【正文】 梁折柱 ，拱型支架、卡纜、螺栓、墊板齊全。1　　綜采工作面必須及時(shí)移架，端面距最大值≤300mm，前梁接頂嚴(yán)密。30mm點(diǎn)數(shù)不超過(guò)5％。20cm。1　　單體液壓支柱必須要穿柱鞋，頂部要接實(shí)頂板且支護(hù)可靠。1　　端頭單體支柱初撐力：?jiǎn)误w液壓支柱Ф80㎜≥60KN，Ф100㎜≥90KN?，F(xiàn)場(chǎng)全面檢查各項(xiàng)， 7小項(xiàng)選點(diǎn)5處，；8小項(xiàng)選點(diǎn)5處，每處不合格扣1分；其余每處（次）不合格，扣完為止。1　　液壓支架高度與工作面采高要相符，不得超高使用。1　　相鄰液壓支架間不能有明顯錯(cuò)差（不超過(guò)頂梁側(cè)護(hù)板高的2/3），支架不擠、不咬，架間空隙不超過(guò)150mm。50mm支架數(shù)不超過(guò)5％。如果必須留煤頂、托夾矸開采時(shí)，必須報(bào)公司批準(zhǔn)備案。1　　采煤工作面確需在工作面支架前處理頂板或者進(jìn)行其它架前作業(yè)時(shí)，必須采取有效的護(hù)幫、護(hù)頂安全措施。未進(jìn)行頂煤超前弱化處理的扣2分。1　?。?）每個(gè)采煤工作面必須填繪動(dòng)態(tài)素描圖，內(nèi)容包括沿煤層走向、傾向的煤層水文地質(zhì)、礦壓等變化及歷史災(zāi)害情況等。2　　采煤工作面必須建立完善的工作面技術(shù)檔案。2　?。?）作業(yè)規(guī)程必須經(jīng)過(guò)礦技術(shù)委員會(huì)會(huì)審，要有審查意見(jiàn)及簽字。1現(xiàn)場(chǎng)全面檢查各項(xiàng)，每處（次）不合格，扣完為止。缺項(xiàng)的按檢查項(xiàng)目平均分計(jì)取。第二條 采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)分辦法（具體見(jiàn)附表）：采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分，按下列公式計(jì)算：礦井采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化得分=各采煤工作面得分之和247?？己似趦?nèi)采煤工作面無(wú)死亡事故。8續(xù)表序號(hào)項(xiàng)　　目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)實(shí)際得分扣分原因備　注三環(huán)境安全管理8分⑴制定環(huán)境安全應(yīng)急預(yù)案；⑵環(huán)保設(shè)施因故停用、拆除、更新需事先向公司環(huán)保部門提出申請(qǐng)；⑶出現(xiàn)污染事件、事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司并進(jìn)行有效處理；⑷環(huán)境安全隱患排查。9固體廢棄物（煤矸石）：⑴煤矸石有固定堆放場(chǎng)所，并采取措施防治自燃；無(wú)固定堆放場(chǎng)所，積極采取相應(yīng)的處置方法，杜絕二次污染；⑵加強(qiáng)拉運(yùn)車輛管理，防止出現(xiàn)灑、漏、亂排濫倒和污染道路現(xiàn)象，確保周圍環(huán)境衛(wèi)生；⑶煤矸石處置場(chǎng)所要有專人負(fù)責(zé)，建立制度和排放及利用記錄。單項(xiàng)分扣完為止。⑶煤炭工業(yè)所屬裝卸場(chǎng)所（原煤篩分、破碎、轉(zhuǎn)載點(diǎn)等）、煤炭貯存場(chǎng)所、煤矸石二次堆放場(chǎng)無(wú)組織排放限值為1 mg/m3，執(zhí)行《煤炭工業(yè)污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》（GB204262006）不按規(guī)定的時(shí)間上報(bào)監(jiān)測(cè)報(bào)告單，不得分；本項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分各為5分；鍋爐、一般粉塵無(wú)組織排放（各單位煤場(chǎng)及準(zhǔn)東露天礦各產(chǎn)塵點(diǎn)），針對(duì)不同的單位，考核不同的項(xiàng)目；三種以上不達(dá)標(biāo)本項(xiàng)不得分。⑺不按規(guī)定加藥、不消毒扣2分/次；不按規(guī)定時(shí)間沖洗水處理設(shè)施或清池扣3分/次．處；不嚴(yán)格執(zhí)行水質(zhì)保證措施扣5分/次；⑻無(wú)記錄扣1分，逾期不整改、不落實(shí)責(zé)任人、不反饋扣5分/次；⑼沒(méi)有定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修的每次扣1分，由于沒(méi)有定期檢修造成設(shè)備出現(xiàn)故障的一次扣5分；⑽沒(méi)按時(shí)上報(bào)扣1分。⑵建立進(jìn)水水量、利用量、排放量計(jì)量臺(tái)賬，每月按規(guī)定時(shí)間報(bào)公司環(huán)保部門；⑶停用處理設(shè)施，必須提前報(bào)公司環(huán)保部門審批；⑷污水必須達(dá)標(biāo)排放；⑸設(shè)備完好率達(dá)到95%，在用設(shè)備完好率達(dá)到100%。4礦井水利用率必須達(dá)到70%；2010年礦井水利用率達(dá)到90%。⑵無(wú)治理計(jì)劃、措施不得分；⑶有治理計(jì)劃不實(shí)施不得分；⑷沒(méi)有污染源、污染種類臺(tái)賬或臺(tái)賬內(nèi)容不全、數(shù)據(jù)不真實(shí)不得分。21環(huán)境宣傳教育及培訓(xùn)：⑴日常、“六五世界環(huán)境日”宣傳；⑵每年至少組織一次環(huán)保法律法規(guī)及知識(shí)培訓(xùn)；沒(méi)有宣傳活動(dòng)不得分，形式、效果不好扣1分；沒(méi)有培訓(xùn)記錄或沒(méi)有按要求組織培訓(xùn)扣1分；單項(xiàng)分扣完為止。不及時(shí)上報(bào)不得分。以上每缺一項(xiàng)扣2分,兩項(xiàng)以上不得分。⑴沒(méi)有執(zhí)行《環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》不得分；⑵沒(méi)的執(zhí)行《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)管理?xiàng)l例》、《建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收管理辦法》中規(guī)定的“三同時(shí)”制度不得分；⑶新、改、擴(kuò)建建設(shè)項(xiàng)目沒(méi)有按規(guī)定執(zhí)行“三同時(shí)”審查與驗(yàn)收的，發(fā)現(xiàn)一例扣2分。5每年12月31日前制定下一年度環(huán)保目標(biāo)與污染源治理計(jì)劃、方案，報(bào)公司環(huán)保部門。3續(xù)表序號(hào)項(xiàng)　　目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)實(shí)際得分扣分原因備注續(xù)一環(huán)境管理與統(tǒng)計(jì)建立環(huán)保設(shè)施（礦井水、生活污水等處理設(shè)施；鍋爐除塵脫硫設(shè)施；設(shè)備降噪設(shè)施；煤場(chǎng)、篩分系統(tǒng)等產(chǎn)塵源的防塵設(shè)施）臺(tái)帳，有崗位交接和設(shè)備運(yùn)行情況記錄；⑴沒(méi)有臺(tái)帳或崗位交接記錄、設(shè)備運(yùn)行情況記錄不得分；⑵臺(tái)帳內(nèi)容不全扣1分，崗位交接記錄不全扣1分；單項(xiàng)分扣完為止。單項(xiàng)分扣完為止。3制定季度環(huán)保工作會(huì)制度，嚴(yán)格按照工作會(huì)議要求落實(shí)各項(xiàng)工作；⑴沒(méi)有季度環(huán)保工作會(huì)制度扣1分；⑵工作會(huì)沒(méi)有記錄，每少一次扣1分；⑶環(huán)保工作會(huì)記錄不規(guī)范、不完善，發(fā)現(xiàn)一處扣1分；⑷對(duì)季度環(huán)保工作會(huì)工作安排，沒(méi)有按要求落實(shí)。環(huán)境管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分辦法序號(hào)項(xiàng)　　目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)實(shí)際得分扣分原因備　注一、環(huán)境管理與統(tǒng)計(jì)38分組織機(jī)構(gòu)：要求組織機(jī)構(gòu)完善，成立以礦長(zhǎng)為組長(zhǎng)的環(huán)境保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組；設(shè)立專職環(huán)保業(yè)務(wù)管理部門及專職工作人員。第二條　環(huán)境管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井必須具備以下條件：“三廢一噪”（廢氣、廢水、固體廢棄物、噪聲）必須達(dá)到《燃煤鍋爐大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》（DB65/ 2154—2004）、《煤炭工業(yè)污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》（GB204262006）、《工業(yè)企業(yè)廠界噪聲標(biāo)準(zhǔn)》（GB1234890）規(guī)定的要求。⑴礦井建筑物、煤場(chǎng)、料場(chǎng)未建立防火措施和制度，；⑵未設(shè)置地面、井下消防管路系統(tǒng)，；⑶井下炸藥庫(kù)、變電所、油脂庫(kù)、井底車場(chǎng)、皮帶運(yùn)輸機(jī)（機(jī)頭、機(jī)尾、配電點(diǎn)）、充電硐室，發(fā)現(xiàn)一處未按規(guī)定配備消防滅火器，；⑷井上、井下消防管路系統(tǒng)、防火門消防器材的設(shè)置未定期檢查。建立健全消防管理檔案。本小項(xiàng)分扣完為止。2分消防教育培訓(xùn)工作。本小項(xiàng)分扣完為止。⑴未執(zhí)行公司有關(guān)勞動(dòng)防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)，扣1分；⑵未建立勞動(dòng)防護(hù)用品管理臺(tái)帳，；⑶未建立分類管理臺(tái)帳，；⑷員工未按規(guī)定正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品，；⑸特種勞動(dòng)防護(hù)用品未附煤安標(biāo)志證。2分制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，規(guī)范職業(yè)健康檢查，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。本小項(xiàng)分扣完為止。無(wú)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，扣1分；工作職責(zé)不明確。2分培訓(xùn)檔案。本小項(xiàng)分扣完為止。一人缺少一本證書，；未及時(shí)換證或再培訓(xùn)。第3項(xiàng)抽查，合格率90％，80％，60％以下扣1分；第4項(xiàng)沒(méi)有考核辦法扣1分。⑴建立健全入礦人員培訓(xùn)臺(tái)帳；⑵填寫入礦安全培訓(xùn)流程表；⑶井下新工人入礦培訓(xùn)不少于72學(xué)時(shí)，地面新工人培訓(xùn)不少于40學(xué)時(shí)；⑷學(xué)員考卷、考勤、成績(jī)、課程安排、教師備課資料、教師名單登記、培訓(xùn)班小結(jié)等資料齊全，并裝訂成冊(cè)。第1項(xiàng)沒(méi)有，；第5項(xiàng)沒(méi)有。第1項(xiàng)沒(méi)有，扣1分；第2項(xiàng)不符合要求，；第3項(xiàng)沒(méi)有完成，；年度計(jì)劃完成不達(dá)標(biāo)，；第4項(xiàng)沒(méi)有。；一項(xiàng)責(zé)任制不認(rèn)真落實(shí)扣。1分有成立安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)的文件，組織機(jī)構(gòu)有變動(dòng)時(shí)應(yīng)及時(shí)更新。7分續(xù)表序號(hào)項(xiàng)目考核辦法扣分原因標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)實(shí)際分?jǐn)?shù)八、職教培訓(xùn)合 計(jì)10分制度管理。2分全員參與危險(xiǎn)源辨識(shí)工作。本小項(xiàng)分扣完為止。4分建立健全專業(yè)化管理隊(duì)伍檔案。本小項(xiàng)分扣完為止。⑴每缺少一項(xiàng)制度，扣1分，缺少兩項(xiàng)以上本項(xiàng)不得分；⑵班前會(huì)記錄每缺少一次，；⑶無(wú)班組考核獎(jiǎng)罰辦法或有辦法未執(zhí)行，扣1分。⑴未制定班組建設(shè)年度實(shí)施計(jì)劃，扣2分；⑵未按照計(jì)劃開展工作，扣2分；⑶未完成工作目標(biāo)。項(xiàng)目未按規(guī)定實(shí)行“三同時(shí)”審查與驗(yàn)收，發(fā)現(xiàn)一例，扣2分。6分認(rèn)真組織開展 “安全生產(chǎn)宣傳月”、“安康杯”競(jìng)賽、“百日安全活動(dòng)”等宣傳教育活動(dòng)及公司要求開展的各類專項(xiàng)活動(dòng)。嚴(yán)格按照《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有重點(diǎn)煤礦安全基礎(chǔ)管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》（安監(jiān)總煤礦[2006]116號(hào)）要求，建立完善各項(xiàng)管理制度。4分嚴(yán)格執(zhí)行公司各類安全指令。6分三、隱患排查合 計(jì)13分嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查制度，完善重大隱患或重大危險(xiǎn)源檔案。每缺少一項(xiàng)，扣1分。1分嚴(yán)格執(zhí)行公司安全費(fèi)用提取和使用管理辦法，建立完善安全費(fèi)用使用管理臺(tái)帳,并有月度、季度、年度安全費(fèi)用執(zhí)行情況說(shuō)明。本小項(xiàng)分扣完為止。⑴每缺少一份責(zé)任制，；⑵無(wú)安全目標(biāo)管理制度，扣1分。⑴未制定每月安全檢查制度，扣1分；⑵未按制度要求進(jìn)行安全檢查,每少一次，扣1分。漏填一次，；填寫內(nèi)容不全發(fā)現(xiàn)一處。未學(xué)習(xí)傳達(dá)公司安全生產(chǎn)會(huì)議、文件精神或無(wú)學(xué)習(xí)傳達(dá)記錄。制定安全會(huì)議制度，嚴(yán)格按照安全會(huì)議要求落實(shí)各項(xiàng)工作。本小項(xiàng)分扣完為止。第三條 凡考核期內(nèi)，礦井發(fā)生責(zé)任事故重傷一人，礦井安全管理專業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)分，降一級(jí)扣2分。特級(jí)：總分93分及以上；一級(jí)：總分90分及以上；二級(jí)：總分85分及以上。礦山救護(hù)大隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核得分=前四項(xiàng)分?jǐn)?shù)之和+所屬中隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核平均得分60%。第八條 各專業(yè)考核缺項(xiàng)折算辦法：每項(xiàng)專業(yè)或某專業(yè)每一大項(xiàng)中缺項(xiàng)按下面公式進(jìn)行折算計(jì)分：本大項(xiàng)折算分?jǐn)?shù)=本大項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)/（本大項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)－缺項(xiàng)分?jǐn)?shù)）本大項(xiàng)檢查實(shí)得分?jǐn)?shù)四、礦山救護(hù)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)級(jí)辦法第一條 本標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法，適用于公司所屬礦山救護(hù)隊(duì)。各專業(yè)所占分值和系數(shù)如下： 安全占15分。 第二條 露天煤礦必備評(píng)級(jí)專業(yè)為：安全、采剝、運(yùn)輸、排土、邊坡、機(jī)電、三防七個(gè)專業(yè)。凡本年度內(nèi)安全指標(biāo)超過(guò)公司下達(dá)指標(biāo)的，取消當(dāng)年申報(bào)資格。第二條 安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井分為三個(gè)等級(jí)，考核標(biāo)準(zhǔn)如下：特級(jí)：礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化平均得分93分及以上，通風(fēng)專業(yè)必須達(dá)到特級(jí)，安全管理、環(huán)境管理、采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、地測(cè)防治水七個(gè)專業(yè)中，達(dá)到特級(jí)的專業(yè)不低于六個(gè)，其他專業(yè)不低于一級(jí)；一級(jí)：礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化平均得分90分及以上，通風(fēng)專業(yè)必須達(dá)到一級(jí)，安全管理、環(huán)境管理、采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、地測(cè)防治水七個(gè)專業(yè)中，達(dá)到一級(jí)的專業(yè)不低于六個(gè)，其他專業(yè)不低于二級(jí)；二級(jí)：礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化平均得分85分及以上，通風(fēng)專業(yè)必須達(dá)到二級(jí)，安全管理、環(huán)境管理、采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、地測(cè)防治水七個(gè)專業(yè)中，達(dá)到二級(jí)的專業(yè)不低于六個(gè)，其他專業(yè)不低于80分。第八條 為激勵(lì)各單位搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)罰的10%直接與各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛鉤，獎(jiǎng)勵(lì)金額不計(jì)入年薪，罰款金額計(jì)入年薪。第五條 安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗(yàn)收，各單位每月進(jìn)行一次自檢，并將自查結(jié)果于次月5日前報(bào)主管部門。一、總則第一條 本管理辦法適用于公司所屬井工礦井、露天礦井、礦山救護(hù)隊(duì)。按照神華新疆能源有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱公司）精細(xì)化管理和做強(qiáng)做大煤炭主業(yè)的發(fā)展要求，為進(jìn)一步推動(dòng)公司 “安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、管理上臺(tái)階、安全創(chuàng)水平”活動(dòng)的深入開展，促使各單位建立起自我約束、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，奠定實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全型企業(yè)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，依照國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法（試行）》（煤安監(jiān)辦字〔2004〕24號(hào)）、《煤礦安全規(guī)程》、《神華集團(tuán)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法（試行）》，并結(jié)合公司近幾年來(lái)在安全生產(chǎn)上的成功經(jīng)驗(yàn)，從安全標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)方面入手，充實(shí)并制定本管理辦法，形成公司企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)。第四條 各考核單位必須在本年度十一月底前，將下年度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)規(guī)劃及針對(duì)性措施，上報(bào)公司主管部門。第七條 季度考核中對(duì)完成公司達(dá)標(biāo)規(guī)劃等級(jí)的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)；未完成公司達(dá)標(biāo)規(guī)劃等級(jí)的礦井，進(jìn)行罰款。二、井工煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)級(jí)辦法第一條 井工煤礦必備評(píng)級(jí)專業(yè)為：安全管理、環(huán)境管理、采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)防治水、煤質(zhì)、調(diào)度十個(gè)專業(yè)。第四條 參與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井評(píng)級(jí)的必備條件：采掘關(guān)系正常，“三量”符合公司下達(dá)的考核規(guī)定；完成公司下達(dá)的年度煤炭產(chǎn)量計(jì)劃、開拓進(jìn)尺計(jì)劃和掘進(jìn)進(jìn)尺計(jì)劃；資源利用:回采率達(dá)到公司規(guī)定要求；實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的安全控制指標(biāo)。第七條 各專業(yè)考核缺項(xiàng)折算辦法：每項(xiàng)專業(yè)或某專業(yè)每一大項(xiàng)中缺項(xiàng)按下面公式進(jìn)行折算計(jì)分：本大項(xiàng)折算分?jǐn)?shù)=本大項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)/（本大項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)－缺項(xiàng)分?jǐn)?shù)）本大項(xiàng)檢查實(shí)得分?jǐn)?shù)三、露天煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)級(jí)辦法第一條 本標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法，適用于公司所屬露天煤礦。第五條 安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化露天煤礦各專業(yè)計(jì)分采用百分制，在計(jì)入礦井總分時(shí)乘以相應(yīng)系數(shù)（取小數(shù)點(diǎn)后兩位）。第七條 礦井考核、評(píng)級(jí)計(jì)分辦法：月（季）度標(biāo)準(zhǔn)化得分等于各專業(yè)得分乘以相應(yīng)系數(shù)后之和； 年度標(biāo)準(zhǔn)化得分等于年內(nèi)四個(gè)季度標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)際得分之和除以四。五個(gè)項(xiàng)目中，前四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分合計(jì)40分，第五項(xiàng)所屬礦山救護(hù)中隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核（百分制）平均得分乘以60%。第五條 礦山救護(hù)大隊(duì)、中隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核分為三個(gè)等級(jí)。第二條 該專業(yè)以100分計(jì)分，檢查所得分?jǐn)?shù)乘以本專業(yè)系數(shù)后再計(jì)入礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化總分（取小數(shù)點(diǎn)后兩位）。無(wú)年度工作計(jì)劃或有計(jì)劃未嚴(yán)格執(zhí)行，扣1分。本小項(xiàng)分扣完為止。2分認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)公司各類安全生產(chǎn)會(huì)議