【摘要】----中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司新人崗前培訓(xùn)課程大綱課程名稱(chēng):新人崗前培訓(xùn)課程主題:開(kāi)訓(xùn)典禮及課程宣導(dǎo)課時(shí)2課時(shí)學(xué)習(xí)目標(biāo):使學(xué)員了解本階段的學(xué)習(xí)及訓(xùn)練內(nèi)容;通過(guò)課程的介紹,明確本階段的培訓(xùn)要求,并堅(jiān)定從業(yè)信心;課程大綱:-
2025-08-06 20:49
【摘要】--1中國(guó)人壽黑龍江省分公司個(gè)險(xiǎn)銷(xiāo)售部戰(zhàn)略調(diào)整與銷(xiāo)售管理模式轉(zhuǎn)變--22020年我們?nèi)〉昧溯x煌成績(jī)首年保費(fèi)+%十年期及以上總保費(fèi)收入萬(wàn)元同比增長(zhǎng)+%續(xù)期保費(fèi)首年期交,+%五到十年期三年期(j
2025-08-06 12:56
【摘要】--1“三個(gè)確?!薄叭N(xiāo)售”策略2團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)模式:團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)模式三個(gè)確保三化銷(xiāo)售“三個(gè)確保”“三化銷(xiāo)售”模式3什么是“三個(gè)確?!币詧F(tuán)隊(duì)主管為行為載體,以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)主管履行團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)為目標(biāo),激勵(lì)各級(jí)團(tuán)隊(duì)主管在一定時(shí)期內(nèi):?確保個(gè)人實(shí)現(xiàn)一定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)(或FYC)?確
2025-08-06 12:57
【摘要】--1雙十二,來(lái)了!錯(cuò)過(guò)了雙十一,你還想錯(cuò)過(guò)雙十二嗎?錯(cuò)過(guò)了雙十二,就將錯(cuò)過(guò)你2020的金色營(yíng)銷(xiāo)時(shí)機(jī)!制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究--2
2025-08-06 12:55
【摘要】--中國(guó)人壽河南省分公司首期區(qū)域收展主管培訓(xùn)班1?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--中國(guó)人壽河南省分公司首期區(qū)域收展主管培訓(xùn)班2職級(jí)最高可達(dá)到三檔準(zhǔn)收展員400----收展員600900收展主任8
2025-08-06 09:03
【摘要】1?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究2職級(jí)最高可達(dá)到三檔準(zhǔn)收展員400----收展員600900收展主任8001200高級(jí)收展主任10001500資深收展主任
【摘要】--1——健康·持續(xù)的幸福生活——康馨長(zhǎng)期護(hù)理險(xiǎn)培訓(xùn)之—產(chǎn)品宣導(dǎo)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2溫暖呵護(hù)·守望幸福——我們期望年老時(shí),雖白發(fā)蒼蒼,但仍精力充沛!?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--3溫暖呵護(hù)
2025-08-06 12:54
【摘要】國(guó)壽金鑫兩全保險(xiǎn)(分紅型)產(chǎn)品介紹及目標(biāo)市場(chǎng)定位1?開(kāi)發(fā)背景?產(chǎn)品介紹?產(chǎn)品分析?產(chǎn)品定位及目標(biāo)市場(chǎng)?銷(xiāo)售利益?銷(xiāo)售建議2開(kāi)發(fā)背景?鴻鑫的熱銷(xiāo),顯示中國(guó)消費(fèi)者對(duì)短期交費(fèi)的儲(chǔ)蓄類(lèi)分紅保險(xiǎn)具有強(qiáng)勁的需求;?開(kāi)發(fā)一個(gè)與鴻鑫優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的產(chǎn)品,將更有利于滿足客戶的需求,同時(shí)為公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展推波助瀾;
2025-01-07 01:32
【摘要】中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司第一講:職場(chǎng)倫理職場(chǎng)倫理決定組訓(xùn)的職業(yè)生涯職場(chǎng)倫理是職場(chǎng)中成文和不成文的游戲規(guī)則的總和職場(chǎng)倫理不一定是合理的職場(chǎng)倫理是可能被改變的,但是需要很大的能量,否則大多數(shù)職場(chǎng)倫理是有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)得來(lái)的職場(chǎng)倫理有哪些從職務(wù)從年齡和年資分從血緣分從正式和非正式團(tuán)隊(duì)分職場(chǎng)基
2025-08-06 12:58
【摘要】--1收展之路--2--3收展——壽險(xiǎn)發(fā)展的需要由收展制主導(dǎo)→售后服務(wù)→確保市場(chǎng)→全方位操作→永續(xù)經(jīng)營(yíng)由營(yíng)銷(xiāo)制主導(dǎo)→大量增員→占領(lǐng)市場(chǎng)--4收展——公司發(fā)展的需要提升客戶服務(wù)品質(zhì)
2025-08-06 20:45
【摘要】2020/9/18典型口子業(yè)務(wù)拓展實(shí)戰(zhàn)介紹制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)2前言口子險(xiǎn)業(yè)務(wù)是我公司對(duì)渠道代理業(yè)務(wù)的一種習(xí)慣性稱(chēng)謂,口子險(xiǎn)業(yè)務(wù)容易形成規(guī)模且效益較好,是我公司傳統(tǒng)團(tuán)體業(yè)務(wù)的重要組成部分。因此,加大對(duì)口子
【摘要】--1金康明天計(jì)劃中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司--2課程大綱?目標(biāo)市場(chǎng)定位?產(chǎn)品計(jì)劃介紹?賣(mài)點(diǎn)分析?銷(xiāo)售話術(shù)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司--3目標(biāo)市場(chǎng)定位:?中端收入的客戶群,如私營(yíng)業(yè)主、個(gè)體老板、小包工頭、醫(yī)生、教師、律師等工薪層?重視醫(yī)療
2025-08-06 20:42
【摘要】惠民不僅是“惠民”制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究普通百姓的簡(jiǎn)單追求勞有所得病有所醫(yī)老有所養(yǎng)中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)銷(xiāo)售人員的簡(jiǎn)單追求產(chǎn)品好講簡(jiǎn)單好銷(xiāo)收入能高中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)惠民兩全,皆在“惠”字?第一“惠”
2025-05-10 04:32
【摘要】--國(guó)壽尖兵初級(jí)主管培訓(xùn)1新人輔導(dǎo)課程--國(guó)壽尖兵初級(jí)主管培訓(xùn)2——如果兒童失去了父母的“輔導(dǎo)”…——如果學(xué)生失去了老師的“輔導(dǎo)”…——
2025-08-06 20:51
【摘要】風(fēng)險(xiǎn)提示:本產(chǎn)品為分紅保險(xiǎn),其紅利分配是不確定的。特別提示:本課件為內(nèi)部培訓(xùn)資料,任何單位、個(gè)人不得外傳、轉(zhuǎn)發(fā),也不得用于宣傳。(銀行渠道宣導(dǎo)版)出生30天至75周歲身體健康者投保范圍躉交五年三年十年五年十年六年十五年保險(xiǎn)期間和交費(fèi)方式保險(xiǎn)責(zé)任被保險(xiǎn)人生存至保險(xiǎn)期間屆滿的年生效對(duì)應(yīng)日,本公司按下列規(guī)定給付滿期保
2025-04-29 12:26