校長任期目標責任制方案-全文預(yù)覽
【正文】 辦學特色規(guī)劃。3） 將三年以來的優(yōu)秀教研論文按類分別結(jié)集。篇論文在自治區(qū)級以上刊物上發(fā)表。篇。（2）在市教育局教研室的引領(lǐng)下，不斷提高我校教師的教科研水平。18——12第一階段（2003——20012）學校組建教科研領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)教師針對學科特點和學生的個體差異，確定切實可行的研究課題。2010在學校消防中發(fā)揮主力作用；學校食堂實行衛(wèi)生安全責任制，確保教師學生飲食安全。月份開展一次突發(fā)事件應(yīng)急演練，從中找出不足，以便將應(yīng)急工作開展得更加科學有效。教導(dǎo)處負責將安全教育內(nèi)容盡可能地與各學科相關(guān)內(nèi)容掛鉤，在教師的教案中體現(xiàn)出安全教育內(nèi)容，從根本上全面提高學生的安全意識及能力，實現(xiàn)素質(zhì)教育的目的。堅持安全事故上報制度。（1)建立健全安全工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學校上報一個可研性課題繼續(xù)研究。學校上報一個可研性課題，至少讀一本教育教學方面的專著。成長檔案袋要能夠反映學生學習過程和結(jié)果。評價內(nèi)容應(yīng)包括各學科的學業(yè)狀況和教師的評語。單元檢測要及時批改、講評，及時進行質(zhì)量分析，采取相應(yīng)措施等。建立每個學生的成長檔案袋。（5)教學評價20092010，錯誤要記錄，原因要分析，講評要嚴格，錯題要重做，作業(yè)要達到規(guī)定次數(shù)。40%（3）作業(yè)與批改，內(nèi)容要精選，分量要適當，難易要適度，時間要控制，杜絕機械重復(fù)或懲罰性作業(yè)。教師優(yōu)質(zhì)課達年——重視指導(dǎo)學生動手操作、制作。年——按教學計劃完成課堂教學任務(wù)，堅持以學生為本，面向全體學生，尊重學生個性發(fā)展，努力提高課堂教學質(zhì)量，重視教學方法的改革與研究。年——個人備課要做到備能力培養(yǎng)措施，備德育美育的熏陶，基本配齊各種教學工具，實現(xiàn)全部教師的電子備課，大部分教學采用多媒體。年——充分開發(fā)和合理利用校內(nèi)外多種教學資源，開發(fā)新的校本課程，建立校本化的課程體系，體現(xiàn)和發(fā)揚學校校本教學特色。根據(jù)本地區(qū)本校的實際情況、學生的年齡特點和知識水平及師資情況繼續(xù)研討校本教材，使課本內(nèi)容更具體更豐富?？偨Y(jié)我校特色教育創(chuàng)建中的成功做法與欠缺之處。進一步發(fā)展重點項目，力爭在各類比賽中取得好成績。根據(jù)學生的特長與潛力，確定項目?！?“2011年——開設(shè)“心理發(fā)展課”，每學期開展兩次“小學生心理健康”講座。311）堅持每天進行晨、午檢，及時發(fā)現(xiàn)和掌握學生身體狀況，做好記載，及時處置，杜絕學生疾病互相傳染。9）學生上課時，嚴格要求學生做到眼離書本一尺遠，身離課桌一尺遠，手離筆尖一寸遠，使學生知道從小要養(yǎng)成良好的讀書姿勢習慣。積極參加體育鍛煉，增強體質(zhì)。5）加大經(jīng)費投入，使學校體衛(wèi)藝教育需要的器材和設(shè)施達到教育部規(guī)定的要求。課程內(nèi)容可向多樣化發(fā)展，以滿足學生不同的發(fā)展需要。年——教學質(zhì)量達到全市一流水平，名列前茅。年——教學質(zhì)量得到較好提高，在全市取得較好成績。年——精打細算，將每一分錢花在刀刃上，努力改善辦學條件，為提高教育教學水平做好資金保障服務(wù)工作。年——掌握預(yù)算編制的方法和要求，做好較完善的預(yù)算，民主理財，杜絕一切違紀違規(guī)行為。年——建立教師備課室，設(shè)備達到呼倫貝爾市一流硬件水平，實現(xiàn)辦公自動化，無紙化。年——建成標準化圖書室、體育室，完成全部功能室建設(shè)。年——建成標準化實驗室。2011（2）建成三合土校園跑道。節(jié)，每年組織教師外出學習，落實繼續(xù)教育要求。1—230%，?？萍矗盒纬伞敖獭小币惑w化的教師培訓(xùn)模式。學校在嚴格貫徹《教師職業(yè)道德規(guī)范》，杜絕體罰學生和變相體罰學生的現(xiàn)象發(fā)生，學校將一如既往地把師德作為教師考核的重要內(nèi)容之一。把教師的心理疏導(dǎo)和加強師德建設(shè)結(jié)合起來，從增強教師職業(yè)道德的角度，促進教師的心理健康教育。3)班主任專業(yè)化培訓(xùn)總結(jié)大會2009通過多種形式的總結(jié)活動，全面提升班主任隊伍素質(zhì)，提高班主任專業(yè)化水平。年）——班主任專業(yè)技能普及年。具體措施如下:(1)第一階段（2009培養(yǎng)重點放在年——（1）校本教研在開展三年的基礎(chǔ)上出成果，形成學校特色。（2）確保號文件《牙克石市加強師德師風建設(shè)的若干規(guī)定》要求，嚴格規(guī)范教師職業(yè)行為，杜絕違規(guī)違紀行為，塑立教師良好社會形象。在事關(guān)學校改革發(fā)展重大政策方案及涉及人、財、物等重大事項提交校務(wù)會議（行政會議）討論前，校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)預(yù)先進行溝通，對未達成一致意見的事項應(yīng)暫緩提交討論，待達成一致意見后再提交校務(wù)會議（行政會議）討論。2011年——進一步宣傳校長任期制及相關(guān)要求，使每個班子成員明確責任，每位職工知曉校長任期目標責任制的目的、意義。三、任期三年的總目標在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，緊緊依靠全體教職員工的共同努力，不斷深化教育教學和學校管理的改革，整體推進辦學水平，穩(wěn)步提高教育質(zhì)量。名學生之中）。個，幼兒21—6242所小學，林業(yè)局局址校長任期目標責任制方案（20094所幼兒園合并而成，現(xiàn)有教職工人，共有個教學班，學前部大班1885二、指導(dǎo)思想“以鄧小平理論，三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局，全面落實黨和國家的教育方針，政策，努力營造和諧的校園氛圍，打造奮進的教職工隊伍，凝聚各方面積極因素，為塔爾氣地區(qū)教育事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。四、具體目標
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