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精品培訓課件安全員、班組長安全培訓-全文預覽

2025-01-30 22:52 上一頁面

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【正文】 為了防止工具和器材掉落 ,應鋪設木板。禁止掛在移動或不牢固的物件上。凡發(fā)現(xiàn)工作人員有飲酒、精神不振時 ,禁止登高作業(yè)。 凡在離地面 2米及以上的地點進行的工作 ,都應視作高處作業(yè),高處作業(yè)必須使用安全帶。熄火時與此操作相反 ,即先關乙炔氣門 ,后關氧氣門 ,以免回火。 1禁止裝有氣體的氣瓶與電線相接觸。 電焊工更換焊條時 ,必須戴電焊手套 ,以防觸電。 電焊工應備有下列防護用具 : (1)鑲有濾光鏡的手把面罩或套頭面罩 。如必須進行焊接時 ,應采取防雨雪的措施。使用砂輪研磨時 ,應戴防護眼鏡或裝設防護玻璃。砂輪應無裂紋及其他不良情況。不準戴手套或用單手掄大錘 ,周圍不準有人靠近。對可能帶電的電氣設備 ,應使用干式滅火器、二氧化碳滅火器或 1211滅火器滅火;對變壓器可使用干式滅火器、 1211滅火器等滅火 ,不能撲滅時再用泡沫式滅火器滅火 ,不得已時可用干砂滅火 。 ( 10)、繼續(xù)深化“ 5S”活動和準軍事化管理工作,做好現(xiàn)場的整理、整頓、清掃、清潔工作,達到目視化管理效果,基本達到“樣板工程”的要求。 ( 9)、抓好交通與消防及?;钒踩芾怼V攸c抓好施工單位安全文明生產(chǎn)責任制的建立,安全文明生產(chǎn)管理體系的建立,施工資質與特種作業(yè)人員資質的管理,安全教育的管理,特種設備的管理,一級危險(點)源的管理,施工方案、作業(yè)指導書與安全操作規(guī)程的完善,對危險性大的作業(yè)如:吊裝、爆破、高邊坡護理等作業(yè)堅持旁站監(jiān)察。 ( 6)、強化安全教育培訓工作。 ( 4)、強化施工方案、作業(yè)指導書的編寫與審查,深入貫徹執(zhí)行建質 【 2022】 213號 《 危險性較大工程安全專項施工方案編制及專家論證審查方案 》 和工程建設強制性標準,確保作業(yè)文件的準確性,規(guī)范作業(yè)行為。 ( 3)、加大安全管理“物防、技防、人防”的力度,建立“本質化安全”的觀念,提高管理、人員、設備設施本質化安全水平。狠抓各施工單位職能部門的專業(yè)管理、施工隊伍的具體管理和基層班組的真正落實。 2安全管理重點:制度完善(日檢、周檢、月檢、定期檢查制度化)、作業(yè)規(guī)范化、安全設施標準化、全員終身安全輪訓。 ( 4)作業(yè)過程中,作業(yè)小組人員應相互提醒,保持對危險的警覺。 素養(yǎng):就是教養(yǎng)、修養(yǎng),要求每個人員嚴格遵守規(guī)章制度,掌握正確的作業(yè)方法,養(yǎng)成良好的工作習慣和生活習慣。 整頓:就是把施工現(xiàn)場需要的物品加以定位、定量、標示。 1“三防”:人防、物防、技防。 1“三寶”:即安全帽、安全帶、安全網(wǎng)。 、現(xiàn)代因果連鎖理論 、軌跡交叉理論(人的因素運動軌跡與物的因素運動軌跡的交點就是事故發(fā)生的時間和空間,即人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)發(fā)生于同一時間、同一空間,則將在此時間、空間發(fā)生事故) 、兩類危險源理論(可能發(fā)生意外釋放的能量或危險物質稱第一類危險源。 安全措施(事故預防措施):就是預防事故發(fā)生和防止事故擴大的各種技術措施及管理措施。特別重大事故隱患:指可能造成死亡 50人以上,或直接經(jīng)濟損失 1000萬元以上的事故隱患。 事故隱患:是指作業(yè)場所、設備或設施的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷。 二、安全管理: 事故:是指造成人員傷亡、財產(chǎn)損失、環(huán)境破壞等后果的、違背人們意愿的意外事件。含地面工程爆破、井下爆破工。含 2米以上登高架設、拆除、維修工,高層建(構)筑物表面清洗工; (六)鍋爐作業(yè)(含水質化驗)。含發(fā)電、送電、變電、配電工,電氣設備的安裝、運行、檢修(維修)、試驗工,礦山井下電鉗工; (二)金屬焊接、切割作業(yè)。 《 特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法 》 (國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第 70號 )經(jīng) 2022年 12月 24日國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局局務會議審議通過,現(xiàn)予公布,自 2022年 7月 1日起施行。 第九十條 生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的,由生產(chǎn)經(jīng)營單位給予批評教育,依照有關規(guī)章制度給予處分;造成重大事故,構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。 第四十八條 因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員,除依法享有工傷社會保險外,依照有關民事法律尚有獲得賠償?shù)臋嗬模袡嘞虮締挝惶岢?賠償 要求。 第四十六條 從業(yè)人員有權對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出 批評、檢舉、控告 ;有權 拒絕 違章指揮和強令冒險作業(yè)。 第九章 瀆職罪 第三百九十七條 國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守,致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。 國家對就業(yè)前的公民進行必要的勞動就業(yè)訓練。 國家通過各種途徑,創(chuàng)造勞動就業(yè)條件,加強勞動保護,改善勞動條件,并在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上,提高勞動報酬和福利待遇。 第一百三十六條 違反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規(guī)定,在生產(chǎn)、儲存、運輸、使用中發(fā)生重大事故,造成嚴重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役;后果特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。 第四十五條 生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權 了解 其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施,有權對本單位的安全生產(chǎn)工作提出 建議 。
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