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紅旗班組建設(shè)方案【可編輯版】-全文預(yù)覽

2025-06-28 05:08 上一頁面

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【正文】 部至今已經(jīng)一年半了,回想自己這一年多所走過的路,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。另外在治安管理、抓賭幫教、糾紛調(diào)解等工作上也認真履行好職責(zé),做好份內(nèi)之事。主要負責(zé)資料整理、報告材料起草、各類報表統(tǒng)計,同時還是公安員、禁毒專管員、安全監(jiān)督員、綜治中心成員。在收集整理資料時,全面、準確地了解各方面工作的開展情況,及時總結(jié)、匯總,向領(lǐng)導(dǎo)匯報或讓領(lǐng)導(dǎo)備查,如年度目標管理考核資料準備等。由于我鄉(xiāng)工作人員很少,尤其是原先負責(zé)黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后,我的工作任務(wù)更重,現(xiàn)在的工作主要有兩大塊,一是黨政辦工作,一是綜治辦工作,另外還兼職安全監(jiān)督員、食品質(zhì)量監(jiān)督員、“千百“辦成員等職務(wù)。結(jié)合自己的工作實際特點,利用業(yè)余時間,自覺加強了對法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí),比如計劃生育、婚姻家庭、出入境管理、戶籍管理、治安管理、禁毒工作細則等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。此外,認真參加各類培訓(xùn),一年來參加了公務(wù)員初任培訓(xùn)、禁毒尿檢培訓(xùn)、電子政務(wù)培訓(xùn),均以優(yōu)異的成績通過考核,熟練掌握了業(yè)務(wù)技能。尤其是保持共 產(chǎn)黨員先進性教育活動中,認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的基本知識和各種理論著作,進一步夯實了理論基礎(chǔ),提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。   二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。現(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)匯報如下:   一、嚴于律己,自覺加強黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高?! ≡谕緜兊年P(guān)心、支持和幫助下,各項服務(wù)工作均取得了圓滿完成任務(wù)的好成績,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作,當好參謀助手:  一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。  二是認真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,重點學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理和電腦知識。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。遵紀守法,努力工作,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步。其次,在工作上,工作經(jīng)驗尚淺,尤其是在辦公室呆的時間多,深入村里的時間過少,造成調(diào)研不夠,情況了解不細,給工作帶來一定的影響,也不利于盡快成長。又如簽訂責(zé)任書方面,年初綜治、禁毒、反xx、安全生產(chǎn)等7個方面需要起草責(zé)任書。同時在組織會務(wù)、后勤管理、打字復(fù)印等工作上也盡職盡責(zé),不留下任何紕漏。可以說辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作,既要對外服務(wù),也對內(nèi)服務(wù),工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤:在接待群眾來訪辦事時,都能主動詢問是否有需要辦理的事,遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚,或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人,幫其查看檔案資料等,使群眾能盡快辦好手續(xù),樹立好政府窗口的形象?! ∪?、努力工作,認真完成工作任務(wù)?! ∪钦J真學(xué)習(xí)法律知識。一年來,在指導(dǎo)老師潘鄉(xiāng)長的帶領(lǐng)下,走村入戶,參加村民代表會議、座談會等各種會議,到生產(chǎn)、建筑實地考察,學(xué)習(xí)了許多農(nóng)村工作方法,更是直接與群眾直接接觸,真正做到深入到群眾中去。這一年來,始終堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅定共產(chǎn)主義信念,與黨組織保持高度一致。XX年參加浙江省公務(wù)員考試,被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,試用期一年,工作單位**鄉(xiāng)人民政府,XX年9月正式到任,現(xiàn)任職務(wù)鄉(xiāng)黨政辦副主任、文書、公安員?! ∷摹?8月份完成對原證認書里物料用料的備案更改?! ∥?、 跟蹤客戶的驗貨  此項工作雖然比起****年一次驗貨通過率高,但對說服產(chǎn)品之缺陷仍不夠技巧和經(jīng)驗不足。但本人在解決這些問題過程中直接體現(xiàn)了以下幾點: ?、贉贤ǚ椒ㄟ€不夠科學(xué),跟蹤問題的力度不夠?! 、?新客戶,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合?! 、?樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙,%的主要因素。但就本人因素和公司體制的不完善,工作效沒有自己想要的結(jié)果。作風(fēng)上艱苦奮斗,提倡艱苦樸素,勤儉節(jié)約?! ∪亲⒅貙I(yè)技能方面的學(xué)習(xí),以保持良好精神狀態(tài),努力提升自身的專業(yè)水平,不斷為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻的使命感和責(zé)任感融入追求更新更豐富的知識學(xué)習(xí)中,把所學(xué)融入工作、用知識提高效率?;仡欉^去的一年,我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下,以黨員的標準嚴格要求自己,認真刻苦學(xué)習(xí),勤奮踏實工作,團結(jié)同志,學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進步,現(xiàn)將我一年來的思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié)。  要總結(jié)出規(guī)律性的東西。  寫總結(jié)文字要力求準確、生動、活潑。  總結(jié)的觀點要正確。但是這樣寫,整個工作回顧會被拆開來分別為闡明觀點服務(wù),顯得零散?;旧鲜前垂ぷ髡归_的程序和步驟,分段說明每個步驟和階段的工作倚況,夾敘夾議地引出相應(yīng)的經(jīng)驗教訓(xùn)。寫得長了,反而沖淡了主題?! 〗?jīng)驗教訓(xùn)  應(yīng)從工作回顧中很自然地歸納提煉出采。它是工作總結(jié)的引言,便于把下面的內(nèi)容引出來,只要很短的一段文字就行了?! ∥恼率綐祟}:一般是直接標明總結(jié)的基本觀點,常用于專題總結(jié)。 工作總結(jié)提綱(通用版)  標題  總結(jié)的標題分為單標題和雙標題兩種。每月組織一次政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)集團公司、甕福磷礦及大信磷礦文件和通知,學(xué)習(xí)時事政治,了解國際國內(nèi)重大政治事件發(fā)生和處理過程,辦好學(xué)習(xí)園地或?qū)W習(xí)專欄,要求每個員工每月至少寫一份學(xué)習(xí)心得,并交質(zhì)量搞的稿件提交甕福磷礦采用。月工作標準化:月末召開一次會議,按“月初布置、月中檢查、月末總評”的工作步驟,對本月所有班組的工作進行點評(要求個本組本月各類記錄齊全詳實,各種類臺賬準確無誤,票據(jù)手機整理無錯漏遺失等),對本月工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提出表揚,對表現(xiàn)查的員工提出批評并作好記錄,為半年和年終評先選優(yōu)活動提供依據(jù)。各班班長均為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,具體負責(zé)各班的班組建設(shè)實施工作。第五篇:xx礦班組建設(shè)方案xxx礦班組建設(shè)方案班組建設(shè)是企業(yè)管理系統(tǒng)工程中的一個重要部分和環(huán)節(jié),該項工作抓的好壞與否,對企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益有著直接的聯(lián)系,為提升我礦管理水平和促進整體效益提高,特制訂本方案。十月份加強鞏固“質(zhì)量月”所取得的成績,不讓任何行為和思想反彈 回顧這幾年的工作情況,十月是一個質(zhì)量事故多發(fā)的月份,因為質(zhì)量月剛過,部分職工的質(zhì)量行為思想會有所反彈,認為質(zhì)量月過了,思想也放松了,然而就在這種思想下釀成嚴重的后果,面對這一問題,我工班會進一步加強管理,從源頭上杜絕,把這種思想扼殺在搖籃里。八月份溫故而知新班組在八月份積極開展〝溫故而知新〞,組織員工學(xué)會反思,用書面和口述的方式和值班長溝通,反思自己在這半年來的所作所為、取得的成績和不足,做好查缺補漏、取長補短,好的繼續(xù)發(fā)揚,不好的及時改進和杜絕,并對自己下半年的工作做出展望。六月份安全工作,責(zé)任重于泰山,警鐘長鳴!積極主動開展“安全月”活動,組織員工學(xué)習(xí)安全知識,做好員工安全警示教育,通過集中觀看警示教育片,并開展消防預(yù)案演練,要求每位員工寫出觀后感,使員工懂安全,知安全,會安全,真正做到安全工作永不落空、安全工作永不放松。為提高工班設(shè)備綜合效能,確保產(chǎn)品質(zhì)量;工班在做好日、周保養(yǎng)的同時加強班中保養(yǎng)工作,成立工班班中保養(yǎng)檢查小組,由值班長擔(dān)任組長,嚴格按照《制造三部成型車間設(shè)備班中保養(yǎng)的管理規(guī)定》進行定時停機保養(yǎng),嚴格要求操作工做好車間要求的保養(yǎng)項目及保養(yǎng)內(nèi)容,在保養(yǎng)完后,修理工按照標準進行所屬責(zé)任區(qū)進行指導(dǎo)和檢查保養(yǎng)工作。 二、適用范圍:本方案適用于制造三部成型車間三工班全體員工 三、目的:“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,為了使工班在一年來有明確的奮斗目標、具體的工作程序,更好地統(tǒng)一大家的思想,協(xié)調(diào)行動,增強工作的自覺性,減少盲目性,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造精神,合理地安排和使用人力、物力,少走彎路,少受挫折,使工班工作有條不紊地順利進行,我工班經(jīng)過班委會討論,特擬此工作方案。各班組要深刻認識開展這項活動的重要性,高度重視,認真組織,扎扎實實地這項活動開展起來,抓出實效,各部門一把手要負全責(zé)。建立班組民主生活會管理制度,實行班務(wù)公開,把班組長責(zé)任制和民主管理相結(jié)合。成員:建立班組長選拔、培養(yǎng)、激勵機制。加強班組機制建設(shè),建立健全的班組績效考核機制。適時開展崗位練兵和技能比武活動。圍繞落實崗位責(zé)任制,建立和完善包括規(guī)章制度,工作流程。循序漸進,夯實班組基礎(chǔ),為公司又好又快高質(zhì)量奠定堅實基礎(chǔ)。第三篇:班組建設(shè)實施方案班組建設(shè)實施方案為全面加強班組建設(shè),夯實班組基礎(chǔ),提高班組建設(shè)質(zhì)量和水平。 二、實施目標通過開展班組建設(shè)活動,可以推動我公司煤礦建設(shè)上的管理力度,為我公司安全生產(chǎn)筑一道防線,培養(yǎng)一大批作風(fēng)優(yōu)良,技術(shù)過硬,愛崗敬業(yè),團隊和諧,安全生產(chǎn)的先進典型,使其成為我公司安全生產(chǎn)的堅固基石,最大限度發(fā)揮班組、班組長優(yōu)秀員工在安全生產(chǎn)中的重要作用,為公司安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。此次活動不僅是對技能的檢查,也是一種有效的經(jīng)驗交流。紅旗班組:平均分為95分以上;優(yōu)秀班組:平均分為90分以上;達標班組:平均分為85分以上。 四、配合組織部門綜合辦公室,主要提供會議場所及相關(guān)比賽所需設(shè)備;安監(jiān)科,主要負責(zé)對競賽問題的篩選及出題;機電隊,主要提供“五小電器”維修比武所需設(shè)備及技能評委。第X頁 共X頁紅旗班組建設(shè)方案紅旗班組建設(shè)方案 第一篇:班組建設(shè)活動開展方案***煤礦20XX年11月份“班組建設(shè)”活動實施方案根據(jù)集團公司下發(fā)《班組建設(shè)達標工作》的通知及煤炭管理中心《班組建設(shè)達標實施方案》的要求,結(jié)合我礦《班組建設(shè)達標實施方案》,現(xiàn)就我礦11月份“班組建設(shè)”活動開展的具體實施方案如下: 一、目的為營造我礦各區(qū)隊班組建設(shè)活動氛圍,有效推進班組建設(shè)各項活動的開展和實施,提升班組長的管理能力、組織能力及協(xié)調(diào)能力,達到比、學(xué)、趕、幫、超的目的。 三、組織部門班組建設(shè)辦公室,主要負責(zé)本次活動的正常開展。 七、活動的評比標準本次活動以區(qū)隊班組為單位,以班組成員為參與者,分別評選出“紅旗班組”、“優(yōu)秀班組”和“達標班組”。 九、活動要求集體重視,組織嚴密;內(nèi)容豐富,突出重點;勤學(xué)苦練,賽出水平。 一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)思想,牢固樹立一人為本的安全發(fā)展思想,以不斷提升班組建設(shè)管理水平和從業(yè)人員素質(zhì)為重點,不斷加強煤礦職工安全培訓(xùn)和煤礦班組建設(shè),加強以煤礦班組為重點的安全管理體系,培訓(xùn)體系建設(shè),提升煤礦職工安全素質(zhì),增強職工安全生產(chǎn)意識,強化職工現(xiàn)場應(yīng)急處置能力,提高工人的防范事故能力和自主保安能力,促進煤礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定發(fā)展,從源頭防范事故,為建設(shè)“本質(zhì)安全型”煤礦做貢獻。 五、本班的工作要求:班組長要高度重視本班的班組建設(shè),精心組織,健全落實各項班組規(guī)章制度,認真解決本班在建設(shè)工作中存在的突出問題,切實推進本班的建設(shè)進度,要認真提高每一個班組成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),實現(xiàn)本班的安全生產(chǎn),為我公司安全生產(chǎn)奠定堅實的基礎(chǔ)。 一、 指導(dǎo)思想以班組建設(shè)為重點,以打造一支優(yōu)秀的管理團隊和積極向上的員工隊伍為目標。 三、班組建設(shè)的主要內(nèi)容加強班組制度建設(shè)。做好技能操作人員“三個100%”的工作,即:100%參加培訓(xùn);100%持證上崗;100%掌握崗位知識和技能。加強班組思想文化建設(shè),加強班組企業(yè)文化建設(shè),制定班組共同愿景和班組成員發(fā)展目標,激發(fā)員工使命感和責(zé)任感,通過身邊閃光點,激發(fā)員工向上的精神。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,掛靠(黨群、辦公室)負責(zé)日常管理工作并督促實施班組建設(shè)計劃,組織相關(guān)部門對班組建設(shè)質(zhì)量進行抽查、指導(dǎo)、評價和考核。加強班組現(xiàn)場培訓(xùn),提高現(xiàn)場培訓(xùn)的實用性,重點提高員工的技能水平,堅持和完善“名師帶高徒”的制度。 五、活動要求開展“班組建設(shè)”是一項事關(guān)企業(yè)長遠發(fā)展的重要工作。第四篇:20XX年班組建設(shè)方案班組建設(shè)實施方案 一、目標:工班緊緊圍繞“持續(xù)改進、勇于創(chuàng)新、全面提升團隊素質(zhì)”的工作目標和要求,從現(xiàn)場管理入手,加強勞動紀律、質(zhì)量行為、設(shè)備保養(yǎng)等開展基礎(chǔ)工作,同時不斷提高班組員工精神面貌,打造一支紀律嚴明、作風(fēng)優(yōu)良、敢打硬仗、追求卓越的隊伍,按時按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù),用優(yōu)質(zhì)的嘴棒服務(wù)好 一、二部。五月份 (1)在做好日、周保養(yǎng)的同時加強班中保養(yǎng)工作。 (2)開展一次學(xué)習(xí)長征精神,從走長征路的活動由工班團支部牽頭,組織工班職工到愛國主義教育基地學(xué)習(xí)先輩們的革命精神,讓員工知道長征精神的重要性和必要性,使員工有對事業(yè)無比的忠誠、堅定的信念;使員工具有顧全大局、嚴守紀律、親密團結(jié)的“大無畏”精神。根據(jù)我工班黨員、入黨積極分子和團員青年的情況,黨員和入黨積極分子與團員青年有機的形成“1+1”的模式,黨員積極影響和帶動團員青年認真學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù),不斷提升自身理論水平和實際操作水平,積極和團員青年溝通交流,了解他們的思想動態(tài),及時做好引導(dǎo)和疏導(dǎo)。從溫 “質(zhì)量行為規(guī)范”和“操作規(guī)范”,結(jié)合新的形勢進一步加強管理,提升員工思想意識和業(yè)務(wù)技能,做好工班成立的質(zhì)量行為檢查小組,每天不定時的對員工的質(zhì)量行為進行逐項檢查,把記錄結(jié)果“量化”,用數(shù)據(jù)統(tǒng)計的方式對工班的檢查結(jié)果進行分析整理,直觀的把存在的問題表示出來,每一位員工都能清楚的看到自己在質(zhì)量行為方面與他人的差距。工班作為最基層管理,是直接面對員工的管理,我們將從提升員工素質(zhì)、提高員工的自我管理能力出發(fā),進行現(xiàn)場教育,讓“始于素養(yǎng)、終于素養(yǎng)”的7s內(nèi)化于心、外化于行、固化于制!十二月份總結(jié)20XX年的工作和制定20
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