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招生就業(yè)處安全管理制度-全文預覽

2025-05-06 12:10 上一頁面

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【正文】 (總?!甓巍嗉墸?、誰負責”的原則;要本著“內緊外松”的原則;對出現(xiàn)可能影響校園及社會穩(wěn)定的言論、動向或事態(tài),要本著“寧可信其有,不可信其無”的原則,不麻痹大意,不掉以輕心,做到早發(fā)現(xiàn)、早處理,力爭把事態(tài)平息在萌芽狀態(tài)。一般性突發(fā)事件:在校園發(fā)生,對師生人身安全、學校教學、工作和生活秩序、學校和社會穩(wěn)定造成一定影響,在當?shù)亟逃鞴懿块T領導下,由學校為主可以處置,按規(guī)定必須向上級教育主管部門報告的突發(fā)事件。 安遠初級中學安遠中學關于預防和處置校園突發(fā)事件的應急處置工作預案為有效處置我校發(fā)生的突發(fā)事件,建立統(tǒng)一指揮、職責明確、運轉有序、反應迅速、處置有力的應急處置體系,最大限度降低突發(fā)事件的危害,維護和確保學校穩(wěn)定,保障我校教育教學工作的正常進行,特制訂本預案。七、做好節(jié)假日值班工作,必須全天候值班,認真巡查,不得離崗,確保學校生命財產安全。四、值日教師、值日行政加強校園巡查,排查安全隱患,及時整改、落實,嚴格考核;政工成立治安綜合治理巡查隊,重點在晚上加強校園及周邊的巡查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,或向學校、當?shù)卣ú块T報告。 安遠初級中學安遠中學安全保衛(wèi)制度為推進“平安校園”建設,為了確保我校師生生命財產安全,營造良好育人環(huán)境,經(jīng)研究,制定以下安全保衛(wèi)制度。學校對各的安全工作定期、不定期檢查和年終學校安全工作檢查情況都納入學校工作考核中,作為考核工作的重要依據(jù)。檢查評比小組必須根據(jù)標準,實事求是,客觀公正,并與年段、班級保持密切聯(lián)系,做到邊檢查、邊核實、邊整改。二、評比辦法本評比內容每天評比,第二天上午放學前公布,每月累計,作為年段長、班主任月考核的依據(jù)之一并公布。眼保健操不做每次扣2分。(二)衛(wèi)生:教室內及走廊有果皮、紙屑、塑料袋、亂涂痕跡或其他臟物每次扣1—3分;桌椅不整齊、玻璃、門窗、天花板等有灰塵或蜘蛛網(wǎng)的,每處扣1—2分;衛(wèi)生情況總體比較差的扣3—5分;清潔區(qū)堅持每天三小掃(做到全天保潔),每周一大掃,每缺一次扣3分,清潔區(qū)有果皮、紙屑、塑料袋或其它雜物每處扣1分;清潔區(qū)有衛(wèi)生死角,每次扣3分;食堂、廁所衛(wèi)生差每次扣3分。安遠初級中學安遠中學德育、衛(wèi)生、安全、常規(guī)評比制度為了加強我校德育常規(guī)管理,整頓校風校紀,增強廣大學生的集體主義觀念和公德意識,促進我校的“三風”建設,爭創(chuàng)一流的教育教學成績。若安全事故發(fā)生在課堂上(含早晚自習),對科任教師的追究按《安遠中學教師責任追究制度》執(zhí)行。事故:造成人員傷亡、財產損失,視情節(jié)輕重,扣5——20分三、違法犯罪量化考核(開學到期末):學生被拘留,每人次扣10分。1敲詐、勒索,視情節(jié)輕重,每人次扣5——10分。打撲克(沒有經(jīng)濟來往),;賭博(含圍觀)視情節(jié)輕重,每人次扣1——5分。在校園及周邊地帶燃放鞭炮、打火藥槍,每人次扣1分;攜帶刀具、鐵棍、木棍等兇器進入校園,每人次扣2分。寄宿生夜不歸宿(未請假),每人次扣5分;點完名后溜出校園,每人次扣3分;點完名后,在校園內溜噠。準時起床。損壞公物照價賠償。未經(jīng)學校同意,寄宿生不得擅自離校外出,或留外人在宿舍內住宿,更不得夜不歸宿。要及時關門上鎖,妥善保管好公私財物,謹防丟失、偷盜事件的發(fā)生。不爬陽臺上的欄桿和坐在護欄上,晾曬衣物不爬窗戶和陽臺。不玩火,不在宿舍內點蠟燭。走公路、騎車要靠右行。養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣(如:飯前便后洗手、勤換衣服、勤曬被子等)。 安遠初級中學安遠中學寄宿生管理制度為加強寄宿生的管理工作,加大我校學生宿舍管理力度,制定本管理制度。情節(jié)嚴重、觸犯刑律者,交由公安部門處置。體罰毆打學生,情節(jié)嚴重造成不良后果者,除學生的醫(yī)藥等費用由責任人負擔外,學校還將對其進行取消評優(yōu)評先、考核獎以及年度考核評為不合格等處理。若擅離職守,發(fā)生安全事故,將追究其責任并進行處罰、交流、年度考核評為不合格等處理。若失職或值日不到位,將追究其責任并進行通報批評、取消評優(yōu)評先和考核獎或免職、年度考核評為不合格等處理。年段長每天要對本學生出勤情況進行統(tǒng)計和跟蹤,并協(xié)助班主任做好家訪、電話聯(lián)系等工作;每天統(tǒng)計的情況要在第二天早讀前上報分管政工的副校長或主任。 職教中心招生就業(yè)處安遠中學教師責任追究制度 一、安全事故責任追究科任教師在早晚自習輔導課和上課期間,必須對學生實行出勤點名,并對請假、缺席學生進行跟蹤、查詢,課后及時上報班主任。下列情況之一,予以追究。三、招生宣傳、下鄉(xiāng)招生期間重點要害部位管理使用年檢合格車輛使用全險車輛禁止無證駕駛禁止使用未通過學校同意的車輛招生期間禁止任何人員飲酒招生期間每組組長負責,遇到突發(fā)事件及時向學校匯報四、嚴格工作報告制度實行工作報告制度,使相關人員工作的一些職責更加明晰,增強責任意識,也是預防以外事故的重要措施之一。(7)不準學生途中抽煙、喝酒。(3)不準學生在途中離隊。以往都是學生自己安排前往方式,有步行的有乘車的,途中存在安全隱患。招生就業(yè)處安全管理校園安全,教育在先,預防為主;校園安全是學校管理的重要組成部分。一、日常處室內電器管理不再辦公室內使用大功率電器做到節(jié)約用電,人走斷電安排鄭興旺老師定期排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報二、高考報名期間重點要害部位管理學生高考報名期間,需要學生2次前往縣招辦進行采集信息和常規(guī)體檢,1次前往縣醫(yī)院進行體檢。(2)不準學生私自前往。(6)不準學生途中打架斗毆。(10)不準學生使用交通工具。四、實行責任追究實行責任追究,要實事求是,分清個人責任與集體責任,直接責任與間接責任。事故發(fā)生后,有關人員未及時采取救護措施致使損失擴大的。若學生曠課而班主任不知情,導致學生在校外違法或出現(xiàn)安全事故,將追究班主任的責任并進行取消評優(yōu)評先、考核獎或年度考核評為不合格等處理。值日教師(含生指教師)和行政人員要對住在教室和宿舍的寄宿生進行點名、跟蹤和統(tǒng)計,第二天早讀前上報分管政工的副校長或主任;要嚴防外來人員進入校園滋事干擾,及時開、鎖校門。學生勞動或大掃除時,年段長和班主任要親臨現(xiàn)場,認真組織、指揮,要嚴防學生攀高或勞動工具無序混亂導致安全事故。在校外參與打架斗毆、賭博者,若被公安部門抓獲,除接受公安部門的處罰外,學校還將對其取消評優(yōu)評先、晉職、考核獎和年度考核評為不合格等處理,并上報教育主管局實行處分、免職、交流。生活作風不正派,猥褻女生者,學校將根據(jù)《未成年人保護法》對其進行嚴肅處理,并上報教育主管局實行處分、交流或開除。不服從學校工作安排,擅自離開工作崗位兩天以上者,學校將對其實行停課停薪處理;達一周以上者,學校除對其實行取消當年評優(yōu)評先、晉職、考核獎或年度考核評為不合格等處理外,并上報教育主管局對其處分或交流;達兩周以上者,學校將上報教育主管局對其作自動離職處理。不吃霉變食物,不亂吃零食,不喝生冷水。在回家及返校途中,不得騎摩托車、嘉陵車,嚴禁乘無牌照三輪車、農用車和超載車,不得騎自行車載人,嚴禁在校園內騎自行車。嚴禁偷盜、敲詐、吵口、打架、聚眾斗毆。不爬圍墻、鐵門、樹。不抽煙、不喝酒,不參與賭博或變相賭博。1加強安全防范。愛護公物,不在墻上打釘子、亂涂亂畫,不用腳踢門窗、墻壁。按時就寢、起床,就寢時不得高聲談笑、喧嘩。安遠中學綜治安全、違紀違法事故責任量化考核細則為了明確各、各班級對綜治安全工作的責任,預防違紀違法現(xiàn)象的發(fā)生,真正做到防患于未然,確保學校教育教學秩序正常、校園環(huán)境穩(wěn)定,特訂本考核細則:一、違紀量化考核:寄宿生留宿校外人員,每人次扣1分。攀爬樹木、樓梯扶手,進入危險場所、地帶,每人次扣
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