《企業(yè)運行中》ppt課件-全文預覽
【正文】 企業(yè)自主經(jīng)營的優(yōu)點恰是企業(yè)運行中的國家 干預法律制度所不具備或難以完全具備的，它的 不足正好又是企業(yè)運行中的國家干預法律制度的 優(yōu)勢之所在；反之亦然。因為遠離市場，無法全面準確及時的了解市場信息，實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。 （ 1）社會公平意味著競爭的公平。 外部不經(jīng)濟：是指企業(yè)實現(xiàn)內(nèi)部經(jīng)濟，而 對外造成損害影響和后果，社會對此予以控制 和治理的成本往往比企業(yè)本身取得的利益更 大，造成整個社會的 “ 不經(jīng)濟 ” 。 （ 3）可使企業(yè)與出資者、企業(yè)與政府的關系明晰化。 其次，在干預經(jīng)濟的過程中，強調(diào)行政指 導的意義，把行政指導作為實現(xiàn)宏觀經(jīng)濟調(diào) 控的基本手段。 這是一種國家有所調(diào)節(jié)或控制的市場經(jīng)濟，它 既反對經(jīng)濟上的自由放任，又反對把經(jīng)濟統(tǒng)得過 死，而要將個人和企業(yè)的自由創(chuàng)造與社會進步的 原則結(jié)合起來。推崇 企業(yè)家精神，崇尚市場效率而批評政府干預。 企業(yè)運行中的國家干預法律制度產(chǎn)生于以下 客觀背景之下： （ 1） 社會本位及社會利益 原則的確立。 （ 2）社會 公平理念 的出現(xiàn)及其被認同。 企業(yè)運行中的國家干預法律制度產(chǎn)生于以下 客觀背景之下： （ 1） 社會本位及社會利益 原則的確立。 （ 2）傳統(tǒng)民法對企業(yè)規(guī)制的缺陷： ①對企業(yè)運行的規(guī)制未能超出市場交易領 域而深及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的具體組織過程。 ? ? 在貴州茅臺 2022年年報“董事、監(jiān)事和高級管理人員持股變動及報酬情況”中居然顯示，茅臺董事長袁仁國報告期內(nèi)從實際公司領取的報酬總額為 ，總經(jīng)理劉自力領取的報酬為 億元；所有的高管合計領取年薪達到了 元。 ? 貴州茅臺 2022年實現(xiàn)營業(yè)收入 ，同比增加 %。中石油、中石化、中國聯(lián)通最近四年向海外投資者分紅高達 1100億美元，相當于每個中國人為美國人民貢獻了約 600元人民幣。公司擬定向全體股東進行每 10股送 1股派現(xiàn) 23元。 ② 在對企業(yè)組織的規(guī)范
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