簡(jiǎn)易的員工勞動(dòng)合同-全文預(yù)覽
【正文】 業(yè)的一切工資、勞保福利待遇?！ ?十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍，雙方應(yīng)簽訂住房合同。 擔(dān)任國(guó)家重點(diǎn)科研項(xiàng)目尚未完成的?！ ∫曳浇?jīng)批準(zhǔn)享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的?！ ?六)有下列情況之一，甲方不得解除勞動(dòng)合同： 勞動(dòng)合同期未滿(mǎn)，又不符合本條第(四)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動(dòng)合同條件的?！ 〖追讲荒馨磩趧?dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的?！ 〗?jīng)優(yōu)化勞動(dòng)組合組合不上，按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的?！ ?四)有下列情況之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同： 乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的?！ ∫曳剿劳觥！ 【?、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同 (一)本合同期限屆滿(mǎn)即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行?！ ?三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢?！ ?八)乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行?！ ?四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷，停工醫(yī)療期限的計(jì)算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險(xiǎn)福利待遇，按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ×?、保險(xiǎn)福利待遇 (一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時(shí)工改(招)為合同制職工的，原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限?！ 〖追皆诤贤趦?nèi)，有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)變化、經(jīng)濟(jì)效益高低，依法修改企業(yè)工資分配制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn)，但每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí)，每個(gè)工作日連續(xù)加點(diǎn)不得超過(guò)三小時(shí)。均具有同等效力。 合同期限至_________工作(任務(wù))完成時(shí)終止，其完成的標(biāo)志事件是_________。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動(dòng)合同，確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行?！ 。ǘ┪幢M事宜經(jīng)雙方協(xié)商書(shū)面補(bǔ)充為本合同有效條款?！ 。ㄎ澹┫铝星闆r，乙方可以解除合同： 甲方不履行合同或擅自更改合同的。 ?。ǘ┯捎诓豢煽沽σ蛩兀ㄌ鞛?zāi)、失火等）造成無(wú)法繼續(xù)履行合同的，視為本合同自動(dòng)終止。 ?。?）乙方在本單位工作期間的個(gè)人所得稅應(yīng)由乙方自行繳納?！ ∪⒚廊菰旱难航鹬贫?，乙方需交押金600元整，每月應(yīng)從工資扣除100元，扣滿(mǎn)為止，合同期滿(mǎn)后一次性金額退回押金?！ 〖追剑?乙方： 年 月 日簡(jiǎn)易的員工勞動(dòng)合同2 甲方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方） 乙方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方） 甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法之精神，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下合約： 一、甲方因工作需要，聘用乙方。 乙方必須將全年銷(xiāo)售回款任務(wù)分配到各個(gè)季度，每季度必須按照以上所定回款任務(wù)按時(shí)打款提貨，超過(guò)任務(wù)部分提前1個(gè)月通知甲方，若未完成季銷(xiāo)售回款80%，罰款 元；連續(xù)兩個(gè)季度沒(méi)完成任務(wù)的80%，罰款一個(gè)月的工資?！ ∪?、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月基本工資為 元，現(xiàn)金提成按 %計(jì)算，鋪貨提成按 %計(jì)算（ 月內(nèi)無(wú)退貨現(xiàn)象）?！ ∫?、合同期限為： 年 月 日起至 年 月 日止 二、根據(jù)甲方的工作特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域?yàn)?甲方有權(quán)按需要在不降低工資待遇的情況下，調(diào)整乙方工作崗位及工作區(qū)域。 五、乙方責(zé)任和義務(wù)： 乙方每月向公司提供市場(chǎng)月報(bào)表，否則扣減該業(yè)務(wù)員本月工資 元。 六、本協(xié)議壹試叁份，甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)壹份，雙方簽字或蓋章產(chǎn)生法律效力。合同期滿(mǎn)后一次性全額退回培訓(xùn)教育金。 ?。?）不對(duì)公司隱瞞任何真實(shí)情況的義務(wù)?！ 『贤慕K止 ?。ㄒ唬┘滓译p方不得無(wú)視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同，否則應(yīng)賠償對(duì)方違約金 元?！ ∫曳降男袨檫`反《員工手冊(cè)》之員工解聘的條款。未及時(shí)辦理的，則視為自動(dòng)續(xù)約?！ 」久Q(chēng)（簽章）： 員工姓名： 年 月 日簡(jiǎn)易的員工勞動(dòng)合同3 用人單位(甲方)：_________ 地址：_____________________ 郵政編碼：_________________ 職工(乙方)：_____________ 住址：_____________________ 郵政編碼：_________________ 身份證號(hào)碼：_______________ 甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用_________(簡(jiǎn)
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