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醫(yī)務(wù)科主任個(gè)人工作述職報(bào)告(5篇模版)-全文預(yù)覽

  

【正文】 保障手術(shù)安全,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。今年 1 月份醫(yī)務(wù)科針對(duì)臨床超藥品說(shuō)明書(shū)用藥的現(xiàn)象制定了超藥品說(shuō)明書(shū)用藥規(guī)定 。在日常工作中將醫(yī)療核心制度貫穿于整個(gè)醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中。今年 9月份全院“銀醫(yī)通”項(xiàng)目、電子病歷系統(tǒng)以及門(mén)診醫(yī)師工作站試運(yùn)行,醫(yī)務(wù)科協(xié)助信息科對(duì)電子病歷系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行匯總并分析。 二是規(guī)范電子病歷管理,提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。②加強(qiáng)臨床安全用血的管理,為確保用血安全,醫(yī)務(wù)科定期對(duì)我院的輸血病歷進(jìn)行專(zhuān)題質(zhì)控檢查,加強(qiáng)臨床醫(yī)師對(duì)《臨床用血管理辦法》的學(xué)習(xí),進(jìn)一步掌握臨床安全用血的適應(yīng)癥和注意事項(xiàng)?,F(xiàn)將 20____醫(yī)務(wù)主要工作和個(gè)人思想情況報(bào)告如下: 一、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理, 嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療核心制度。思想觀(guān)念更新不夠快。加強(qiáng)醫(yī)療安全教育和醫(yī)療質(zhì)量管理培訓(xùn),有效防范醫(yī)療糾紛 。 四、努力提高醫(yī)療質(zhì)量管理和服務(wù)水平 醫(yī)療質(zhì)量管理和服務(wù)水平的提高是醫(yī)院管理永恒的主題,更是醫(yī)務(wù)科工作的重中之重。注意用自已的一言一行, 維護(hù)醫(yī)院和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護(hù)醫(yī)務(wù)科的整體形象。對(duì)上級(jí)部門(mén)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),做到尊重而不崇拜,服從而不盲從,到位而不越位 。 提高創(chuàng)新意識(shí),增強(qiáng)創(chuàng)新能力。 自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí),時(shí)刻用先進(jìn)的理論武裝自己的思想和頭腦,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)人生觀(guān)世界觀(guān)改造,增強(qiáng)辨別是非的能力,增強(qiáng)政治敏銳性和預(yù)見(jiàn)力,增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的能力,努力做到政治上清醒,理論上成熟,信念上堅(jiān)定,實(shí)踐上自覺(jué)。下面就讓帶你去看看醫(yī)務(wù)科主任個(gè)人工作述職報(bào)告范文 5 篇,希望能幫助到大家 ! 醫(yī)務(wù)科主任述職報(bào)告 1 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們: 遵照組織安排,我擔(dān)任 ______職務(wù)。 雖然目前檢驗(yàn)科工作總量、工作效率、工作節(jié)奏較以前大大提高,但有些流程不盡合理,無(wú)法滿(mǎn)足患者和臨床需求。 五、廉 20____年本人能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,遵守廉政規(guī)定,管好自己,接受監(jiān)督,無(wú)違紀(jì)行為發(fā)生。我們依照工作流程的需要,設(shè)置了相應(yīng)的技術(shù)工作崗位。 首先按照科室管理內(nèi)容進(jìn)行了分工并將其交給合適的員工來(lái)管理,如:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、質(zhì)量控制、繼續(xù)教育、生物安全、考勤績(jī)效、儀器設(shè)備、信息網(wǎng)絡(luò)、文件書(shū)寫(xiě)、項(xiàng)目物價(jià)、樣本管理、試劑物流、科室內(nèi)務(wù)、消防安全等,發(fā)揮每一位員工的特長(zhǎng)和積極性,每人分擔(dān)一部分管理工作,做好日常的記錄,月底和科主任一起討論,針對(duì)存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。日常工作中,堅(jiān)持在一線(xiàn)工作崗位指導(dǎo)員工提高工作技能和效率。 三、勤 本人始終保持著工作的激情和向上的活力。 為了滿(mǎn)足臨床對(duì)檢驗(yàn)項(xiàng)目的需求,今年檢驗(yàn)科在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,與第三方實(shí)驗(yàn)室合作,將我院目前無(wú)條件完成的檢驗(yàn)項(xiàng)目進(jìn)行委托檢驗(yàn),如:唐氏綜合癥篩查、糖尿病自身抗體測(cè)定、β 2微球蛋白檢測(cè)、肝炎自身抗體測(cè)定等 20 余項(xiàng)檢驗(yàn)項(xiàng)目。為了保證醫(yī)療安全,今年在全院實(shí)行了樣本的條形碼管理,在服務(wù)中心的大力支持下,出錯(cuò)概率明顯下降 。對(duì)于科室今年重點(diǎn)發(fā)展的免疫專(zhuān)業(yè)派出的人次最多,免疫專(zhuān)業(yè)也是科室今年開(kāi)展新項(xiàng)目最多、專(zhuān)業(yè)能力提升最快的 專(zhuān)業(yè)。 二、能 20____年科室的發(fā)展目標(biāo)是達(dá)到三級(jí)甲等醫(yī)院的檢測(cè)能力。同時(shí)我們還向社會(huì)承諾 24 小時(shí)全面開(kāi)放服務(wù),患者可以在任何時(shí)間來(lái)檢驗(yàn)科做檢驗(yàn)或領(lǐng)取檢驗(yàn)報(bào)告。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),大局意識(shí),按照衛(wèi)生部三好一滿(mǎn)意的要求,加強(qiáng)科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。并希望得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助。在以后的工作中還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)做好本職工作,以使刻板嚴(yán)肅的管理工作變得更加科學(xué)、藝術(shù)、靈活,更易得到廣大醫(yī)務(wù)人員的理解和支持。 三、存 在問(wèn)題及努力方向 工作中因管理經(jīng)驗(yàn)不足,有時(shí)造成工作忙亂和不得要領(lǐng) 。對(duì)待患者主動(dòng)熱情,做好各方面的解釋工作,保證了醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作的正常開(kāi)展和有效運(yùn)行。以飽滿(mǎn)的熱情昂揚(yáng)的斗志投入工作。由經(jīng)驗(yàn)管理逐步向科學(xué)化、信息化管理轉(zhuǎn)變,由人情管理逐步向制度管理轉(zhuǎn)變。 (二 )、愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責(zé),塑造醫(yī)務(wù)科嶄新形象 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。 二、崗位職責(zé)履行情況 (一 )加強(qiáng)修養(yǎng),全面提高自身素質(zhì),營(yíng)造醫(yī)務(wù)科良好文化氛圍。 醫(yī)院以護(hù)理工作為引領(lǐng),于 4 月 7 日召開(kāi)了“基礎(chǔ)服務(wù)年”活動(dòng)推進(jìn)大會(huì),加速 推進(jìn)落實(shí)“基礎(chǔ)服務(wù)年”活動(dòng)中的各項(xiàng)工作。 為消滅服務(wù)盲區(qū),醫(yī)院成立了由臨床科室主任、業(yè)務(wù)骨干組成的“下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療隊(duì)”,定期走村入戶(hù),在周邊農(nóng)村開(kāi)展扶貧濟(jì)困醫(yī)療活動(dòng),為農(nóng)村患者送醫(yī)送藥,發(fā)放“扶貧濟(jì)困醫(yī)療優(yōu)惠卡”,真正解決了群眾看病難、看病貴問(wèn)題。 并為礦區(qū)職工建立了個(gè)人健康檔案,還針對(duì)患有高血壓病、糖尿病、冠心病、腦血管疾病和腫瘤的近 120 名職工建立了慢性病檔案,納入醫(yī)院統(tǒng)一管理。順利圓滿(mǎn)地完成了今年的體檢任務(wù)。年初,為了做好職業(yè)健康體檢工作,醫(yī)務(wù)科就對(duì)職業(yè)健康我院多次到省衛(wèi)生監(jiān)督所申請(qǐng)?bào)w檢項(xiàng)目增項(xiàng),并于今年 7 月底順利通過(guò)了省衛(wèi)生廳帶領(lǐng)的專(zhuān)家團(tuán)對(duì)我院體檢增項(xiàng)的專(zhuān)項(xiàng)檢查,增加體檢項(xiàng)目 11 項(xiàng)。積極參與集團(tuán)組織的與北京協(xié)和醫(yī)院和阜外醫(yī)院合作的科研項(xiàng)目,并有針對(duì)性地邀請(qǐng)總醫(yī)院的專(zhuān)家來(lái)我院講課,一方面為做好科研工作奠定了基礎(chǔ),另一方面也提高了我院相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平。參加聽(tīng)課的所有人員對(duì)授課人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分,年底根據(jù)評(píng)分評(píng)出優(yōu)秀授課人員適當(dāng)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。 在 7 月份組織舉行病歷書(shū)寫(xiě)競(jìng)賽和處方質(zhì)量評(píng)比,并對(duì)全體醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了法律、法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)及考試。在此前提之下,醫(yī)院的醫(yī)療護(hù)理工作得以順利進(jìn)行,在完成全年工作任務(wù)的同時(shí)一年內(nèi)無(wú)任何醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。 20____年初,醫(yī)務(wù)科參考醫(yī)院的總體考核細(xì)則、病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范及護(hù)理、藥事管理與感染工作相關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)一步將醫(yī)療、護(hù)理、藥事、感染工作細(xì)化考核,根據(jù)集團(tuán)和衛(wèi)生行政部門(mén)的具體要求重新修訂了考核細(xì)則,并強(qiáng)調(diào)考核質(zhì)量管理的重要性,使各科室工作人員能夠主動(dòng)理解配合考核工作的順利進(jìn)行。今天向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職如下: 一、主要工作完成情況 (一 )、嚴(yán)抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,保障醫(yī)療安全 醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問(wèn)題,狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì) 量是醫(yī)務(wù)科的首要任務(wù)。古人云:授人以魚(yú)不若授人以漁,“漁”就是臨床思維方法,當(dāng)一個(gè)醫(yī)生具備了正確的臨床思維方法時(shí),他就將終生受益。目前有部分市民的素質(zhì)不高,對(duì)醫(yī)務(wù)人員沒(méi)有應(yīng)有的尊重,這是事實(shí),而且這是在一段時(shí)期內(nèi)難以改變的事實(shí)。首先 ,我們一定要從細(xì)節(jié)上關(guān)注醫(yī)療安全。目前有一種傾向?qū)δ贻p醫(yī)生重使用,輕帶教,這是一種極不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。第二,年輕醫(yī)生要服從醫(yī)院發(fā)展大局,只有個(gè)人的發(fā)展與醫(yī)院的發(fā)展相協(xié)調(diào)時(shí),個(gè)人發(fā)展才有保障。 關(guān)心年輕醫(yī)生就是關(guān)心醫(yī)院的未來(lái),年輕醫(yī)生的健康成長(zhǎng)是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事。在具體的工作中醫(yī)務(wù)科將加強(qiáng)引導(dǎo),不會(huì)一味地扣罰。最近有位同志放棄了四年一次的探親機(jī)會(huì)投入到體檢 工作中,就是的例子。如果沒(méi)有醫(yī)院的總體發(fā)展,科室的發(fā)展就將成為無(wú)源之水,無(wú)本之木。 以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績(jī)效的工作量。 進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。 翻過(guò)去的一頁(yè)已成為歷史,成就只能為將來(lái)醫(yī)院發(fā)展奠基。 三、打造良好團(tuán)隊(duì)精神。醫(yī)務(wù)科作為醫(yī)院的主要職能科室之一,工作千頭萬(wàn)緒,工作難點(diǎn)也較大,雖然取得了一定的成績(jī),但還存在一些不足和問(wèn)題,比如業(yè)務(wù)管理知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深入、臨床一線(xiàn)調(diào)查與指導(dǎo)不夠深入、工作方法和工作方式有待改進(jìn)等等。 八、下階段重點(diǎn)工作和工作思路 進(jìn)行二級(jí)醫(yī)院復(fù)評(píng)資料整理工作。并按照黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)要求,對(duì)自身存在“四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行自查自糾,并積極參與“三嚴(yán)三實(shí)”教育實(shí)踐活動(dòng),從思想深處提高服務(wù)意識(shí),防患于未然。 六、注重個(gè)人清正廉潔,樹(shù)立勤廉為民新形象。完成傳染病各類(lèi)信息上報(bào)以及死亡證開(kāi)具工作 。在 12 月 18 日市衛(wèi)計(jì)委衛(wèi)生應(yīng)急工作考核中得到了考核組的表?yè)P(yáng)。根據(jù) ____市衛(wèi)計(jì)委應(yīng)急辦年初的要求,醫(yī)務(wù)科制訂了我院 20____年醫(yī)療安全培訓(xùn)計(jì)劃及應(yīng)急演練方案,成立了我院應(yīng)急救援醫(yī)療隊(duì)伍。 111 月份醫(yī)療糾紛調(diào)處情況。今年 2 月份醫(yī)務(wù)科制定了關(guān)于“三合理規(guī)范”管理工作的有關(guān)規(guī)定,并且每季度醫(yī)務(wù)科針對(duì)“三合理”規(guī)范對(duì)臨床科室進(jìn)行檢查。減輕患者醫(yī)療負(fù)擔(dān)和就醫(yī)成本 。對(duì)于超范圍手術(shù),醫(yī)務(wù)科嚴(yán)格落實(shí)手術(shù)審批制度,降低了手術(shù)風(fēng)險(xiǎn),確保了手術(shù)安全。 2 月份針對(duì)門(mén)診輸 液患者治療中存在一定的安全隱患,醫(yī)務(wù)科制定了輸液病人醫(yī)師巡視制度。從控制醫(yī)療缺陷入手,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生。 二、注重醫(yī)療安全管理,保障患者安全。并且對(duì)電子病歷中改版的內(nèi)容進(jìn)行了修訂,以適應(yīng)臨床工作的需求。④對(duì)原有的醫(yī)療質(zhì)量考核方案進(jìn)行調(diào)整。醫(yī)務(wù)科經(jīng)常深入臨床科室檢查、督導(dǎo)醫(yī)療核心制度執(zhí)行情況,每月對(duì)各科室進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量檢查,督促各科室進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制工作的落實(shí)。 最后借此機(jī)會(huì),向一貫支持、關(guān)心和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠(chéng)摯的謝意。 一年的工作中,發(fā)現(xiàn)自己存在許多的不足:學(xué)習(xí)意識(shí)淡化,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要 。增強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)意識(shí),健全核心醫(yī)療規(guī)章制度 。醫(yī)務(wù)科工作任務(wù)重、壓力大、責(zé)任強(qiáng),是全院公認(rèn)的又忙又亂又必不可少的科室,醫(yī)務(wù)科工作的效率和質(zhì)量直接影響著全院醫(yī)療質(zhì)量和聲譽(yù)。 對(duì)基層,做到嚴(yán)于律己,寬以待人,以身作則 。 增強(qiáng)實(shí)干精神,盡職盡責(zé),恪盡職守,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú) 私奉獻(xiàn)。 二、愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責(zé),為塑造醫(yī)務(wù)科嶄新形象做貢獻(xiàn)。今天向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職如下。醫(yī)務(wù)科主任個(gè)人工作述職報(bào)告( 5 篇模版) 第一篇:醫(yī)務(wù)科主任個(gè)人工作述職報(bào)告 述職報(bào)告必須把過(guò)去一段時(shí)間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來(lái),包括面上的材料與點(diǎn)上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。一年來(lái),我在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同事的幫助下,使個(gè)人素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平等各方面都有了較大的提高。通過(guò)學(xué)習(xí), 明確了當(dāng)前和今后的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),并且找出了自己在思想、工作等方面的不足和差距,制定了個(gè)人整改措施,為進(jìn)一步做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作奠定了較為堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。使我院醫(yī)政管理向科學(xué)化、信息化,制度化轉(zhuǎn)變。對(duì)同事,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互助互愛(ài) 。 三、銳意進(jìn)取,為開(kāi)創(chuàng)醫(yī)務(wù)科工作新局面貢獻(xiàn)自己一份力量。堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念,狠抓“醫(yī)療質(zhì)量”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”兩個(gè)主題,協(xié)助開(kāi)展了許多工作:完善醫(yī)療管理組織 。加強(qiáng)醫(yī)患溝通,及時(shí)處理醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,使我院醫(yī)生素質(zhì)有了一定的 提高。我會(huì)努力彌補(bǔ)自己的不足,努力工作,為醫(yī)院的發(fā)展,貢獻(xiàn)出自己的力量。一是嚴(yán)抓基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量管理。③嚴(yán)格規(guī)范各級(jí)醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)范圍,嚴(yán)禁無(wú)證或助理人員單獨(dú)值班,保障患者安全,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。今年 5 月份江蘇省衛(wèi)計(jì)委出臺(tái)了新版《江蘇省病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范》,醫(yī)務(wù)科通過(guò)在南京培訓(xùn)之后,在院內(nèi)組織專(zhuān)題培訓(xùn),邀請(qǐng) ____市醫(yī)院 ______主任對(duì)新版病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范中常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行培訓(xùn)講解 。 20____年 111 月份醫(yī)務(wù)科共抽查住院病歷 1921 余份,目前住院病歷甲級(jí)率為 %,出院病歷 7 天歸檔率 %。 加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,為了防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,醫(yī)務(wù)科在今年4 月、 7 月分別組織全院醫(yī)、護(hù)、技人員進(jìn)行了“醫(yī)療糾紛防范”專(zhuān)題培訓(xùn) 。同時(shí)因?yàn)?____地區(qū)多次出現(xiàn)中成藥注射劑的過(guò)敏案例,醫(yī)務(wù)科會(huì)同藥劑科及時(shí)召開(kāi)了臨床安全用藥工作會(huì)議,并作出了關(guān)于暫停使用喜炎平等藥品的通知以及中成藥注射劑使用的規(guī)范。醫(yī)務(wù)科采取日??己?、專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)控等形式對(duì)手術(shù)分級(jí)管理制度、手術(shù)安全核查制度以及非計(jì)劃再次手術(shù)制度落實(shí)情況進(jìn)行考核。為了加強(qiáng)“三合理”規(guī)范管理,有效控制輸液人次,減少輸液反應(yīng)、藥物過(guò)敏反應(yīng)和輸液相關(guān)事件的發(fā)生率 。減少醫(yī)療投訴和醫(yī)療糾紛。另外,醫(yī)務(wù)科協(xié)同信息科通過(guò)信息化手段對(duì)臨床各級(jí)醫(yī)師進(jìn)行抗菌藥物權(quán)限分級(jí)管理。 三、加強(qiáng)醫(yī)療應(yīng)急演練、提高醫(yī)護(hù)人員應(yīng)急搶救能力。全年完成鎮(zhèn)政府安排的應(yīng)急演練 35 次,參與醫(yī)務(wù)人員達(dá) 110 人次,被保障人數(shù)近 萬(wàn)人 。每季度完成醫(yī)療糾紛上報(bào)以及醫(yī)政醫(yī)管信息報(bào)表 。主要包括各科室之間的協(xié)調(diào)工作、醫(yī)療糾紛的調(diào)查與調(diào)解工作、有關(guān)部門(mén)的病案調(diào)查工作、組織全院各類(lèi)培訓(xùn) 工作、完成了 20____年醫(yī)院校驗(yàn)工作及二類(lèi)技術(shù)申報(bào)備案工作、愛(ài)嬰醫(yī)院迎檢工作、參與醫(yī)政醫(yī)管培訓(xùn)交流工作、開(kāi)展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥推進(jìn)工作、每季度基工督查配合工作、各類(lèi)應(yīng)急保障安排工作、急診病區(qū)及 ICU 運(yùn)行籌備工作、病區(qū)調(diào)整與搬遷協(xié)調(diào)工作、 120 急救站及社區(qū)中心支援排班工作、“ ”事件傷員后續(xù)康復(fù)支援工作以及昆山市衛(wèi)計(jì)委對(duì)醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)技質(zhì)量,急診科、 ICU、麻醉科、病理科建設(shè)等各項(xiàng)質(zhì)控檢查與調(diào)研工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨中央“八項(xiàng)規(guī)定”和國(guó)家衛(wèi)計(jì)委“九不準(zhǔn)”相關(guān)規(guī)定,工作生活中始終保持清醒頭腦,堅(jiān)決不睬紅線(xiàn)。平時(shí)注重個(gè)人道德修養(yǎng)和內(nèi)
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