現(xiàn)代企業(yè)崗位職責(zé)與員工績(jī)效考評(píng)全套資料_27-全文預(yù)覽
【正文】 工作慢，從未按時(shí)工。通常能堅(jiān)守其工作；偶爾會(huì)閑逛。一直是自主工作；自動(dòng)增加額外工作；能力極強(qiáng)。□無(wú)從觀(guān)察只能照章行事；遵從指示做事，需不斷監(jiān)督。對(duì)工作有相當(dāng)程度的了解。與同事或主管合作有效；隨時(shí)準(zhǔn)備嘗試新觀(guān)念；與人相處非常好?！鯚o(wú)從觀(guān)察似乎無(wú)法與人合作，不愿接受新事物。大體滿(mǎn)意，偶爾有小錯(cuò)誤。14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 61．通過(guò)以上各項(xiàng)的評(píng)分，該員工的綜合得分是： 分2．你認(rèn)為該員工應(yīng)處于的等級(jí)是：（選擇其一）[ ]A[ ]B[ ]C[ ]DA．240分以上；B．240200分；C．200160分；D．160分以下。業(yè)務(wù)工作A．正確理解工作內(nèi)容，制定適當(dāng)?shù)墓ぷ饔?jì)劃；B．不需要上級(jí)詳細(xì)的指示和指導(dǎo)；C．及時(shí)與同事及合作者溝通，使工作順利進(jìn)行；D．迅速、適當(dāng)?shù)靥幚砉ぷ髦械氖〖芭R時(shí)追加任務(wù)。環(huán)境狀況:舒適。經(jīng) 驗(yàn):◆4年以上工作經(jīng)驗(yàn)。職位名稱(chēng)食品質(zhì)量控制主管職位代碼所屬部門(mén)職 系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)日期核 準(zhǔn) 人職位概要:管理、監(jiān)督食品生產(chǎn)過(guò)程，實(shí)現(xiàn)公司食品質(zhì)量管理目標(biāo)。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過(guò)生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室。14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 62。14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 65．工作效果A．工作成果達(dá)到預(yù)期目的或計(jì)劃要求；B．及時(shí)整理工作成果，為以后的工作創(chuàng)造條件；C．工作總結(jié)和匯報(bào)準(zhǔn)確真實(shí)；D．工作熟練程度和技能提高能力。附注：經(jīng)常犯錯(cuò)，工作不細(xì)心。2． 合作考慮其對(duì)工作、同事、公司之態(tài)度；是否愿意為人服務(wù)及與人溝通；是否愿嘗試新觀(guān)念、新方法。一向合作良好，愿意接受新方法。附注：工作某些方面如能增進(jìn)相應(yīng)知識(shí)最好。4． 主動(dòng)性考慮其在沒(méi)有詳盡指示下的工作能力；其應(yīng)變才能；在無(wú)人監(jiān)督下的工作情況。極少需監(jiān)督；主動(dòng)工作及改進(jìn)。附注：時(shí)常忽視其工作。6． 工作量本項(xiàng)不考慮質(zhì)的方面，只考慮工作量。超出平均量。附注：學(xué)習(xí)緩慢但通常能記??；看似吸收而實(shí)際上并沒(méi)有真正消化。8． 出勤考慮工作的規(guī)律性和準(zhǔn)時(shí)性。絕少請(qǐng)假或遲到早退，如無(wú)正常理由。16理解判斷力普通，處理事務(wù)常有錯(cuò)誤。10熱心工作，支持公司的政策。2責(zé)任感
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