、組織機(jī)制、經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品/服
2025-05-14 03:09
【摘要】3/3采購(gòu)供應(yīng)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)供應(yīng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)采購(gòu)供應(yīng)部崗位定員1人直接上級(jí)生產(chǎn)總監(jiān)職系直接下級(jí)采購(gòu)管理、備件采購(gòu)、輔料采購(gòu)工資等級(jí)所轄人員3人崗位分析日期2003-12-18本職:負(fù)責(zé)公司采購(gòu)制度體系的建設(shè)與完善;完成公司生產(chǎn)系統(tǒng)除主原料(PTA、EG、燃油)外的物質(zhì)采購(gòu)和設(shè)備
2025-05-14 02:43
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)機(jī)要秘書(shū)職位編號(hào)所屬部門(mén)行政管理部直接上級(jí)部長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)無(wú)職位設(shè)置目的滿足公司文書(shū)工作需要,確保公司內(nèi)部政令暢通,確保公司公文檔案的完整和安全工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的公文檔案管理工作2.負(fù)責(zé)完善公司檔案管理體系3.參與各種文件的起草工作4.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各種會(huì)務(wù)以及會(huì)議文字處理
2025-05-14 03:40
【摘要】3/3部長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)部長(zhǎng)所在部門(mén)生產(chǎn)安全部直接上級(jí)生產(chǎn)付總經(jīng)理直接下級(jí)生產(chǎn)安全部成員崗位定員1人所轄人員生產(chǎn)安全部成員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)科研、試制計(jì)劃、編制作業(yè)計(jì)劃。占全部工作時(shí)間的百分比:60%工作任務(wù)根據(jù)能力負(fù)責(zé)編制作業(yè)計(jì)劃。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查作業(yè)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程。負(fù)責(zé)與
2025-04-08 00:09
【摘要】北京國(guó)安創(chuàng)想通訊技術(shù)有限公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)文件新華信管理咨詢(xún)制作2002年10月30日目錄一、公司總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 3 33/3一、公司總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū)職務(wù)名稱(chēng):研發(fā)總監(jiān)職務(wù)編號(hào):直屬上級(jí):董事長(zhǎng)所屬部門(mén):崗
2025-06-16 12:17
【摘要】/工作說(shuō)明書(shū)單位研究開(kāi)發(fā)部崗位名稱(chēng)研究開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)崗位人數(shù)1工作班制一本職工作研究開(kāi)發(fā)工作管理職務(wù)職級(jí)直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所所長(zhǎng)、材料研究所所長(zhǎng)、科研管理處經(jīng)理、試制測(cè)試中心主任工作責(zé)任根據(jù)研究開(kāi)發(fā)部職能及公司科技發(fā)展規(guī)劃制定本部門(mén)科
2025-06-24 02:00
【摘要】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)分廠安全員職位編號(hào)30204所屬單位煉鋼廠所屬車(chē)間生產(chǎn)安全科所屬班組直接上級(jí)職位科長(zhǎng)職位設(shè)置目的協(xié)助廠部搞好安全管理工作工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)向分廠各部門(mén)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)安全、環(huán)保方面的方針、政策和指示精神,并貫徹落實(shí)2.制定安全管理規(guī)章制度和負(fù)責(zé)組織崗位安全操作規(guī)程的編
2025-04-09 03:10
【摘要】/工會(huì)文秘職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)工會(huì)文秘崗位編號(hào)JT-GH-021所在部門(mén)工會(huì)辦公室崗位定員1人直接上級(jí)工會(huì)主席所轄人員直接下級(jí)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)工會(huì)的文書(shū)處理,負(fù)責(zé)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的有關(guān)工作,負(fù)責(zé)廠務(wù)公開(kāi)的有關(guān)工作,負(fù)責(zé)工會(huì)有關(guān)會(huì)議的籌備工作,協(xié)助工會(huì)主席做好職工持股會(huì)的各項(xiàng)工作,完成工會(huì)主席交辦的其它各項(xiàng)工作
2025-06-25 22:08
【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)匯編2-----------------------作者:-----------------------日期:辦公室主任職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱(chēng)辦公室主任職位編號(hào)O-01所屬部門(mén)辦公室職位級(jí)別直接上級(jí)總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)文秘主管、行政主管、黨團(tuán)干事、二
2025-04-07 22:24
【摘要】3/3崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)薪酬福利崗崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員1直接上級(jí)部長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)薪酬體系完善、工資預(yù)算編制與監(jiān)控、員工社會(huì)保險(xiǎn)繳納與住房公積金管理、薪酬福利發(fā)放、勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)分析、退養(yǎng)、退休人員管理等工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一
2025-04-12 23:33
【摘要】市場(chǎng)執(zhí)行助理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)市場(chǎng)執(zhí)行助理崗位編號(hào)所在部門(mén)煤炭事業(yè)部崗位定員2人直接上級(jí)市場(chǎng)執(zhí)行主管工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期2002年10月本職:協(xié)助制訂所在市場(chǎng)煤炭銷(xiāo)售的年度工作計(jì)劃(含年度銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算)協(xié)助制訂所在市場(chǎng)煤炭業(yè)務(wù)的月度銷(xiāo)售計(jì)劃和月度資金計(jì)劃協(xié)助所在市場(chǎng)煤
2025-05-14 04:40
【摘要】/績(jī)效考核表被考核者所屬部門(mén)機(jī)動(dòng)處職位名稱(chēng)庫(kù)房主管考核者考核者職位庫(kù)房主任考核期指標(biāo)分類(lèi)考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)物料儲(chǔ)位籌劃與排放30有強(qiáng)烈責(zé)任心物料儲(chǔ)位籌劃與排放非常合理91-100有較強(qiáng)責(zé)任心物料儲(chǔ)位籌劃與排放較為合理