在城關區(qū)20xx年度教育質量工作會上的講話-全文預覽
【正文】 要潛心研究，課堂不是教師一個人的生命活動，而是以教師的生命激發(fā)學生的生命活力，讓學生一起動起來。 1 月底，教育部新聞發(fā)布會強調將加強對各地教師減負清單出臺以后落實工作的持續(xù)督導。我也知道這項工作難度很大，但關乎孩子的健康、視力、睡眠以及學習的動力，在座的每一位校長都責無旁貸。作業(yè)做到十一二點，學生 “ 不堪重 負 ” ，家長焦慮重重，我想這不應該是教育的樣子，我始終相信：健康遠比優(yōu)秀更重要。孩子熱愛生活，師生關系親密，親子關系和睦，這些都需要我們去激活學生、教師、校長和學校的內生動力，只有這樣我們才能擁有腳下有根，眼里有光的教育。 2021 年是 “ 十四五 ” 規(guī)劃的開局之年，而 “ 優(yōu)質均衡是 “ 十四五 ” 教育規(guī)劃的戰(zhàn)略重點，中國基礎教育發(fā)展正在發(fā)生從 “ 有學上向 “ 上好學 ” 的模式轉變。變革的時代，我們真的需要思變，中國情懷、世界眼光比任何年代都顯得意義重大，更需要面向世界，面向未來的教育現代化。 當然，在看到這些變化的同時，我們也應該多維度看到城關教育發(fā)展中的 “ 不變 ” 。 合作共享一一與西北民族大學簽訂合作辦學協(xié)議，著力構建結構完善、特色鮮明、質量領先的環(huán)高校教育發(fā)展生態(tài)圈。 回望這五年，我們在賦能與變革中 “ 求變 ” 。引入第三方評價，讓學?？冃гu價變得更加客觀與公正。邀請李鎮(zhèn)西、錢鋒老師走進城關教育，舉辦郎全發(fā)思政課名師工作站授牌儀式。 回望這五年，我們在喚醒與點亮中 “ 求變 ” 。這三年，我們嚴控起始年級班額，徹底消除超大班額， “ 大班額占比從 2021 年的 %下降到 %，今年隨著六年級的畢業(yè)將全面消除。 體育聯(lián)盟一一 2021 年我們整區(qū)加入全國學校體育聯(lián)盟，推進體育教學改革，連續(xù)三年成功舉辦主題為 “ 熱愛生命從熱愛體育開始 ” 體育，最美好的教育 ” 相信體育的力量全國和全區(qū)學校體育 “ 一校一品 ” 現場展示活動，成為西北首個 “ 學校體育綜合改革全國示范區(qū) ” ，促進學生身心健康發(fā)展。 2020 年是 “ 十三五的收官之年。開學后，請徐江同志作進一步的安排部署，分析優(yōu)勢，補齊短板。在城關區(qū) 2021年度教育質量工作會上的講話 大家下午好！ 今天是元宵佳節(jié)，我們共聚在此，盤點收獲、分析差距、表彰先進，共謀城關教育發(fā)展之路，賦予這個節(jié)日特殊的意義。剛才顏嘉逸同志所作的教育質量分析，我完全贊同。 下面，我從 “ 求變、不變、要變三個方面與大家共同分享我們走過的路，探索要走的路。 擴容增量一一在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，全面實施教育資源擴容增量攻堅行動，推進 “ 八個一批學校擴容增量工程，累計投入資金 15 億元，新開辦學校 13 所，改擴建校舍 6 所，新增辦學面積 萬平方米，新增學位 萬余個，教育資源總量實現大規(guī)模增長。及時向社會公布房產信息，落實 “ 一套房產六年內只提供一個學位 ” 的政策。 教師選聘一一建立教師引進機制，五年來，通過全省選調、公費師范生引進、事業(yè)單位招考、引進人才、同工同酬教師招聘等方式，累計引進教師 1600 余名，有效填補了教育資源擴容增量后面臨的師資缺口。依托 “ 萬物啟蒙課程，開展 “ 中國萬物地圖計劃 ” ，29 所學校申報試點。 風清氣正一一修改學校績效評價，形成 了以學校發(fā)展、教師發(fā)展、學生發(fā)展為導向的評價體系。發(fā)揮 “ 兩微一端 ” 宣傳主陣地作用， “ 蘭州城關微教育公眾號關注量達 12萬人，去年 1 月至今閱讀量累計達 308 萬人次。建成全省首家集禁毒、司法、消防、反邪教為一體的綜合性教育實踐基地，并于 2021年 11 月投入使用，累計接待已超 2 萬余人次。 盤點五年來我們一起走過的 “ 人間正道 ” ，實實在在看到了城關教育在 “ 求變 ” 中呈現出的勃勃生機與無限活力，盤點的背后是城關教育人創(chuàng)造性開
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