【正文】 與加倍處罰。若發(fā)生一次兩人重傷和年度內(nèi)發(fā)生兩期同類重傷或同等級非傷亡事故，以及多人未遂重大僥幸責(zé)任事故，按死亡事故處罰。嚴(yán)格落實“安全三條高壓線”：發(fā)生重傷（二級非傷亡）、瓦斯超限（瓦斯動力現(xiàn)象）、無計劃停電停風(fēng)，無論那個單位觸擊“高壓線”，班長撤職、跟班隊長停職檢查、接受處理，責(zé)任區(qū)隊停產(chǎn)整頓。如發(fā)生一次兩人輕傷以及以上事故，按重傷處罰，扣除工資總額的10%20%，沉淀全隊的風(fēng)險抵押金。三、對造成責(zé)任事故單位的經(jīng)濟(jì)處罰和責(zé)任人的責(zé)任追究：凡發(fā)生一人死亡事故和重傷事故的，均按集團(tuán)公司或洛陽煤業(yè)公司的規(guī)定進(jìn)行處理。二、事故調(diào)查發(fā)生輕傷、三級非傷亡事故、瓦斯超限事故、或情節(jié)嚴(yán)重的非傷亡事故以及嚴(yán)重“三違”，有安康部、生產(chǎn)系統(tǒng)部室組織調(diào)查分析。（4）事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕。事故追查處理制度一、組織領(lǐng)導(dǎo)為貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的生產(chǎn)方針，認(rèn)真貫徹落實各級安全生產(chǎn)制，提高全員安全責(zé)任意識、促進(jìn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。礦井重大事故應(yīng)急救援處理預(yù)案下發(fā)后，各單位必須組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高全體職工防范重大事故的安全意識。二、本規(guī)定與上級文件規(guī)定相抵觸時，按上級文件規(guī)定為準(zhǔn)。五、對A、B級安全隱患治理實行跟蹤管理，隱患的排查治理、驗收和復(fù)查情況，安康部信息站負(fù)責(zé)登記造冊，實行檔案化掛牌管理。四、A級隱患整改結(jié)束后，提請洛陽煤業(yè)公司驗收。七、各單位每班現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)隱患，必須立即組織人員整改，危及人身安全的要求立即停止生產(chǎn)撤出人員，制定整改措施進(jìn)行整改。B級以上隱患要上報礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理。二、事故的種類分：通風(fēng)、瓦斯、煤塵、火災(zāi)、水害、提升運輸、機(jī)電、火工品、放炮、頂板和地面鍋爐、易燃易爆等可能釀成事故的危險源。各單位都必須進(jìn)行隱患排查。五、礦總工程師和生產(chǎn)、安全副總經(jīng)理負(fù)責(zé)隱患排查確認(rèn)工作，負(fù)責(zé)全礦安全隱患排查分析和管理確認(rèn)。事故隱患排查與整改制度第一章 總則一、根據(jù)《中華人民共和國國務(wù)院》第446號令《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全的特別規(guī)定》第九條第二款之規(guī)定和2005年9月26日《關(guān)于印發(fā)〈煤礦隱患排查和整頓關(guān)閉實施辦法（試行）〉的通知》的具體要求，結(jié)合本礦實際，特制定本制度。三、要求與考核包隊人員必須經(jīng)常深入所包區(qū)隊，了解包隊現(xiàn)場情況，查處隱患，制止“三違”，為所包區(qū)隊安全生產(chǎn)出謀劃策。協(xié)助所包區(qū)隊開展瓦斯、頂板等事故案例教育和安全形勢教育，積極開展各種安全活動，落實各項安全管理制度，督促檢查所包區(qū)隊干部、職工真正樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想。負(fù)責(zé)組織處理當(dāng)日全礦安全生產(chǎn)過程中的一切事務(wù)。1安康部負(fù)責(zé)定期把領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班制度的落實情況向全體職工公開，接受職工群眾監(jiān)督。實行井下交接班制度。帶班領(lǐng)導(dǎo)升井后必須將當(dāng)班隱患在調(diào)度室進(jìn)行登記，有安康部匯總后填寫隱患整改通知單，并下發(fā)至各科室、區(qū)隊。由安康部對礦領(lǐng)導(dǎo)帶班進(jìn)行排出列表，報礦長審批后實施。調(diào)度室要做好領(lǐng)導(dǎo)干部下井的考核，不準(zhǔn)弄虛作假，對空班空崗、遲下早上者要及時通報、曝光和處罰。否則，按礦管理規(guī)定從嚴(yán)處理。嚴(yán)格執(zhí)行入井登記、出井填寫下井記錄制度，及時處理生產(chǎn)中存在的安全隱患，指揮好現(xiàn)場安全生產(chǎn)。嚴(yán)格落實井口驗身制度，嚴(yán)禁人員酒后或帶火種下井。安全現(xiàn)場管理制度明確現(xiàn)場管理人員的職責(zé)、權(quán)限、現(xiàn)場管理內(nèi)容和要求以及現(xiàn)場隱患應(yīng)急處置。各工種操作規(guī)程詳細(xì)制定從進(jìn)入操作現(xiàn)場，操作準(zhǔn)備到操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)。1單位在“一通三防”、機(jī)電管理、提升運輸?shù)确矫娲嬖谥卮蟀踩[患的，對單位罰款1005000元，不整改或整改不到位的加倍處罰。（10）“三違”人員或事故責(zé)任者。（6）年度內(nèi)查出電氣失爆的單位及火工品管理不善的單位。（2）事故隱患嚴(yán)重又整改不及時，導(dǎo)致發(fā)生事故或影響正常安全生產(chǎn)的單位。對實現(xiàn)安全生產(chǎn)的單位和對安全工作做出貢獻(xiàn)的個人，安康部確認(rèn)屬實，由有關(guān)單位提供材料，月末報安全獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行考核兌現(xiàn)獎勵。為進(jìn)一步促進(jìn)安全工作的開展，除平時獎勵外，年終召開安全生產(chǎn)獎懲大會，表彰獎勵先進(jìn)，懲處事故單位和個人。第二十三條 在施工中出現(xiàn)問題，巷道貫通位置不對、不照、錯位、上下誤差，影響采煤及運輸，除按規(guī)定罰施工單位領(lǐng)導(dǎo)外，并對監(jiān)管負(fù)責(zé)人進(jìn)行200500元罰款，取消責(zé)任單位及監(jiān)管單位和個人的累計工程月份風(fēng)險抵押金的總和。第二十一條 不按措施施工，參考上級有關(guān)規(guī)定處罰，安康部出具罰款單。第十七條 施工中地質(zhì)條件變化時，必須有總工程師或有其他授權(quán)的分管副總工程師審批的補充措施。第三章 審批要求第十三條 再會審、審批作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施之前，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要深入生產(chǎn)地點，對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場情況做到心中有數(shù)，提高安全技術(shù)措施的指導(dǎo)性和可操作性。第十一條 礦井單項工程設(shè)計、采掘作業(yè)規(guī)程及各項施工措施的編制，必須以批準(zhǔn)礦井設(shè)計、開拓延深工程設(shè)計、采區(qū)設(shè)計、地質(zhì)說明書為依據(jù)。針對我礦安全生產(chǎn)中遇到的問題，積極提出解決問題的方案和措施，為我礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展盡職盡責(zé)，多做貢獻(xiàn)。區(qū)隊長必須保證區(qū)隊技術(shù)員有足夠的時間做好技術(shù)管理工作。第二條 生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦生產(chǎn)管理的重要組成部分。對不按規(guī)定時間內(nèi)的要求整改或整改不合格的單位和個人處1000—5000元的罰款，個人罰100500元，并通報批評。礦檢查出的各類安全隱患，有安康部對隱患單位下發(fā)隱患整改通知書，有隱患單位負(fù)責(zé)人簽字后按通知書要求，按照“五定”原則進(jìn)行整改，安康部對整改情況進(jìn)行復(fù)查。每月121日為全礦安全和質(zhì)量檢查日，由安全副總經(jīng)理，技術(shù)、生產(chǎn)副總經(jīng)理組織各有關(guān)單位正職，主管安全生產(chǎn)工作的副職，主管機(jī)電工作的副職、技術(shù)員參加對全礦范圍進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查。副總經(jīng)理要做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的日常安全檢查工作。安全監(jiān)督檢查制度一、安全監(jiān)督檢查范圍井下所有維修巷道，各采掘工作面，各機(jī)電設(shè)備設(shè)施運轉(zhuǎn)運載點，提升運輸設(shè)備設(shè)施及路線。各區(qū)隊除堅持進(jìn)班會開展業(yè)余培訓(xùn)外，必須規(guī)定每周一次的職工集中業(yè)余培訓(xùn)教育，并堅持執(zhí)行每周一次以班組為單位的業(yè)余培訓(xùn)，推行事故案例安全警示培訓(xùn)教育和“三大規(guī)程”實際操作的培訓(xùn)教育，不斷提高職工的安全綜合素質(zhì)。參加各級培訓(xùn)的職工必須遵守入學(xué)報到時間及課堂紀(jì)律。對技術(shù)更新涉及的有關(guān)人員及調(diào)換工種人員，都必須重新接受不少于40學(xué)時的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可分配工作。安全教育培訓(xùn)制度根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《煤礦安全規(guī)程》，制定本制度。每次專項檢查驗收評出得分情況，按百分制進(jìn)行考核。實行工資與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作掛鉤及獎懲制度，按每月安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查、驗收、考核、評比的得分情況，對采、掘、機(jī)、運、通和地面設(shè)備設(shè)施等各分項負(fù)責(zé)人和管理人員進(jìn)行評審，并制定獎勵和處罰標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行。成立礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組，具體領(lǐng)導(dǎo)我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。七、供應(yīng)科負(fù)責(zé)按安全投入計劃和生產(chǎn)需要組織貨源，對產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，并建立賬目。三、礦成立“安全投入保障領(lǐng)導(dǎo)小組”，有礦長任組長，其他副礦長、礦總工程師任副組長，各科室科長為成員，負(fù)責(zé)安全資金的計劃、使用、監(jiān)督和管理。完善和改造礦井運輸系統(tǒng)的安全防護(hù)和設(shè)備設(shè)施支出。完善和改造礦井防治水支出。安全投入保障制度為全面貫徹落實煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和煤礦安全費用提取及使用管理辦法，加強(qiáng)我礦安全資金的投入投入使用和管理，促進(jìn)五優(yōu)礦井創(chuàng)建和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得成效，特制定本制度。做好安全技術(shù)措施費用的提取和使用，每噸提取10元，?？顚Ｓ茫_保安全所需人、財、物的優(yōu)先供應(yīng)。做好礦井的安全檢查工作，每周三為全礦的安全檢查日。出現(xiàn)重傷事故一起，扣除責(zé)任單位所有人員安全抵押金的100% 級單位領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人，并沉淀抵押金，從新再交。各區(qū)隊長、科室成員、特殊工種、班組長，每月安全抵押金每人500元、200元。安全目標(biāo)管理制度即使貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針及有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)程規(guī)定、指令等。（4）安康部整理各單位隱患整改安全工作情況，呈報各單位存在的安全隱患及在辦公會議上需要解決的安全問題。安全辦公會議確定的內(nèi)容，各單位要努力按時保質(zhì)保量完成，各分管副礦長監(jiān)督落實。1參與新采區(qū)、新采面的移交驗收工作，凡不符合安全規(guī)定的不許投產(chǎn)。組織召開全礦職工安全會議，及時傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、規(guī)定，總結(jié)安全工作。經(jīng)常教育職工樹立“安全第一”的思想，嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》和法規(guī)、法令搞好安全生產(chǎn)。樹立“安全第一”的思想，每旬組織一次全礦安全大檢查，并認(rèn)真召開安全辦公會議，研究重大問題的解決落實措施。在計劃、布置、總結(jié)、評比生產(chǎn)建設(shè)的同時，必須計劃、布置、總結(jié)、評比安全工作。組織開展多種形式的安全生產(chǎn)竟賽活動，不斷改善生產(chǎn)工作環(huán)境和勞動條件，逐步實現(xiàn)文明生產(chǎn)。各參加人員會前要準(zhǔn)備好承辦、主持、安監(jiān)系統(tǒng)匯報材料，抓住重點，講求實效。（3）落實上周安全辦公會議交辦任務(wù)的完成情況，完不成任務(wù)的要追究原因和責(zé)任。（7）對重大事故和未遂事故進(jìn)行分析，按照“四不放過”的原則進(jìn)行責(zé)任追究處理，并吸取教訓(xùn)。部長、副部長，每月安全抵押金每人500元。（3）處罰辦法∶出現(xiàn)一起輕傷事故，當(dāng)班班組長罰款30%，肇事人員（違章作業(yè)者）罰款100元，部長、區(qū)隊長罰款50%，當(dāng)班礦長罰款30%。認(rèn)真落實礦各級安全生產(chǎn)責(zé)任制及“一通三防”、工程質(zhì)量、機(jī)電管理、提升運輸?shù)雀黜椆芾碇贫?。跟班礦長對井下實行巡回檢查制度，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，臨時處理不了的重大安全隱患，必須先停產(chǎn)后處理。做好夏季“三防”、冬季“四防”的安全工作，救災(zāi)物資按要求備足，放入專用庫房，派專人看管，隨用隨補，確保質(zhì)量數(shù)量，安全活動月采取各種形式對職工進(jìn)行安全教育，使職工的安全意識逐步提高。完善和改造礦井瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。完善和改造礦井供配電系統(tǒng)的安全防護(hù)和設(shè)備設(shè)施支出。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化按噸煤5元提取。六、“年度安全費用投入計劃”由生產(chǎn)技術(shù)部及生產(chǎn)部門編制，報洛陽煤業(yè)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行，并及時編制安全費用投入計劃，完成統(tǒng)計報表。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度按照《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》制定我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)方案，并按方案認(rèn)真執(zhí)行。每月有安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組全員參加，組織全面驗收考核工作，并做好檢查驗收考核記錄，認(rèn)真填寫報表。如果在上級檢查出現(xiàn)工程質(zhì)量問題，一票否決。兌現(xiàn)辦法：月底在結(jié)算工資中兌現(xiàn)。新老工人必須簽訂安全包保協(xié)議。特種作業(yè)人員的培訓(xùn)考核和發(fā)證工作由國家煤礦安全監(jiān)察局委托的部門或機(jī)構(gòu)組織實施。培訓(xùn)辦建立各級人員安全技術(shù)培訓(xùn)檔案和證書管理檔案，并做好申報、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常檢查工作。1培訓(xùn)辦設(shè)在安康部、安全副總經(jīng)理為組長，負(fù)責(zé)建檔立制工作及培訓(xùn)的日常安排工作。三、檢查方法各單位做好日常安全檢查工作，分管副總經(jīng)理要做好對日常安全檢查的布置和落實工作。各工作相同或相近及工種相同的單位要定期開展互檢互查。單位互檢出的安全隱患要及時互通，按“五定”原則積極進(jìn)行整改。五、處罰凡礦檢查查出的重大安全隱患，對隱患單位處1000—5000元的罰款。安全技術(shù)審批制度第一章 總 則第一條 為認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國煤炭法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦工業(yè)技術(shù)政策》、《煤礦工業(yè)設(shè)計規(guī)范》、《煤礦技術(shù)操作規(guī)程》等有關(guān)的國家技術(shù)政策、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及上級頒發(fā)的各種規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)我礦生產(chǎn)技術(shù)管理工作，更好地為煤礦生產(chǎn)建設(shè)提供服務(wù)，結(jié)合我礦實際，制定本制度。第四條 總經(jīng)理對生產(chǎn)技術(shù)管理