某煤業(yè)集團(tuán)有限公司招標(biāo)管理辦法-資料下載頁

【摘要】附件1華電煤業(yè)集團(tuán)有限公司招標(biāo)管理辦法（試行）第一章總則第一條為規(guī)范華電煤業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“華電煤業(yè)”）招標(biāo)活動(dòng)，保護(hù)華電煤業(yè)和招標(biāo)活動(dòng)當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》等法律法規(guī)，以及中國(guó)華電集團(tuán)公司（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)公司”）《招標(biāo)管理辦法（A版）》（中國(guó)華電工〔2010〕565號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，制定本

2025-04-18 22:27

某科技有限公司設(shè)備管理辦法-資料下載頁

【摘要】西安超碼科技有限公司設(shè)備管理辦法第一章總則第一條為規(guī)范設(shè)備采購(gòu)和使用管理，不斷改善和提高設(shè)備的效能，保持設(shè)備狀態(tài)的完好，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，結(jié)合公司實(shí)際特制定本辦法。第二條本辦法適用于公司生產(chǎn)設(shè)備的管理。第二章職責(zé)第三條設(shè)備管理實(shí)行公司、使用單位二級(jí)管理，各職能部門應(yīng)按照本規(guī)定，努力做到合理、正確使用、精心維護(hù)、安全運(yùn)行。第四條公司生產(chǎn)管理

2025-04-12 22:03

某集團(tuán)有限公司績(jī)效考評(píng)管理辦法-資料下載頁

【摘要】1/99奧康集團(tuán)有限公司績(jī)效考評(píng)管理辦法目錄第一篇　績(jī)效考評(píng)管理辦法........................................................................................2第一章總則..................................................

2025-04-16 13:15

某典當(dāng)有限公司業(yè)務(wù)管理辦法-資料下載頁

【摘要】業(yè)務(wù)管理手冊(cè)為規(guī)范公司管理，合理有效營(yíng)運(yùn)資金，防范貸款風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)擔(dān)保法》、《中華人民共和國(guó)合同法》、《貸款通則》等法律法規(guī)以及典當(dāng)公司有關(guān)政策規(guī)定，特制定本制度。一、業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)部/財(cái)務(wù)部受理業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)部收集資信資料財(cái)務(wù)部/業(yè)務(wù)部審當(dāng)副總復(fù)核總經(jīng)理復(fù)核/審批業(yè)務(wù)部辦理手續(xù)財(cái)務(wù)部放款資料存檔貸審會(huì)審批二、

2025-04-18 13:45

某制衣廠計(jì)件工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】××制衣廠計(jì)件工資方案?深圳市領(lǐng)航軟件開發(fā)有限公司客戶現(xiàn)狀：?1、先打印工令單（可以改善）?2、切割分發(fā)給工人?3、工人交上去（帶姓名）?4、標(biāo)明工價(jià)（可以省略）?5、計(jì)算工錢（可以省略）

2025-01-09 04:52

新進(jìn)公司員工工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】XX有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)擬編審核批準(zhǔn)工資管理辦法修訂日期頁數(shù)受控號(hào)共11頁XX新進(jìn)員工工資管理辦法第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、國(guó)家勞動(dòng)部門及集團(tuán)公司工資制度，結(jié)合人力資源市場(chǎng)價(jià)格和本公司情況，為建

2024-11-02 05:24

投資有限公司工資管理制度-資料下載頁

【摘要】投資有限公司工資管理制度上海企業(yè)咨詢有限責(zé)任公司2022年12月上海企業(yè)咨詢有限責(zé)任公司2目錄第一章總則................................................................................

2025-04-07 23:09

某工廠現(xiàn)場(chǎng)計(jì)件工資管理辦法8-資料下載頁

【摘要】計(jì)件工資計(jì)算表??產(chǎn)品名稱?工程名稱????人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量人數(shù)時(shí)間件數(shù)件薪日產(chǎn)量?????&#

2025-04-09 01:00

企業(yè)計(jì)件工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】蘇州工業(yè)園區(qū)非而智能電器有限公司文件編號(hào)：FL-HR-01-103A文件版本：計(jì)件工資管理制度編制：審核：批準(zhǔn)：計(jì)件工資管理制度1目的

2025-04-12 11:51

企業(yè)計(jì)件工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】蘇州工業(yè)園區(qū)非而智能電器有限公司文件編號(hào)：FL-HR-01-103A文件版本：計(jì)件工資管理制度編制：審核：

2025-08-14 10:02

五、計(jì)件工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】計(jì)件工資管理辦法第一條本企業(yè)為適應(yīng)訂貨量常隨季節(jié)變化，臨時(shí)加班時(shí)間多，人員需求量不穩(wěn)定的市場(chǎng)環(huán)境及內(nèi)部特點(diǎn)，以及為提高工作績(jī)效的發(fā)揮水平，激勵(lì)作業(yè)人員的工作積極性，特制訂本辦法。第二條本辦法的適用范圍為本廠直接參與生產(chǎn)的男女從業(yè)人員(包括從事包裝、整理作業(yè)人員)。第三條本廠計(jì)件工資分為固定金額與浮動(dòng)金額兩部分。第四條固定工資部分(約占全部工資的1／

2025-04-07 22:58

員工工齡工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】第一篇：?jiǎn)T工工齡工資管理辦法 員工工齡工資管理辦法 一、目的為尊重員工為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造的價(jià)值和作 出的貢獻(xiàn)，激勵(lì)員工與企業(yè)同發(fā)展共命運(yùn)的主人翁精神，促進(jìn)和穩(wěn)定員工的心態(tài)和積極性，特制定員工工齡工資...

2024-11-05 17:20

民工工資管理辦法-資料下載頁

【摘要】第一篇：民工工資管理辦法 民工工資管理辦法 民工及其工資管理方法 為維護(hù)廣大民工的合法權(quán)益，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》，×一直非常重視民工管理，并把民工工資發(fā)放情況作為一項(xiàng)重要工作，由×親自抓?，F(xiàn)就...

2024-10-13 20:39

誠(chéng)合物業(yè)管理公司工資管理辦法-副本-資料下載頁

【摘要】誠(chéng)合物業(yè)管理公司工資管理辦法（試行）第一章總則第一條為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)公司員工的工作積極性,充分體現(xiàn)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使員工工資的核發(fā)有所依據(jù)，特制定烏魯木齊市誠(chéng)合物業(yè)管理有限責(zé)任公司工資管理辦法。第二條本辦法堅(jiān)持以“效益為中心，按勞分配，多勞多得，以崗定薪”的分配原則。第三條公司員工工資實(shí)行崗位等級(jí)工資(基本工資、崗位工資）、技能工資、效益工資及年底分紅的工資分

2025-04-13 11:22

某蓄電池制造股份公司工資考核管理辦法-資料下載頁

【摘要】----蓄電池制造股份公司薪酬、績(jī)效管理制度一總則1目的為促使湖北某某蓄電池（集團(tuán)）股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)”）各經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)關(guān)注公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，明確完成經(jīng)營(yíng)和管理業(yè)績(jī)目標(biāo)，保證對(duì)各級(jí)員工的實(shí)際績(jī)效的過程和結(jié)果控制，特制定本制度。2適用范圍本制度適用對(duì)象包括集團(tuán)各職能

2025-05-29 18:22

某拉鏈制造有限公司工資管理辦法(留存版)

某拉鏈制造有限公司工資管理辦法-文庫吧

某拉鏈制造有限公司工資管理辦法-wenkub

某拉鏈制造有限公司工資管理辦法(已修改)