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骨干教師個人年度工作計劃范文3篇-全文預覽

2024-12-07 02:23 上一頁面

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【正文】 電”,做到與時俱進,力求達到專業(yè)化?! ∈路蓍_展研討交流活動?! ×?、具體培訓計劃  三、四月份師德專題學習。  承擔或參與的實驗課題要有實驗方案和實驗計劃及論文、階段成果表。在實驗課題實施過程中,不斷總結教學經驗,改進教學方法,提升成為文本的教學理論?! 〖w備課,骨干教師備課次數要多,起到牽引教學方向的作用?! 〗逃虒W課例。自培要求教師翻看教育教學書刊,做自學筆記,負責人是骨干教師本身?! 〖哟蠊歉山處熍嘤柫Χ龋鷮嵉赝ㄟ^開展聽課、評課、議課及各種類型的培訓,幫助骨干教師提升教育教學理念,發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用,努力在我鎮(zhèn)造就一批德才兼?zhèn)涞拿麕?。骨干教師個人年度工作計劃范文3篇  【篇一】  一、培訓對象  走在新課改前沿,熱愛教育教學事業(yè),有強烈責任心,參與實驗課題研究的鎮(zhèn)級骨干教師、校級骨干教師和優(yōu)秀青年教師?! ∪?、培訓目標  通過骨干教師的培訓,進一步加深師德規(guī)范的真情實感,進一步強化專業(yè)思想、調整師德規(guī)范,進一步掌握學科的教材教法,提高教育教學的實際操作能力。崗位實踐由學校負責,各校校長是直接的組織者,由鎮(zhèn)教研室提供相應的指導?! 〗逃虒W方法?! ?二)教育教學實踐管理措施  骨干教師每月上一次研討課,
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