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綠色發(fā)展考核踐行新時代黨組織路線研讀發(fā)言材料(5篇模版)-全文預(yù)覽

2025-04-21 18:05 上一頁面

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【正文】 損失,社會主義革命和建設(shè) 就要走彎路。中國革命的 勝利迫切需要建設(shè)一個全國范圍的、廣大群眾性的、思想上政治上組織上完全鞏固的布爾什維克化的中國共產(chǎn)黨。 作為中國共產(chǎn)黨的創(chuàng)始人之一,在革命和建設(shè)時期,毛澤東同志都把執(zhí)行黨的組織路線、做好組織工作看作事業(yè)成敗的關(guān)鍵。所組成。習(xí)近平總書記對新時代黨的組織路線作出的全面深刻系統(tǒng)的闡釋,為新時代堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo) 、加強黨的政治建設(shè)、提高黨的建設(shè)質(zhì)量、做好黨的組織工作提供了根本遵循。組織路線決定于政治路線,又為政治路線服務(wù)。要認(rèn)識到新時代黨的組織路線是新時代推進黨的建設(shè)新的偉大工程、落實全面從嚴(yán)治黨實踐的新作為新?lián)?dāng) 。從實踐操作中把握方向,增強組織監(jiān)督的合力 。加強組織監(jiān)督,是加強干部隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié),是防止腐敗發(fā)生的有效措施。 要堅持原原本本學(xué),切實增強思想自覺 。深入貫徹落實新時代黨的組織路線,要堅持把政治建設(shè)擺在首位,著力加強思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè),把制度建設(shè)貫穿其中,切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、影響力。 第四篇:踐行新時代組織路線心得體會交流發(fā)言 踐行新時代組織路線心得體會交流發(fā)言 抓好黨的領(lǐng)導(dǎo)這個“關(guān)鍵點”。探索公開引進工作人員辦法,彌補崗位空缺和人員不足。加強農(nóng)村“帶頭人”隊 伍建設(shè),組織實施村“兩委”干部“素質(zhì)提升”工程,做好“一村一名大學(xué)生”試點工作,為農(nóng)村基層黨組織提供有力的人才支持。統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)、國企、“兩新”組織黨建工作,嚴(yán)格督促執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度,不斷提升黨支部規(guī)范化建設(shè)水平,全面提升基層黨組織的組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。落實好激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為、關(guān)心關(guān)愛脫貧攻堅一線干部的工作要求和具體措施。為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?,為真抓實干的干部提供舞臺。 (二)樹立鮮明導(dǎo)向,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。指導(dǎo)全旗各級黨組織把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門大力發(fā)展生態(tài)環(huán)保、綠色低碳優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),努力實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)的綠色發(fā)展。我們必須牢固樹立綠水青山就是金山銀山的發(fā)展理念,實施“生態(tài)立旗”戰(zhàn)略,堅持生態(tài)保護優(yōu)先,走好綠色發(fā)展之路。 第三篇:圍繞綠色發(fā)展考核、踐行新時代黨的組織路線的思考體會 圍繞綠色發(fā)展考核、踐行新時代黨的組織路線的思考體會 按照中心組專題學(xué)習(xí)研討會的要求,圍繞學(xué)習(xí)貫徹“習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神”,結(jié)合組織工作實際,下面我重點圍繞綠色發(fā)展考核、踐行新時代黨的組織路線談一談個人的思考與體會。路死路埋,溝死溝埋,狗吃了得個肉棺 材”,在戰(zhàn)斗和工作間隙,翻譯大量的蘇聯(lián)軍事教材下發(fā)指導(dǎo)部隊作戰(zhàn),被譽為“論兵新孫吳,守土古范韓”。 ,周總理到上海出差,聽說有一些領(lǐng)導(dǎo)同志帶著夫人、孩子到地方去,食宿費用都向地方開支后,他非常生氣。毛主席去世后,當(dāng)有人貶損毛主席和毛澤東思想時,又是黃克誠,不計前嫌,挺身而出,捍衛(wèi)毛主席的形象和毛澤東思想這面旗幟。第二天,他就趕往王家坪向毛主席匯報。羅榮桓因多次支持毛主席的主張,也被撤了職。 年初, 359 旅旅長王震率部開進南泥灣,積極響應(yīng)黨中央的號召,一手拿槍、一手拿鎬,積極開展邊區(qū)大生產(chǎn)運動。這樣細(xì)致深入的調(diào)查,沒有“一竿子插到底”“出水才見兩腿泥”的精神是做不到的 。 5 份調(diào)研報告形成后,彭德懷的侄兒勸他不要向上級反映。 第二部分: ““不忘初心牢記使命””主 題教育黨課紅色故事 212 例 ,縫了又縫、補了又補, 有時還穿著織補過的衣服接見外賓。探索公開引進工作人員辦法,彌補崗位空缺和人員不足。加強農(nóng)村“帶頭人”隊伍建設(shè),組織實施村“兩委”干部“素質(zhì)提升”工程,做好“一村一名大學(xué)生”試點工作,為農(nóng)村基層黨組織提供有力的人才支持。統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)、國企、“兩新”組織黨建工作,嚴(yán)格督促 執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度,不斷提升黨支部規(guī)范化建設(shè)水平,全面提升基層黨組織 的組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。落實好激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為、關(guān)心關(guān)愛脫貧攻堅一線干部的工作要求和具體措施。為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?,為真抓實干的干部提供舞臺。 (二)樹立鮮明導(dǎo)向,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。指導(dǎo)全旗各級黨組織把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門大力發(fā)展 生態(tài)環(huán)保、綠色低碳優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),努力實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)的綠色發(fā)展。我們必須牢固樹立綠水 青山就是金山銀山的發(fā)展理念,實施“生態(tài)立旗”戰(zhàn)略,堅持生態(tài)保護優(yōu)先,走好綠色發(fā)展之路。 按照中心組專題學(xué)習(xí)研 討會的要求,圍繞學(xué)習(xí)貫徹“習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神”,結(jié)合組織工作實際,下面我重點圍繞綠色發(fā)展考核、踐行新時代黨的組織路線談一談個人的思考與體會。 第二篇:綠色發(fā)展考核踐行新時代黨組織路線研讀發(fā)言材料 綠色發(fā)展考核踐行新時代黨的組織路線研讀發(fā)言材料 一、圍繞高質(zhì)量發(fā)展,科學(xué)合理構(gòu)建綠色發(fā)展指標(biāo)體系二、貫徹落實好習(xí)近平總書記重要講話精神,努力踐行新時代黨的組織路線(一)緊抓學(xué)習(xí),強化干部教育培訓(xùn)。路死路埋,溝死溝埋,狗吃了得個肉棺材”,在戰(zhàn)斗和工作間隙,翻譯大量的蘇聯(lián)軍事教材下發(fā)指導(dǎo)部隊作戰(zhàn),被譽為“論兵新孫吳,守土古范韓”。 ,周總理到上海出差,聽說有一些領(lǐng)導(dǎo)同志帶著夫人、孩子到地方去,食宿費用都向地方開支后,他非常生氣。毛主席去世后,當(dāng)有人貶損毛主席和毛澤東思想時,又是黃克誠,不計前嫌,挺身而出,捍衛(wèi)毛主席的形象和毛澤東思想這面旗幟。第二天,他就趕往王家坪向毛主席匯報。羅榮桓因多次支持毛主席的主張,也被撤了職。 年初, 359 旅旅長王震率部開進南泥灣,積極響應(yīng)黨中央的號召,一手拿槍、一手拿鎬,積極開展邊區(qū)大生 產(chǎn)運動。這樣細(xì)致深入的調(diào)查,沒有“一竿子插到底”“出水才見兩腿泥”的精神是做不到的。 5 份調(diào)研報告形成后,彭德懷的侄兒勸他不要向上級反映。 第二部分: ““不忘初心牢記使命””主題教育黨課紅色故事 212 例 ,縫了又縫、補了又補, 有時還穿著織補過的衣服接見外賓。探索公開引進工作人員辦法,彌補崗位空缺和人員不足。加強農(nóng)村“帶頭人”隊伍建設(shè),組織實施村“兩委”干部“素質(zhì)提升”工程,做好“一村一名大學(xué)生”試點工作,為農(nóng)村基層黨組織提供有力的人才支持。統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān) 、國企、“兩新”組織黨建工作,嚴(yán)格督促執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度,不斷提升黨支部規(guī)范化建設(shè)水平,全面提升基層黨組織 的組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。落實好激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為、關(guān)心關(guān)愛脫貧攻堅一線干部的工作要求和具體措施。為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?,為真抓實干的干部提供舞臺。 (二)樹立鮮明導(dǎo)向,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。指導(dǎo)全旗各級黨組織把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門大力發(fā)展生態(tài)環(huán)保、綠色低碳優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),努力實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)的綠色發(fā)展。我們必須牢固樹立綠水 青山就是金山銀山的發(fā)展理念,實施“生態(tài)立旗”戰(zhàn)略,堅持生態(tài)保護優(yōu)先,走好綠色發(fā)展之路。 按照中心組專題學(xué)習(xí)研討會的要求,圍繞學(xué)習(xí)貫徹“習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神”,結(jié)合組織工作實際,下面我重點圍繞綠色發(fā)展考核、踐行新時代黨的組織路線談一談個人的思考與體會。綠色發(fā)展考核踐行新時代黨組織路線研讀發(fā)言材料( 5篇模版) 第一篇:綠色發(fā)展考核踐行新時代黨組織路線研讀發(fā)言材料 綠色發(fā)展考核踐行新時代黨的組織路線研讀發(fā)言材料 一、圍繞高質(zhì)量發(fā)展,科學(xué)合理構(gòu)建綠色發(fā)展指標(biāo)體系二、貫徹落實好習(xí)近平總書記重要講話精神,努力踐行新時代黨的組織路線(一)緊抓學(xué)習(xí),強化干部教育培訓(xùn)。 (四)加大人才引進力度,育好用好基層實用人才。 綠色是 XXX的底色,也是最大的優(yōu)勢。將節(jié)能環(huán)保、旅游業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、食品藥品安全和工業(yè)發(fā)展科技投入等內(nèi)容,有針對性、有側(cè)重地納入到年度考核指標(biāo)體系中,弱化 GDP 指標(biāo),繼續(xù)將生態(tài)環(huán)境保護工作作為“一票否決 ”事項。一是強化思想認(rèn)識,提高政治站位。緊緊圍繞《學(xué)習(xí)貫徹“習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察講話精神”培訓(xùn)方案》,充分發(fā)揮XXXXX 教育基地和黨校主陣地作用,依托“組工視線”,把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察時的重要講話精神作為干部教育培訓(xùn)的必修課, 分層分類分批開展專題培訓(xùn)輪訓(xùn),確保習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察時的重要講話精神進機關(guān)、進農(nóng)村、進社區(qū)、進國企、進學(xué)校、進醫(yī)院等,同時將學(xué)習(xí)貫 徹落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要內(nèi)容納入年度考核。對那些踏實干事、能力突出、做出成績的優(yōu)秀干部優(yōu)先提拔重用,特別是在經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和脫貧攻堅基層一線工作中成績突出的要大膽使用。嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》,重點培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、鄂倫春族干部和黨外干部,認(rèn)真開展全旗優(yōu)秀年輕干部專題調(diào)研工作。一是以提升組織力為重點,全面加強各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)。認(rèn)真開展基層組織建設(shè)領(lǐng)域掃黑除惡專項斗爭工作,對村“兩委”干部、村級后備干部實行常態(tài)化管理。一是制定《 XXXXX 事業(yè)單位引進專業(yè)人才實施辦法(試行)》,圍繞文化旅游、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)保護、金融服務(wù)、教育醫(yī)療等工作,引進急需緊缺人才。 發(fā)言完畢,不當(dāng)之處請批評指正。 年隆冬時節(jié), 63 歲的彭德懷回到湖南老家開展農(nóng)村調(diào)查,歷時 50 多天,先后接觸了 2021 多名群眾和干部,調(diào)查了 7 個公社和10 多個大隊的情況。” 1961 年,陳云在上海青浦縣小蒸人民公社蹲點 15 天,寫了 3 個調(diào)查報告,得出了母豬 也應(yīng)該下放給農(nóng)民私養(yǎng)、種雙季稻不如種單季稻、種小麥不如種蠶豆的結(jié)論。瞿秋白欽佩地稱贊:“毛澤東是農(nóng)民運動的王!”。寧都會議后,毛主席“靠邊站”了。 1947 年 1 月,他知道劉胡蘭慷慨就義的事跡后,深受感動,認(rèn)為劉胡蘭是個好典型,當(dāng)即表態(tài)“我要向毛主席報告,要大力宣傳”。 1959 年廬山會議上,身為總參謀長的黃克誠明知彭德懷受到批判,仍然指出“大躍進”的錯誤,后來被打成“彭德懷反黨集團”成員。也正因為有這樣的愿望,他對孩子們的要求很嚴(yán)格, 1963 年 1 月 28 日還專門寫了首《字三子》詩:“蓄勢如鷹隼,奮飛健翼張”“武能御外侮,斯文亦在茲”“如鵬飛有意,標(biāo)指向天津”。” 、不喝酒、不喜娛樂,“一生只研究打仗這一件事”,“自打從軍時起,就做好了準(zhǔn)備。這“三個犧牲”,非但沒有嚇跑抗大學(xué)員,反而吸引了成千上萬的進步青年,形成“打斷骨頭連著筋,扒了皮還有顆心,只要還有一口氣,爬也要爬到延安城去抗大” “抗大抗大越抗越大”的滾滾洪流。 (四)加大人才引進力度,育好用好基層實用人才。 綠色是 XXX的底色,也是最大的優(yōu)勢。將節(jié)能環(huán)保、旅游業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、食品藥品安全和工業(yè)發(fā)展科技投入等內(nèi)容,有針對性、有側(cè)重地納入到考核指標(biāo)體系中,弱化 GDP 指標(biāo),繼續(xù)將生態(tài)環(huán)境保護工作作為“一票否決”事項。一是強化思想認(rèn)識,提高政治站位。緊緊圍繞《學(xué)習(xí)貫徹“習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察講話精神”培訓(xùn)方案》,充分發(fā)揮XXXXX 教育基地和黨校主陣地作用,依托“組工視線”,把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察時的重要講話精神作為干部教育培訓(xùn)的必修課, 分層分類分批開展專題培訓(xùn)輪訓(xùn),確保習(xí)近平總書記在內(nèi)蒙古考察時的重要講話精神進機關(guān)、進農(nóng)村、進社區(qū)、進國企、進學(xué)校、進醫(yī)院等,同時將學(xué)習(xí)貫徹落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要內(nèi) 容納入考核。對那些踏實干事、能力突出、做出成績的優(yōu)秀干部優(yōu)先提拔重用,特別是在經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和脫貧攻堅基層一線工作中成績突出的要大膽使用。嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》,重點培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、女干部、鄂倫春族干部和黨外干部,認(rèn)真開展全旗優(yōu)秀年輕干部專題調(diào)研工作。一是以提升組織力為重點,全面加強各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)。認(rèn)真開展基層組織建設(shè)領(lǐng)域掃黑除惡專項斗爭工作,對村“兩委”干部、村級后備干部實行常態(tài)化管理。一是制定《 XXXXX 事業(yè)單位引進專業(yè)人才實施辦法(試行)》,圍繞文化旅游、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)保護、金融服務(wù)、教育醫(yī)療等工作,引進急需緊缺人才。 發(fā)言完畢,不當(dāng)之處請批評指正。 年隆冬時節(jié), 63 歲的彭德懷回到湖南老家開展農(nóng)村調(diào)查,歷時 50 多天,先后接觸了 2021 多名群眾和干部,調(diào)查了 7 個公社和10 多 個大隊的情況。” 1961 年,陳云在上海青浦縣小蒸人民公社蹲點 15 天,寫了 3 個調(diào)查報告,得出了母豬也應(yīng)該下放給農(nóng)民私養(yǎng)、種雙季稻不如種單季稻、種小麥不如種蠶豆的結(jié)論。瞿秋白欽佩地稱贊:“毛澤東是農(nóng)民運動的王!”。寧都會議后,毛主席“靠邊站”了。 1947 年 1 月,他知道劉胡蘭慷慨就義的事跡后,深受感動,認(rèn)為劉胡蘭是個好典型,當(dāng)即表態(tài)“我要向毛主席報告,要大力宣傳”。 1959 年廬山會議上,身為總參謀長的黃克誠明知彭德懷受 到批判,仍然指出“大躍進”的錯誤,后來被打成“彭德懷反黨集團”成員。也正因為有這樣的愿望,他對孩子們的要求很嚴(yán)格, 1963 年 1 月 28 日還專門寫了首《字三子》詩:“ 蓄勢如鷹隼,奮飛健翼張”“武能御外侮,斯文亦在茲”“如鵬飛有意,標(biāo)指向天津”。” 、不喝酒、不喜娛樂,“一生只研究打仗這一件事”,“自打從軍時起,就做好了準(zhǔn)備。這“三個犧牲”,非但沒有嚇跑抗大學(xué)員,反而吸引 了成千上萬的進步青年,形成“
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