辦公室內(nèi)務(wù)管理制度3篇-全文預(yù)覽
【正文】 管理，明確公司內(nèi)部管理職責(zé)，使內(nèi)務(wù)管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化，結(jié)合實際情況，特制訂本制度?！ ?三)借閱檔案必須愛護，保持整潔，嚴(yán)禁涂改，注意安全和保密，嚴(yán)禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失，如確屬工作需要摘錄和復(fù)制，凡屬密級檔案，必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制，一般內(nèi)部檔案由公司總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制。要認(rèn)真做好文件收發(fā)、登記、傳閱和歸檔工作，對涉及機密的文件、資料，檔案要做好保密工作，防止泄密。所有公發(fā)信件、郵件都由文書登記、收發(fā)。向同一方向的用車，以節(jié)約為本，能合用車的就合用車，不另派車。接待兄弟單位或有關(guān)單位來廠辦事的工作人員?！ ?三)公司新聘工作人員辦公用品，總經(jīng)理辦公室根據(jù)部門負(fù)責(zé)人提供的名單和用品清單，負(fù)責(zé)為其配齊，以保證新聘人員正常工作。低值易耗辦公事務(wù)用品可由總經(jīng)理辦公室確定購買。包括公司各類紅頭文件、總經(jīng)理辦公例會會議紀(jì)要、規(guī)章制度、通知、指示等。 第七條公司不允許開具空白介紹信、證明，如因工作需要或其它特殊情況確需開具時，必須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可開出，持空白介紹信外出工作歸來必須向公司匯報其介紹信的用途，未使用者必須交回?！ 〉诙?jié)、印章管理 第三條公司印章包括：公司公章、財務(wù)專用章、合同章、法定代表人私章、財務(wù)主管私章等涉及公司對外交往使用的印章。 三、聯(lián)系業(yè)務(wù)時應(yīng)盡量控制通話時間，降低費用?！ ‰娫捠褂靡?guī)定 一、公司電話為辦公配備，原則上只得用于辦公?！ 《?、各部門專用的表格，由各部門制度格式，由辦公室統(tǒng)一訂制。如有違犯，發(fā)現(xiàn)一次按遲到一次處理，執(zhí)行遲到相關(guān)的罰款制度?！ ∷?、辦公室人員應(yīng)愛護各種設(shè)備，降低消耗、費用?！ 《?、辦公室人員必須按照要求和規(guī)定采集、輸入、輸出信息，為領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門決策提供信息資料?！ ∪⑽挠∪藛T應(yīng)愛護各種設(shè)備，節(jié)約用紙，降低消耗、費用?！ 〉谌?行政管理 為完善公司的行政管理機制，建立規(guī)范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各項行政工作有章可循，照章辦事，制定制度?！ ∪?服從領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心下屬，團結(jié)互助。倡導(dǎo)員工團結(jié)互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強團體的凝聚力和向心力?！ 〉诹鶙l 公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會。 第二條 公司禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā)展的事情?！ 〉谝粭l 公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規(guī)章制度和決定?！ 〉谖鍡l 公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費?！ 《?、 維護公司聲譽，保護公司利益。 六、 積極進取，勇于開拓，求實創(chuàng)新。如有違反，依據(jù)情節(jié)輕重給予罰款處理。違者視情節(jié)輕重給予處理。任何人不得將信息載體帶出公司?！ ∥濉?yán)禁工作期間上網(wǎng)聊天、看電影、玩游戲等做各種與工作無關(guān)事。 辦公用品領(lǐng)用規(guī)定 一、公司各部門所需的辦公用，由辦公室統(tǒng)一購置，各部門按實際需要領(lǐng)用?！ ∥?、購置日常辦公用品或報銷正常辦公費用，由辦公室主任審批，購置大宗、高級辦公用品，必須按財務(wù)管理規(guī)定報總經(jīng)理批準(zhǔn)后始得購置。確有急事者，應(yīng)先請示部門領(lǐng)導(dǎo)同意，并按規(guī)定交相應(yīng)電話費?！ 〉诙l本規(guī)定所指行政事務(wù)包括印章管理，公文管理，辦公事務(wù)用品管理，公務(wù)車管理，郵發(fā)管理、檔案管理等。 第六條公司所有需要蓋印章的介紹信、說明以及對外開出的任何公文，應(yīng)統(tǒng)一編號登記，以備查詢、存盤。 第十條公司公文的發(fā)行由
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