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實用的護士工作計劃4篇-全文預(yù)覽

2025-04-15 01:52 上一頁面

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【正文】 控制,確保護理工作安全、有效  (一)、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學(xué)習(xí)??浦R,如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能?! ?二)、加強人文知識的學(xué)習(xí),提高護士的整體素養(yǎng)  組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行討論,達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,制定訓(xùn)練方案及具體的實施計劃。  加強??萍寄艿呐嘤?xùn):各科制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計劃,每年組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎(chǔ)?! “?、護理事業(yè)是一項崇高而偉大的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪?! ∷?、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的各項工作和任務(wù)。制作有意于患者的一些宣教手冊,能確保到每一位患者易于接受和理解。從而反映了護理工作的重要作用和地位。  六、努力配合醫(yī)院完成創(chuàng)建《二乙》達標(biāo)工作,使醫(yī)院更上一個臺階?! ??! 。恐艹块g提問1次,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識,專科理論知識,院內(nèi)感染知識等?!  ⑽?、晚間護理質(zhì)量,與病人有效溝通,了解患者心理、生理需求?! ?. 經(jīng)常復(fù)習(xí)護理緊急風(fēng)險預(yù)案并進行模擬演示,提高護士應(yīng)急能力?! ?. 加強重點病人的護理:如手術(shù)病人、危重病人、老年病人,在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點,對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險作出評估,達成共識,引起各班的重視?! ?,每天至少5次深入病房,對重點病人進行檢查與護理指導(dǎo),檢查病人所需及護理工作是否落實到位。 護士工作計劃 篇1  20xx年本科護理工作將在去年工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合護理部的工作計劃, 為進一步抓好醫(yī)療護理質(zhì)量,提高護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是我整理的護士工作計劃4篇,僅供參考,大家一起來看看吧?! ?,發(fā)現(xiàn)問題次日晨會集中反饋?! 《⒓訌娮o理安全管理,保障患者安全  ,并能運用到實際工作中。  5. 完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,對每項應(yīng)急工作,如輸血、輸液反應(yīng)、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等,都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力?! ?. 深化護士分層使用,依據(jù)病人病情、護理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護士,危重患者由年資高
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