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建筑工程安全環(huán)保管理規(guī)定-精品完整版-全文預(yù)覽

2024-10-20 07:46 上一頁面

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【正文】 毀。嚴(yán)禁在庫區(qū)吸煙和用火。 ⑵庫房內(nèi)儲存的爆破器材數(shù)量不得超過設(shè)計容量。臨時小量存放的,向所在地公安派出所備案。 第 18 頁 共 28 頁 爆破器材的儲存必須遵守下列規(guī)定: 1)爆破器材必須儲存在專用的倉庫、儲存室內(nèi),并設(shè)專人管理,不準(zhǔn)任意存放。 危險化學(xué)品的其它要求見《化學(xué)品危險控制程序》。 采購、委托運輸危險化學(xué)品時,必須驗證供貨方、承運人的“危險化學(xué)品經(jīng)營許可證”,禁止從不具備資質(zhì)的經(jīng)銷商處購買或委托運輸。 瀝青儲罐、拌和樓儲罐等高大設(shè)備必須設(shè)避雷裝置;在空曠地帶的臨時建筑物必須安設(shè)避雷裝置。 現(xiàn)場配電箱應(yīng)統(tǒng)一規(guī)格,安裝牢固,符合防雨、防砸要求,箱外有安全色標(biāo);開關(guān)箱內(nèi)必須保持電器完好,不得有帶電體明露體,箱內(nèi)必須保持整潔,不得放置雜物。 臨時用電應(yīng)由技術(shù)部門編制施工組織設(shè)計,內(nèi)容包括: 1)現(xiàn)場勘探; 2)確定電源進(jìn)線、變電所、配電室、總配電箱、分配電箱的位置及線路走向; 3)進(jìn)行負(fù)荷計算; 4)選擇變壓器容量、導(dǎo)線截面和電器類型、規(guī)格; 第 16 頁 共 28 頁 5)繪制電氣平面圖、立面圖和接線系統(tǒng)圖; 6)制定安全用電技術(shù)措施和電 氣防火措施。 起重機(jī)械應(yīng)經(jīng)地方質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門或相關(guān)部門檢驗,領(lǐng)取《安全準(zhǔn)用證》后方可使用。 第六十六條 項目部應(yīng)制定消防安全管理制度,配備消防器材,制定用火、用電、易然易爆材料的管理制度。 第六十二條 項目部必須按照國家地法規(guī)要求為從業(yè)人員配備必要的個體勞動防護(hù)用品;進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員必須正確佩帶勞動防護(hù)用品 ,具體發(fā)放辦法和數(shù)量見《職工勞動防護(hù)用品管理辦法》( 粵長城 資發(fā) [2020]150 號) 。 第五十八條 施工項目應(yīng)根據(jù)《建設(shè)工程項目管理規(guī)范》( GB/T503262020)中的相關(guān)要求編制安全保證計劃。 第十章 安全環(huán)保技術(shù)管理 第五十四條 各級技術(shù)部門在編寫施工組織設(shè)計和施工方案時應(yīng)同時編制安全環(huán)保技術(shù)措施, 具體可參照《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》( JTJ 0 9 )、《公司各工種安全操作規(guī)程》、《建筑 第 14 頁 共 28 頁 機(jī)械使用安全技術(shù)規(guī)程》和其它相關(guān)規(guī)定。 第九章 安全環(huán)保工作例會 第五十一條 各級單位應(yīng)定期召開例會,召集安全環(huán)保委員會(領(lǐng)導(dǎo)小組)成員研究、解決安全環(huán)保問題或?qū)W習(xí)安全環(huán)保知識。各單位應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育,包括:項目全員安全教育、月度安全教育、班組周安全教育、班前安全教育、專題教育等。所有特種作業(yè)人員必須經(jīng)地方安監(jiān)部門或其他相關(guān)部門培 第 13 頁 共 28 頁 訓(xùn)教育并通過考核,具體應(yīng)按照 特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則 GB 530685;特種作業(yè)人員的考證、復(fù)審培訓(xùn)工作原則上由使用 項目自行負(fù)責(zé)組織實施,培訓(xùn)費用如何分擔(dān)由公司財務(wù)管理部 根據(jù)具體情況決定。由項目組織對新進(jìn)員工進(jìn)行安全教育,內(nèi)容包括本項目的勞動紀(jì)律、應(yīng)該重視的安全問題、危險作業(yè)區(qū)域、有毒有害作業(yè)的情況和安全注意事項、安全生產(chǎn)情況、典型案例、環(huán)境保護(hù)要求、民風(fēng)民俗等,項目教育時間不少于 1 學(xué)時。 第八章 安全環(huán)保宣傳教育 第四十一條 各級單位應(yīng)按《建筑業(yè)企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》(建設(shè)部, 19970417)要求,實施員工安全教育,同時應(yīng)執(zhí)行《員工培訓(xùn)程序》。 第三十九條 各項目經(jīng)理部應(yīng)保證環(huán)境保護(hù)資金的使用。 項目經(jīng)理部級專職安全生產(chǎn)管理人員的任用實行“限制性雙向選擇”制,即項目經(jīng)理部在安全主管部門的 指導(dǎo)下項目經(jīng)理部與專職安全生產(chǎn)管理人員雙向選擇,最終由安全主管部門決定項目經(jīng)理部的專職安全生產(chǎn)管理人員。 第三十四條 各個工程項目經(jīng)理部根據(jù)實際需要編制相應(yīng)的管理方案,并報上級主管部門備案 。 目標(biāo)、指標(biāo)確定以后應(yīng)以文件形式向有關(guān)部門和單位傳達(dá)。 第 9 頁 共 28 頁 第二十七條 作業(yè)隊隊長(班組長)的職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)工作的直接管理; 認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)政策、規(guī)定、帶頭遵守各項安全操作規(guī)程,對本單位員工的健康安全負(fù)責(zé); 負(fù)責(zé)配備作業(yè)隊(班組)兼(專)職安全員; 組織本作業(yè)隊(班組)各類安全生產(chǎn)會議(活動); 組織落實班前安全講話、班中安全檢查、班后安全總結(jié),根據(jù)當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù)和員工的思想動態(tài)、身體狀況,分配工作并說明工作中的安全注意事項; 教育本班組成員遵章守紀(jì),注重對新工人及改換工種 人員的安全教育,制止違章行為,檢查、指導(dǎo)本班組人員正確使用個人勞動防護(hù)用品; 有權(quán)拒絕違章指揮,并及時向違章指揮者上級領(lǐng)導(dǎo)報告; 及時消除發(fā)現(xiàn)的事故隱患,認(rèn)真組織整改各種安全檢查中查出的事故隱患; 落實事故預(yù)防控制、隱患整改及污染預(yù)防控制措施; 遇有險情,立即指揮工人撤離現(xiàn)場,并及時組織排除險情、向上級報告; 1 發(fā)生傷亡事故時,要積極搶救傷員,保護(hù)現(xiàn)場,并立即如實上報,參與事故調(diào)查和分析工作。 第三章 各級管理人員安全、環(huán)保管理職責(zé)與權(quán)限 第二十三條 總工程師的職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)本單位的安全環(huán)保技術(shù)工作; 在編制、批準(zhǔn)施工組織設(shè)計(方案)和推行新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,必須同時編制、審查相應(yīng)的安全環(huán)保技術(shù)措施方案 ; 參與審定本單位的安全技術(shù)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn),以及預(yù)防重大事故的技術(shù)措施; 教育工程技術(shù)人員自覺執(zhí)行國家勞動保護(hù)、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和本單位的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程; 參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查,組織技術(shù)力量對事故發(fā)生的技術(shù)原因進(jìn)行分析、鑒定,并提出改進(jìn)措施。 參加安全環(huán)保檢查,參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、處理。 第十二條 成本合同部的職責(zé)與權(quán)限 1 對外簽訂工程分包合同時,除考核承包隊伍資質(zhì)等級外,應(yīng)考核承包隊伍的安全生產(chǎn)資質(zhì)(資 第 5 頁 共 28 頁 格),避免將工藝新、施工難度大的工程承包給無相應(yīng)資質(zhì)的隊伍施工; 在簽訂工程分包經(jīng)濟(jì)合同時,合同中必須明確安全環(huán)保的相關(guān)要求及雙方的權(quán)利與義務(wù); 負(fù)責(zé)組織驗證進(jìn)場的施工作業(yè)隊伍人員安全資格、施工設(shè)備的安全性; 在標(biāo)后預(yù)算中 ,應(yīng)對工程安全環(huán)保經(jīng)費做出預(yù)算并明確安全環(huán)保經(jīng)費具體范圍,實施工程成本核算時,應(yīng)同時核算工程安全環(huán)保經(jīng)費。 第八條 主管副總經(jīng)理的職責(zé)與權(quán)限 1 對本單位安全環(huán)保工作負(fù)主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)助總經(jīng)理實施認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全法律、法規(guī)、制度; 組織制定安全環(huán)保管理目標(biāo),確定對下級單位的安全環(huán)保管理考核指標(biāo); 定期召開安全環(huán)保工作會議,及時了解和掌握安全環(huán)保現(xiàn)狀,并向總經(jīng)理匯報; 組織、參加安全環(huán) 保工作檢查 , 對查出的各種隱患,督促有關(guān)部門及時整改; 檢查所屬下級單位負(fù)責(zé)人和各職能部門履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的情況; 組織推行現(xiàn)代科學(xué)管理方法,組織開展安全生產(chǎn)競賽、經(jīng)驗交流和表彰先進(jìn)等活動。 第四條 依據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)法規(guī),如《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《環(huán)境保護(hù)法》等。 第 1 頁 共 28 頁 安全環(huán)保管理規(guī)定 第一章 總則 第一條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī),進(jìn)一步加強(qiáng) 深圳市工程有限公司 (以下簡稱“”)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)管理工作,深入貫徹 OHSAS18000 職業(yè)健康安全管理體系與 ISO14000環(huán)境管理體系要求,有效預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生和控制污染物的排放,保障勞動者在生產(chǎn)過程中的身體健康與生命安全,保護(hù)環(huán)境,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。同時堅持污染預(yù)防,節(jié)能降耗,保護(hù)環(huán)境。 第 3 頁 共 28 頁 9 及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。 第十一條 人力資源部的職責(zé)與權(quán)限 在人事安排上,應(yīng)保證相關(guān)崗位人員資格符合相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求; 負(fù)責(zé)組織、實施員工安全環(huán)保教育; 負(fù)責(zé)制定勞動保護(hù)用品管理制度; 在《勞動合同書》中應(yīng)明確、如實告知從業(yè)人員在工作中可能遇到的危害信息,明確規(guī)定公司及員工各 自的安全生產(chǎn)權(quán)利與義務(wù); 在制訂薪酬分配或獎懲辦法時,應(yīng)與安全生產(chǎn)掛鉤考核; 負(fù)責(zé)員工工傷保險事務(wù)的辦理; 參加員工傷亡事故的調(diào)查、處理。 第十九條 工會的職責(zé)與權(quán)限 1 建立健全工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò),認(rèn)真執(zhí)行《工會法》和全國總工會頒 發(fā)的《工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員暫行條例》等三個條例; 監(jiān)督并協(xié)助單位行政管理部門貫徹國家各項安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法規(guī)、法令,及時研究解決生產(chǎn)中的安全衛(wèi)生問題,不斷改善勞動條件; 監(jiān)督本單位的安全生產(chǎn)管理,收集員工對安全生產(chǎn)管理的意見或建議,并及時向有關(guān)部門傳達(dá); 維護(hù)員工在勞動生產(chǎn)過程中的合法權(quán)益; 參加員工
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