【摘要】第一篇:青年教師培訓計劃) 青年教師培訓計劃 青年教師是學校教師隊伍的一個重要組成部分,是學校事業(yè)發(fā)展的希望,是學??沙掷m(xù)發(fā)展的后備力量。青年教師的思想政治素質、業(yè)務水平直接關系到學校的生存和發(fā)展...
2025-10-08 20:01
【摘要】第一篇:青年教師聽課心得 青年教師聽課心得 撫寧縣茶棚學區(qū)初級中學金鑫 為了培養(yǎng)新教師的教學能力,提高新老教師的教學水平,學校在學期伊始,便組織各教研組進行教研活動。這次活動主要是以老教師講示范...
2025-10-08 20:02
【摘要】第一篇:青年教師成長體會 青年教師成長體會 劉鑫 各位領導、老師,大家下午好。首先感謝校領導和學年領導對我的信任,給了我坐在這里跟大家交流的機會,同時還要感謝母校的恩師們對我的培養(yǎng)。 先做個自...
2025-10-08 20:08
【摘要】第一篇:青年教師培養(yǎng)措施 鎖陽城中心小學青年教師培養(yǎng)措施 近年來,我校師資年齡結構發(fā)生了很大變化,年青化成為我校師資結構的顯著特點。為更好地引導青年教師適應現代教育改革和學校發(fā)展的需要,促進青年教...
2025-10-08 20:04
【摘要】第一篇:青年教師展風采 青年教師展風采 王曉梅 青年教師是學校的未來和希望,為了進一步加強青年教師的隊伍建設,促進年輕教師的迅速成長與提高,鼓勵他們采用多種方式打造高效的課堂教學,帶動和推進我校...
2025-10-12 13:59
【摘要】第一篇:培養(yǎng)青年教師材料 培養(yǎng)青年教師材料 英德市下石太鎮(zhèn)中學鄺繼習 在任職期間,我一直擔任物理科的教學。作為科組組長,認真履行自己的職責,不斷加強科組建設,積極做好對青年教師的“傳”、“幫”、...
2025-10-31 02:50
【摘要】第一篇:青年教師培養(yǎng)方案 內師大附屬盛樂實驗學校 青年教師培養(yǎng)方案 為了加強我校教師隊伍建設,進一步全面提高教師的素質,增強學校蓬勃發(fā)展的后勁,打造我校強校之勢,為此學校特制定青年教師培養(yǎng)計劃。...
2024-11-15 06:54
【摘要】第一篇:青年教師培養(yǎng)制度 青年教師培養(yǎng)制度(待修改) 為加強我校師資隊伍建設,深化教育教學改革,不斷提高青年教師的全面素質,參照《天津商學院青年教師培養(yǎng)的規(guī)定》,我校對35歲以下調入任教的青年教師...
2024-11-16 23:30
【摘要】輔導青年教師計劃 為了全面提升青年教師素質,促進青年教師專業(yè)成長,如何制定輔導青年教師計劃?下面是收集整 理的輔導青年教師計劃,歡迎閱讀。 輔導青年教師計劃篇一 新教師、青年教師的培養(yǎng)工作是我...
2025-09-07 02:17
【摘要】第一篇:指導青年教師總結 心系學校發(fā)展攜手青年同行 ------培養(yǎng)指導青年教師工作總結姚溝中心校徐厚忠 自1993年參加工作以來,已有20個年頭,一直以來,我始終不渝的忠誠于人民的教育事業(yè),熱...
2025-10-26 23:02
【摘要】第一篇:指導青年教師計劃 指導青年教師計劃 石永小學 李耀宗 根據我校學徒結對工作安排,經學校認定我擔任青年教師梁研的指導老師。為進一步提高青年教師教學水平,使青年教師梁研成長的更快。加大對新...
【摘要】指導青年教師小結互幫互學共同進步陽城縣西河聯校李玉香楊密芳和張愛萍是我們學校的年輕教師,她們知識水平高,接受新鮮事物快,很有潛力。要我說培養(yǎng)指導青年教師實在談不上,只是憑著本人在工作中互幫互學、共同進步的原則來實現自己的做法。楊密芳和張愛萍兩位老師是學校給我下達的培養(yǎng)和指導對象,培養(yǎng)和指導她們課堂教學、備課、參與課題研究
2025-10-25 02:17
【摘要】編號: 時間:2021年x月x日 海納百川 頁碼:第7頁共7頁 青年教師述職報告 青年教師述職報告范文 時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧...
2025-04-05 21:00
【摘要】......指導培養(yǎng)青年教師總結材料春風化雨潤物無聲臨汾市實驗小學蘆秀萍近年來,作為校領導,我一直傾心關注著青年教師的成長,為了全面提升青年教師素質,促進青年教師專業(yè)成長,進一步提高我校的教學水平,我們成立了“名師工作室
2025-04-16 23:41
【摘要】孝感黃陂路高中青年教師培養(yǎng)方案隨著學校規(guī)模的不斷擴大,一大批青年教師充實到學校教師隊伍,青年教師所占的比例逐年增加。加快青年教師的培養(yǎng),迅速提高他們的思想素質、教育教學水平和教研能力,已成為我校教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重中之重。為此,經學校同意,特擬定青年教師管理規(guī)程及實施方案。一、培養(yǎng)對象教齡在5年內的青年教師。(附具體名單)二
2025-10-22 08:07