【正文】 準(zhǔn)；印發(fā)了《利辛縣地稅局招商引資考核辦法》，激發(fā)了系統(tǒng)干部職工招商引資的熱情。在5月份的全縣保密工作大檢查中，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。二是做好后勤保障工作。三是做好后勤維修工作。（三）積極參與政務(wù)，當(dāng)好參謀助手。二是抓調(diào)研工作。4月份，與國稅局聯(lián)手送稅法進(jìn)工業(yè)園區(qū)，向企業(yè)贈(zèng)閱《利辛縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)地方稅收政策一本通》、進(jìn)行納稅輔導(dǎo)，同時(shí)開展對(duì)園區(qū)企業(yè)近年房產(chǎn)稅、土地使用稅欠稅清理工作，邊宣傳邊清欠，提高了企業(yè)納稅人依法納稅遵從度。4月份，積極參加省局組織的固定資產(chǎn)軟件與財(cái)政廳軟件接口應(yīng)用工作培訓(xùn)，并認(rèn)真核查數(shù)據(jù)，順利的完成了省財(cái)政廳與省局布置的固定資產(chǎn)核查數(shù)據(jù)上報(bào)工作。四是工作中按部就班的較多，工作方式方法創(chuàng)新不夠。要緊緊圍繞稅收中心工作和省、市局重點(diǎn)工作部署的落實(shí)開展政務(wù)調(diào)研，形成有情況、有分析、有建議的調(diào)研文章，起到服務(wù)決策、推動(dòng)工作的作用，增強(qiáng)工作的預(yù)見性、創(chuàng)造性。進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)制度，推進(jìn)內(nèi)部行政管理精細(xì)化，加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，落實(shí)財(cái)務(wù)公開和政務(wù)公開制度，加大車輛、水電等后勤管理力度，積極開展社會(huì)綜合治理工作，確保機(jī)關(guān)安全有序、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。地稅事業(yè)發(fā)展的根本在人，而人是有精神的，人的精神境界的高低在很大程度上決定工作質(zhì)量的優(yōu)劣。在內(nèi)容上，每年年初，我局召開專題會(huì)議，認(rèn)真總結(jié)分析上年度工作的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足，結(jié)合省市局和縣委加強(qiáng)思想政治工作的新要求、新精神，確定年度主題。并以此為主戰(zhàn)場(chǎng)，分解共青團(tuán)、工會(huì)、婦委會(huì)、老年體協(xié)等部門的工作側(cè)重點(diǎn)和考核指標(biāo)，從而形成了以黨組為中心，各科室、各支部為重點(diǎn)，群團(tuán)組織配合，分工明確，內(nèi)容具體，考核過硬的工作格局，呈現(xiàn)出事事有人管，人人主動(dòng)管的態(tài)勢(shì)。我局把思想政治工作作為共同的職責(zé)納入行政執(zhí)法責(zé)任制，從縣局領(lǐng)導(dǎo)到每個(gè)干部職工都有不同的工作內(nèi)容和要求并作為履崗履責(zé)的第一條。三是滲透到各個(gè)環(huán)節(jié)，調(diào)動(dòng)加強(qiáng)思想政治工作的積極性。二、營造環(huán)境，強(qiáng)化管理，激活干部職工干事創(chuàng)業(yè)的“凝聚力”。近年來，我局結(jié)合干部職工“愛稅興稅、走在前列”的思想愿景，在創(chuàng)新管理模式上下功夫，加強(qiáng)管理，增強(qiáng)責(zé)任，整合資源，優(yōu)化流程，先后進(jìn)行了機(jī)構(gòu)收縮、機(jī)關(guān)基層一體化改革，推行了ISO9001質(zhì)量管理體系的貫徹認(rèn)證，20年，又開展了行政執(zhí)法責(zé)任制的試點(diǎn)工作。很多同志說：現(xiàn)在的工作平臺(tái)，管理辦法，讓我們思想沒有顧慮了，怕只怕自己沒有能力履行自己職責(zé)。開展法制教育，以法紀(jì)觀念約束人，落實(shí)周例會(huì)、每周學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)日常廉政規(guī)定、政策法規(guī)等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，每年組織開展一次法律知識(shí)、預(yù)防職務(wù)犯罪、交通安全知識(shí)等內(nèi)容的專題講座，由監(jiān)察考評(píng)科開展日常稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”、“三個(gè)嚴(yán)禁五個(gè)不準(zhǔn)”、清廉為稅等學(xué)習(xí)落實(shí)的檢查，使干部職工能時(shí)刻自我警醒，牢固樹立法紀(jì)觀念，恪守行為規(guī)范，嚴(yán)格依法治稅。通過開展立體式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，培養(yǎng)出干部職工獻(xiàn)身地稅事業(yè)的崇高感，使干部職工的思想行為統(tǒng)一到局黨組的周圍。良好的工作、生活環(huán)境，使我局充滿健康向上的活力，讓干部職工由然而生在地稅局工作的自豪感，激活了干部職工的凝聚力。我局把思想政治工作與稅收工作、日常生活結(jié)合起來，采取興趣摸底、調(diào)研、座談、談話、活動(dòng)了解等形式，加強(qiáng)溝通，了解干部職工的優(yōu)點(diǎn)和特長，以干部職工工作的需求為導(dǎo)向，并注重用其所長，給他們提供發(fā)揮所長的舞臺(tái)，組建業(yè)務(wù)專題攻關(guān)、調(diào)研寫作、體育鍛煉、攝影繪畫、文化娛樂等五大類13個(gè)興趣小組，把興趣小組活動(dòng)計(jì)劃與縣局每年教育培訓(xùn)規(guī)劃結(jié)合起來組織開展強(qiáng)化技能活動(dòng)，要求干部職工每人一個(gè)主項(xiàng)，每個(gè)一個(gè)特長，每年一項(xiàng)成果，促使干部職工不斷充實(shí)新的知識(shí)，提高綜合素質(zhì)。先后總結(jié)推出了辦稅廳的活菩薩——張衛(wèi)國、楊督察的護(hù)稅情——楊華、服務(wù)點(diǎn)滴總關(guān)情——李紅艷、三尺窗臺(tái)把關(guān)人——?dú)W陽新民、稽查能手——高風(fēng)玉等16個(gè)身邊典型，并開展學(xué)身邊人，做典型事活動(dòng)。我們把縣局領(lǐng)導(dǎo)班子主抓工作取得的實(shí)效進(jìn)行公示并進(jìn)行測(cè)評(píng)，對(duì)干部職工發(fā)揮創(chuàng)造力，解決工作中碰到的困難和問題所取得的成績，通過建立突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，給予突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。三年來，與15家企業(yè)、三所學(xué)校、二個(gè)貧困村、38個(gè)貧困黨員和群眾、21個(gè)家庭貧困學(xué)生結(jié)成幫扶對(duì)子，縣局?jǐn)D出辦公經(jīng)費(fèi)近百萬元支持貧困村和新農(nóng)村建設(shè)，干部職工捐資7800元建立輟學(xué)兒童助學(xué)基金，汶川特大地震災(zāi)害發(fā)生后，縣局和全體干部職工共捐款7萬多元，為災(zāi)區(qū)重建家園獻(xiàn)出了一份愛心，得到了縣委政府和廣大人民群眾的一致好評(píng)，先后榮獲市“學(xué)雷鋒先進(jìn)單位”、縣“新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)單位”等光榮稱號(hào)，在全縣行風(fēng)評(píng)議、群眾滿意單位測(cè)評(píng)中名列前茅。近年來的思想政治工作的實(shí)踐使我們深深地體會(huì)到三點(diǎn)：一是思想政治工作必須貼近實(shí)際。二是思想政治工作必須走在前面。不僅要在加強(qiáng)思想教育和活動(dòng)載體的“形式”下功夫、造氛圍，而且要在制度機(jī)制，監(jiān)督檢查上等“內(nèi)容”上想辦法，抓滲透，只有這樣，才能真正激活干部職工的源動(dòng)力，凝聚力，創(chuàng)造力，促進(jìn)地稅事業(yè)不斷創(chuàng)造輝煌。在廉政建設(shè)中，我們及時(shí)調(diào)查干部職工隊(duì)伍中存在的“吃拿卡要”問題，并對(duì)容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)和責(zé)任人及時(shí)進(jìn)行教育談話，使“吃拿卡要”問題沒有發(fā)生或被舉報(bào)。因此，思想政治工作必須貼近實(shí)際，有針對(duì)性地解決好出現(xiàn)的新問題。一路耕耘一路歌。四是創(chuàng)新活動(dòng)載體，讓干部職工承擔(dān)關(guān)愛責(zé)任。三是解決實(shí)際問題，給干部職工注入求真務(wù)實(shí)精神。二是樹立典型，優(yōu)化干部職工審美理念。近年來，我局通過強(qiáng)化技能，樹立典型，解決實(shí)際問題，創(chuàng)造活動(dòng)載體等形式來發(fā)掘干部職工潛力，激活創(chuàng)造力。近年來，我局逐步加大工作環(huán)境、生活環(huán)境的建設(shè)，積極改善辦公條件和辦公環(huán)境，生活環(huán)境。開展警示教育，以典型啟發(fā)人，先后11次組織干部職工觀看李真、胡長青及““案件等典型案例，開展深入剖析分析，撰寫剖析分析材料1000多篇，用前車之鑒，引導(dǎo)干部職工深刻認(rèn)識(shí)違法違紀(jì)，以權(quán)謀私、貪贓枉法的嚴(yán)重后果。我局緊抓思想教育不放松，堅(jiān)持不懈地開展五項(xiàng)教育活動(dòng)。并三次進(jìn)使雙向選擇，崗位輪換，輪崗面達(dá)到70%，讓干部職工在一個(gè)工作平臺(tái)上、一套管理制度中發(fā)揮自己的聰明才智。我局的實(shí)踐證明，創(chuàng)造公平嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砟Ｊ?，美麗怡人的生活環(huán)境，富有激情的學(xué)習(xí)氛圍，使干部職工工作中團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅協(xié)作，生活中富有情趣、和諧安詳，學(xué)習(xí)中開動(dòng)思維、學(xué)有所用，使其舉手投足，一言一行，中規(guī)中距，能夠極大地激活干部職工干事創(chuàng)業(yè)的“凝聚力”。為使每個(gè)環(huán)節(jié)的思想政治落到實(shí)處，我們結(jié)合實(shí)際建立家局、征納、黨群“三聯(lián)系”工作方法，定期進(jìn)行家局聯(lián)系，今年利用征求意見表征求家屬意見1次、召開家屬座談1次16人，重點(diǎn)家庭走訪2次，及時(shí)了解干部職工在家庭生活中的思想狀況及家屬的期望；縣局領(lǐng)導(dǎo)班子召開納稅人、特邀監(jiān)察員座談會(huì)2次，每季度深入企業(yè)、納稅戶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)了解干部職工在工作中的思想狀況及執(zhí)法行為，了解納稅人對(duì)地稅干部的評(píng)價(jià)和要求；采取黨員結(jié)對(duì)幫扶、支委包干、縣局黨組成員包科室的聯(lián)系辦法，督促檢查各項(xiàng)政治活動(dòng)、業(yè)務(wù)工作的落實(shí)情況，及時(shí)提出加強(qiáng)思想政治工作的建