【正文】 濟(jì)觀摩會(huì)議精神，最重要的就是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)中央一系列宏觀調(diào)控政策，就是要統(tǒng)一思想、振奮精神，推動(dòng)各項(xiàng)工作更快、更好的發(fā)展，通過(guò)上午的參觀學(xué)習(xí)，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市、區(qū)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于發(fā)展和 穩(wěn)定的講話精神，我們有以下幾點(diǎn)思考所得： 一、宏觀調(diào)控政策既是挑戰(zhàn)，更是機(jī)遇。市總工會(huì)還將組成建會(huì)考核督查組，不定期深入各建會(huì)單位督促檢查，對(duì)完成任務(wù)的給予表?yè)P(yáng)，對(duì)完不成任務(wù)的給予通報(bào)批評(píng)。各級(jí)工會(huì)都要按照市總工會(huì)要求，制定自己的工作安排，分解工作指標(biāo)，明確工作時(shí)限，做到時(shí)間、任務(wù)、措施、效果四明確，保證工作有效開(kāi)展。要主動(dòng)爭(zhēng)取黨政支持和其他部門的配合，最大限度的擴(kuò)大工會(huì)組建工作的影響力。各級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把工會(huì)組織建設(shè)工作擺上重要工作日程，廣泛宣傳、全員參與，舉全會(huì)之力強(qiáng)力推進(jìn)。各縣市區(qū)要通過(guò)建立工作匯報(bào)、考核、簽訂工作任務(wù)書等措施，逐步規(guī)范對(duì)工會(huì)工作志愿者的監(jiān)督、考核和管理，督促其干好工作，發(fā) 揮作用。要嚴(yán)格把好報(bào)名關(guān)、考試關(guān)、推薦關(guān)，本著有利于工會(huì)工作的原則，杜絕人情因素，確保真正選聘一批素質(zhì)高、能力強(qiáng)、熱愛(ài)工會(huì)事業(yè)、能勝任基層工會(huì)工作的志愿者；二是用好人。要繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)工作者的職業(yè)化、社會(huì)化工作，夯實(shí)工會(huì)組建的隊(duì)伍基礎(chǔ)。通過(guò)建設(shè)職工文化中心、“職工書屋”等，進(jìn)一步弘揚(yáng)企業(yè)和諧文化精神，提升職工的綜合素質(zhì)，不斷提高國(guó)際旅游名城的人文素質(zhì)和服務(wù)水平。建立健全企業(yè)職工民主管理制度，推動(dòng)各類企業(yè)特別是非公企業(yè)建立健全以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。有針對(duì)性地開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，創(chuàng)新建功‘十二五’”等群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽和“我為節(jié)能減排作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)，積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)。 四要強(qiáng)化載體，構(gòu)建作用發(fā)揮平臺(tái)。推動(dòng)企業(yè)依法普遍建立工會(huì)組 織，最大限度地把職工組織到工會(huì)中來(lái)，要抓住薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域和人群開(kāi)展工作。 一要深入普查，進(jìn)一步拓清底數(shù)。與此同時(shí)，我們也要清醒地看到，工會(huì)組織建設(shè)方面仍然存在很多不足之處。對(duì)你們的工作，市總工會(huì)是滿意的。全市各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部要進(jìn)一步解放思想，銳意進(jìn)取，真抓實(shí)干，努力把普遍建立工會(huì)組織的目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處！ 范文網(wǎng)【 】 第二篇：領(lǐng)導(dǎo)在志愿者工作交流會(huì)議發(fā)言 同志們： 今天這次會(huì)議，主要是深入貫徹落實(shí)全總、省總關(guān)于推動(dòng)企業(yè)普遍建立工會(huì)組織三年規(guī)劃意見(jiàn)，研究部署當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期全市工會(huì)基層組織建設(shè)工作，對(duì)首批選聘的“工會(huì)工作志愿者”工作情況進(jìn)行交流，推動(dòng)我市企業(yè)普遍建立工會(huì)組織。市總工會(huì)還將組成建會(huì)考核督查組，不定期深入各建會(huì)單位督促檢查，對(duì)完成任務(wù)的給予表?yè)P(yáng)，對(duì)完不成任務(wù)的給予通報(bào)批評(píng)。各級(jí)工會(huì)都要按照市總工會(huì)要求，制定自己的工作安排，分解工作指標(biāo)，明確工作時(shí)限，做到時(shí)間、任務(wù)、措施、效果四明確，保證工作有效開(kāi)展。要主動(dòng)爭(zhēng)取黨政支持和其他部門的配合，最大限度的擴(kuò)大工會(huì)組建工作的影響力。各級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把工會(huì)組織建設(shè)工作擺上重要工作日程，廣泛宣傳、全員參與，舉全會(huì)之力強(qiáng)力推進(jìn)。各縣市區(qū)要通過(guò)建立工作匯報(bào)、考核、簽訂工作任務(wù)書等措施，逐步規(guī)范對(duì)工會(huì)工作志愿者的監(jiān)督、考核和管理，督促其干好工作，發(fā) 揮作用。要嚴(yán)格把好報(bào)名關(guān)、考試關(guān)、推薦關(guān)，本著有利于工會(huì)工作的原則，杜絕人情因素，確保真正選聘一批素質(zhì)高、能力強(qiáng)、熱愛(ài)工會(huì)事業(yè)、能勝任基層工會(huì)工作的志愿者；二是用好人。要繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)工作者的職業(yè)化、社會(huì)化工作，夯實(shí)工會(huì)組建的隊(duì)伍基礎(chǔ)。通過(guò)建設(shè)職工文化中心、“職工書屋”等，進(jìn)一步弘揚(yáng)企業(yè)和諧文化精神，提升職工的綜合素質(zhì)，不斷提高國(guó)際旅游名城的人文素質(zhì)和服務(wù)水平。建立健全企業(yè)職工民主管理制度，推動(dòng)各類企業(yè)特別是非公企業(yè)建立健全以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。有針對(duì)性地開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，創(chuàng)新建功‘十二五’”等群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽和“我為節(jié)能減排作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)，積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)。 四要強(qiáng)化載體，構(gòu)建作用發(fā)揮平臺(tái)。推動(dòng)企業(yè)依法普遍建立工會(huì)組 織，最大限度地把職工組織到工會(huì)中來(lái)，要抓住薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域和人群開(kāi)展工作。 一要深入普查，進(jìn)一步拓清底數(shù)。與此同時(shí)，我們也要清醒地看到，工會(huì)組織建設(shè)方面仍然存在很多不足之處。對(duì)你們的工作，市總工會(huì)是滿意的。領(lǐng)導(dǎo)在志愿者工作交流會(huì)議發(fā)言 第一篇：領(lǐng)導(dǎo)在志愿者工作交流會(huì)議發(fā)言 同志們： 今天這次會(huì)議，主要是深入貫徹落實(shí)全總、省總關(guān)于推動(dòng)企業(yè)普遍建立工會(huì)組織三年規(guī)劃意見(jiàn)，研究部署當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期全市工會(huì)基層組織建設(shè)工作，對(duì)首批選聘的“工會(huì)工作志愿者”工作情況進(jìn)行交流，推動(dòng)我市企業(yè)普遍建立工會(huì)組織。志愿者上崗以來(lái)，緊緊圍繞全市中心工作和工會(huì)工作大局，堅(jiān)持服務(wù)職工群眾、服務(wù)企業(yè)發(fā)展，在拓展工會(huì)工作品牌、擴(kuò)大工會(huì)工作影響、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面做出了積極貢獻(xiàn)。 一、認(rèn)清形勢(shì)，找準(zhǔn)差距，增強(qiáng)抓好工會(huì)基層組織建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感 近年來(lái)，在各級(jí)黨政的高度重視和大力支持下，全市各級(jí)工會(huì)組織始終把組建基層工會(huì)作為基礎(chǔ)性工程牢牢抓在手上，基層工會(huì)組織數(shù)量逐年擴(kuò)大，組織建設(shè)的外部環(huán)境不斷優(yōu)化，規(guī)模以上企業(yè)基本實(shí)現(xiàn)了全建會(huì)，行業(yè)性、區(qū)域性工會(huì)組織蓬勃發(fā)展，先后組建了全省首家區(qū)殘疾人工會(huì)、社區(qū)醫(yī)務(wù)工會(huì)和鋼材大市場(chǎng)工會(huì)、寧陽(yáng)鋼球聯(lián)合工會(huì)等一批具有特色的聯(lián)合會(huì)，基層工會(huì)規(guī)范化程度不斷提高，通過(guò) 選聘“工會(huì)工作志愿者”，基層工會(huì)工作力量進(jìn)一步充實(shí)。 二、突出重點(diǎn)，明確任務(wù)，務(wù)求工會(huì)組建工作取得明顯成效 我們要以推動(dòng)企業(yè)依法普遍建立工會(huì)組織為契機(jī)，堅(jiān)持“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，以企業(yè)普遍建會(huì)三年規(guī)劃為主要抓手，不斷創(chuàng)新工會(huì)組織體制、運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方式，進(jìn)一步 夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ)，切實(shí)激發(fā)工會(huì)組織活力，推動(dòng)工會(huì)基層組織建設(shè)再上新臺(tái)階。 三要突出重點(diǎn)，創(chuàng)新組建模式。三是從組建對(duì)象上，要以農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工為主要對(duì)象，著力增強(qiáng)職工依法組織和參加工會(huì)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，把勞務(wù)派遣工、農(nóng)民工等靈活就業(yè)人員最大限度地組織到工會(huì)中來(lái)。繼續(xù)完善創(chuàng)建載體，拓展創(chuàng)建內(nèi)涵，努力把“工人先鋒號(hào)”打造成新形勢(shì)下長(zhǎng)期堅(jiān)持、職工全員參與、企業(yè)黨政支持、社會(huì)影響廣泛的工會(huì)工作品牌。扎實(shí)開(kāi)展推動(dòng)企業(yè)依法普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商工作，積極推動(dòng)用人單位建立職工工