新版勞動(dòng)合同范本下載-全文預(yù)覽
【正文】 任?！ 、枰曳揭蚱渌闆r需要辭職，需在 日前以書面形式通知甲方?！ 、杓追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的?！ 、璞灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。 八、勞動(dòng)合同的解除與不得解除的規(guī)定 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。 ?、缙渌骸 ∪舭垂て谶M(jìn)度結(jié)算工資超一個(gè)月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi) 元，待工程實(shí)際完成結(jié)算工資時(shí)扣減?！ 〖追礁鶕?jù)乙方崗位實(shí)際情況，按照勞動(dòng)合同約定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。合同期限如需變動(dòng)，需及時(shí)辦理合同變更手續(xù)?！ ∈摹⒁曳綉?yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準(zhǔn)乙方轉(zhuǎn)正的書面決定，若批準(zhǔn)，則雙方應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同?！ ∈⒁曳饺绫唤馄富蜃詣?dòng)請(qǐng)求解聘時(shí)，一經(jīng)核準(zhǔn)，應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)?！ ??！ 。曳秸?qǐng)長病假10天、事假計(jì)超過7天者，試用合同自行解除?！ ∑摺⒓追降钠渌麢?quán)利、義務(wù) ，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同?！ ?4)對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利?！ ×⒁曳降幕緳?quán)利和義務(wù) (1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利?！ ?1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件?！ ∥?、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) (1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。新版勞動(dòng)合同范本下載 篇一： 甲方：__________________(聘用方) 乙方：__________________(受聘方) 根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和公司員工聘用辦法，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致同意達(dá)成下列條款： 一、試用期限：自_________年______月______日起至_________年______月______日止，共計(jì)_________個(gè)月?！ ∷?、勞動(dòng)報(bào)酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣_(tái)________元，該收入由_________構(gòu)成?！ ?4)甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方?！ ?4)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?！ ?3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利?！ ?3)維
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