【正文】 的 52 個“不準”，來規(guī)范自己的廉潔從政行為，牢固樹立和堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀，用黨的紀律和國家的法律法規(guī)約束自己。掛職期間，不僅向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，而且堅持向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《黨的歷史知識》、《社會管理與創(chuàng)新》等領(lǐng)導(dǎo)干部必讀書籍，學(xué)習(xí)市委、市政府和高新區(qū)管委會及辦事處出臺的政策文件，認真做好學(xué)習(xí)筆記和掛職鍛煉日志，提高政策理論水平。一是認真學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神和胡錦濤總書記“七一”重要講話，學(xué)習(xí)市第十次黨代會精神和高新區(qū)黨工委書記蘇樹偉同志的講話精神，深刻領(lǐng)會和理解其精神實質(zhì)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。掛職鍛煉兩年期間，在高新區(qū)管委會和市衛(wèi)生局黨委的關(guān)懷下，在辦事處黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，堅持嚴格要求自己，珍惜機遇，虛心學(xué)習(xí)；立足掛職崗位，深入調(diào)研，扎實工作，積累經(jīng)驗，鍛煉素質(zhì)；廉潔勤政，磨礪自我，較好地完成了掛職鍛煉工作任務(wù)，并取得一定成績。盡管如此，這次掛職收獲頗豐，開闊了眼界，拓寬了思路，這段美好的經(jīng)歷也將成為我一生中寶貴的 財富。三是 **鎮(zhèn)管理手段創(chuàng)新，值得山上學(xué)習(xí)借鑒。不管是年紀輕年紀大的同志，大家手頭都有自己的工作，形成事事有人管、件件有人抓的局面，遇到大事難事一齊上，形成合力氛圍。嚴格遵守有關(guān)掛職工作的規(guī)定，注重廉潔自律，沒有吃、拿、卡、要等違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生，時刻做到自重、自省、自警、自勵。由于原單位工作崗位人手少、任務(wù)重、壓力大，我注重統(tǒng)籌兼顧兩頭工作，不耽誤工作事務(wù)，并及時向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)匯報溝通，取得諒解和支持。在城管局工作期間，我對每位城管隊員都非常尊重，經(jīng)常傾聽他們在一線工作中遇到的困難和問題，并積極幫助推動解決，經(jīng)常和城管隊員們一起上路執(zhí)勤，同他們結(jié)下了深厚友誼。 （三）加強交流，增進感情。掛職以來，我始終牢記掛職是學(xué)習(xí)的機遇，更是鍛煉的過程。 （一）認真學(xué)習(xí)，注重提高。從組織中來，回組織中去。 到組織部掛職是一份特殊的經(jīng)歷，它使我意識到，在有限的時間和生命中，一個人無論要生成能力，還是挖掘潛力，都要趁早，也都要滿懷熱忱。 第四階段：“復(fù)照青苔上” —— 雙崗兼顧，樂此不疲 平時，我在部里工作，電話聯(lián)系行里業(yè)務(wù)；雙休日，利用休息時間往返于 XX 與 XX 之間，處理行里事務(wù)，盡量統(tǒng)籌安排，兩不誤，兩促進。我認為在組織部工作，完成具體目標任務(wù)其實并不重要，重要的是組工干部在完成任務(wù)的過程中，所施展、所調(diào)動和所形成的各種能力，這也是組織部門培養(yǎng)干部的優(yōu)勢所在、目標所在。我給自己定位，自己就是 XXX 組織部的一份子，凡是部里有什么工作，都積極主動參加，不懂就問，不會就學(xué)，迄今為止，對于基層組織建設(shè)、干部選拔任用工作、干部任前集體談話，都不再陌生。 第一階段：“空山不見人” —— 迅速儲備知識 面對新的工作環(huán)境，所擔(dān)負的任務(wù)、履行職責(zé)所需要的能力乃至思維的習(xí)慣都發(fā)生了變化，我通過自主深入學(xué)習(xí)組織工作法規(guī)條文、親自參與組織部日常工作管理，對組織部門工作內(nèi)容、工作方式有了全方位的感受和更 為清晰的認識。掛職期間，我得到了區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)部門的大力支持和鼎力幫助，特別是 XXX 的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在政治上關(guān)懷我，在 生活上關(guān)心我，在工作上關(guān)注我。我要把組織培養(yǎng)的優(yōu)勢化為個人前進的動力，把個人成長同組織的需要緊密結(jié)合起來，無愧于組織的培養(yǎng)與信任，盡自己所能，開創(chuàng)出一片 純凈的天空。如果以現(xiàn)實的磨合、生活的頭緒為理由延緩行動、浪費時間，以遭遇困難、難敵挫折為理由折減激情，那么不進則退，有再多的成功、成才的愿望也是空談。雖然比較辛苦，但內(nèi)心非常充實，忙碌并快樂著。這些能力不僅包括組工干部在大量活動組織中所體現(xiàn)的獨立思考、協(xié)調(diào)合作、運用政策、調(diào)研總結(jié)以及表達寫作等能力，更內(nèi)在的，還有學(xué)習(xí)能力，自我控制能力、思維實踐能力，以及自我反省能力。工作中，我見識了組織部“講黨性、重品行、作表率”的部門形象，見識了大家那種特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的組工干部作風(fēng)，見識了那種講團結(jié)、講協(xié)作，“說干就干”努力辦成大事的全局觀念，也領(lǐng)略了組織部領(lǐng)導(dǎo)干部解放思想，善于整合資源以及銳意進取的創(chuàng)造精神和務(wù)實作風(fēng)。從干部隊伍的教育、培訓(xùn)到區(qū)管干部的考核、任免；從入黨 積極分子的吸收到優(yōu)秀拔尖人才的開發(fā)；從各項制度的建立到會議精神的貫徹落實，這些豐富的工作和學(xué)習(xí)內(nèi)容，使我開拓了視野，放寬了思路。所有這些，都為我做好掛職工作注入了巨 大動力。掛職組織部長工作總結(jié) 第一篇：掛職組織部長工作總結(jié) 掛職組織部長工作總結(jié) 在組織的細心安排下，我到 XXX 組織部掛職鍛煉整整一年。掛職期間，我得到了區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)部門的大力支持和鼎力幫助，特別是 XXX 的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在政治上關(guān)懷我，在生活上關(guān)心我，在工作上關(guān)注我。 第一階段：“空山不見人” —— 迅速儲備知識 面對新的工作環(huán)境，所擔(dān)負的任務(wù)、履行職責(zé)所需要的能力乃至思維的習(xí)慣都發(fā)生了變化，我通過自主深入學(xué)習(xí)組織工作法規(guī)條文、親自參與組織部日常工作管理，對組織部門工作內(nèi)容、工作方式有了全方位的感受和更為清晰的認識。我給自己定位，自己就是 XXX 組 織部的一份子，凡是部里有什么工作，都積極主動參加，不懂就問，不會就學(xué)，迄今為止，對于基層組織建設(shè)、干部選拔任用工作、干部任前集體談話，都不再陌生。我認為在組織部工作，完成具體目標任務(wù)其實并不重要，重要的是組工干部在完成任務(wù)的過程中，所施展、所調(diào)動和所形成的各種能力，這也是組織部門培養(yǎng)干部的優(yōu)勢所在、目標所在。 第四階段：“復(fù)照青苔上” —— 雙崗兼顧，樂此不疲 平時，我在部里工作，電話聯(lián)系行里業(yè)務(wù)；雙休日，利用休息時間往返于 XX 與 XX 之間，處理行里事務(wù)，盡量統(tǒng)籌安排，兩不誤，兩促進。 到組織部掛職是一份特殊的經(jīng)歷，它使我意識到，在有限的時間和生命中，一個人 無論要生成能力，還是挖掘潛力，都要趁早，也都要滿懷熱忱。從組織中來，回組織中去。這溫暖源自 XX 領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，在人手緊缺的情況下，為我