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正文內(nèi)容

淺談新時(shí)期做好企業(yè)共青團(tuán)工作的幾點(diǎn)思考(文件)

2024-11-16 00:18 上一頁面

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【正文】 共青團(tuán)的地位和作風(fēng)。青年員工在企業(yè)所的比重和他們的特點(diǎn),決定了企業(yè)對(duì)團(tuán)組織的重視程度。一是深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效和qc活動(dòng),要依托青年科技小組,鼓勵(lì)和幫助團(tuán)員青年進(jìn)行創(chuàng)新研究,定期組織開展多層次的科技創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng),從而建立一套青年創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目管理和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。三要切實(shí)代表青年利益,做第四篇:新時(shí)期供電企業(yè)共青團(tuán)工作的思考新時(shí)期供電企業(yè)共青團(tuán)工作的思考隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步完善、電力體制改造的穩(wěn)步推進(jìn),以及青年人思想觀念、價(jià)值取向和行為規(guī)范的多元化,基層供電企業(yè)共青團(tuán)工作面臨著團(tuán)員隊(duì)伍萎縮、青年需求多樣化等新情況、新問題。隨著供電體制改革的逐步深入,企業(yè)以經(jīng)濟(jì)效益和安全生產(chǎn)為中心,追求利潤(rùn)最大化和安全無事故,高效的企業(yè)運(yùn)行機(jī)制必然精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),減少管理人員。團(tuán)員角色意識(shí)淡化。團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)浮夸。二、活躍基層團(tuán)組織,開展團(tuán)工作的途徑和方式一要擺正共青團(tuán)的地位和作風(fēng)。青年員工在企業(yè)所的比重和他們的特點(diǎn),決定了企業(yè)對(duì)團(tuán)組織的重視程度。一是深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效和qc活動(dòng),要依托青年科技小組,鼓勵(lì)和幫助團(tuán)員青年進(jìn)行創(chuàng)新研究,定期組織開展多層次的科技創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng),從而建立一套青年創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目管理和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。三要切實(shí)代表青年利益,做青年員工的知心人,為青年辦實(shí)事。并積極引導(dǎo)、教育青年人處理好各種利益關(guān)系,促進(jìn)青年人健康成長(zhǎng)。同時(shí)積極地發(fā)現(xiàn)團(tuán)員青年在文藝、體育等方面的專長(zhǎng)。我們認(rèn)為,團(tuán)組織要以企業(yè)黨政工作的中心和重點(diǎn)為團(tuán)組織工作的中心和重點(diǎn)。適時(shí)做好推優(yōu)工作,認(rèn)真、慎重地在青年中發(fā)現(xiàn)人才,并向上級(jí)黨組織推薦人才,在社會(huì)上宣傳青年典型。我們必須站在政治和全局的高度,更加重視并認(rèn)真做好共青團(tuán)工作。(二)在新形勢(shì)下推動(dòng)共青團(tuán)工作的新轉(zhuǎn)變,是共青團(tuán)工作面臨的新挑戰(zhàn)。(三)針對(duì)青年?duì)顩r的新變化推進(jìn)共青團(tuán)工作,是新時(shí)期共青團(tuán)工作的新要求。部分基層團(tuán)組織不夠健全,作用發(fā)揮不充分;個(gè)別團(tuán)干部缺乏吃苦耐勞、艱苦奮斗精神,深入基層不夠、聯(lián)系青年不夠、工作作風(fēng)浮躁;共青團(tuán)組織服務(wù)內(nèi)容的豐富性、服務(wù)手段的多樣化、服務(wù)效果的實(shí)效性也需要進(jìn)一步加強(qiáng)。要緊緊圍繞主題,深刻理解歷史和時(shí)代賦予我們黨的莊嚴(yán)使命,深刻理解黨領(lǐng)導(dǎo)人民發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持的基本經(jīng)驗(yàn),深刻理解十七大對(duì)發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義做出的戰(zhàn)略部署,大膽探索科學(xué)發(fā)展的新思路,努力實(shí)現(xiàn)改革開放的新突破,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀構(gòu)筑當(dāng)代青年的精神支柱,加強(qiáng)青少年愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育,大力弘揚(yáng)民族精神;加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、民主法制和科學(xué)精神教育;加強(qiáng)艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新精神的培育,逐步建立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與社會(huì)主義法治社會(huì)相協(xié)調(diào)、與中華民族傳統(tǒng)相承接、與全面建設(shè)小康社會(huì)要求相一致的青少年思想道德體系。按照《團(tuán)章》提出的要“努力為黨輸送新鮮血液,為國(guó)家培養(yǎng)青年建設(shè)人才”的要求,積極舉薦青年人才,為他們發(fā)揮作用、施展才華搭建舞臺(tái)。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,也是共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的靈魂。二是創(chuàng)新工作內(nèi)容。共青團(tuán)干部要本著對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)共青團(tuán)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,始終保持蓬勃朝氣、浩然正氣和昂揚(yáng)銳氣,開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和良好的精神狀態(tài)投入共青團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)。當(dāng)前我省地稅事業(yè)正面臨著難得的發(fā)展機(jī)遇,作為地稅系統(tǒng)的團(tuán)員青年,應(yīng)該積極投身于地稅事業(yè)的又好又快發(fā)展中來。廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年要牢記“青春獻(xiàn)稅收,文明建功業(yè)”的優(yōu)良傳統(tǒng),在做好本職工作的基礎(chǔ)上,開動(dòng)腦筋,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極思考,發(fā)揮青年思想活躍、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)的特點(diǎn),大力開展調(diào)查研究工作,認(rèn)真研究稅收工作中出現(xiàn)的新形勢(shì)新情況新問題,提出好的建議和意見。進(jìn)一步深入開展“服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè),服務(wù)社會(huì)發(fā)展,服務(wù)納稅人”三服務(wù)理念,繼續(xù)大力倡導(dǎo)青年志愿者精神,積極推進(jìn)“一助一”結(jié)對(duì)助老、助困、慰孤、扶貧等長(zhǎng)期性志愿服務(wù)工作,結(jié)合工作實(shí)際,重點(diǎn)開展稅收政策宣傳等志愿服務(wù)工作。積極開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)、稅收專業(yè)知識(shí)、法律知識(shí)、信息化應(yīng)用等各類知識(shí),積極參加能手選拔活動(dòng),爭(zhēng)取成為適應(yīng)新形勢(shì)要求的復(fù)合型人才,為地稅事業(yè)的發(fā)展提供智力支持和保障。團(tuán)組織和團(tuán)員青年要增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),積極主動(dòng)地投身于加快地稅事業(yè)跨越發(fā)展的工作中來,認(rèn)真落實(shí)“定好位,收好稅,帶好隊(duì)”的總體要求,緊密結(jié)合本單位工作實(shí)際,強(qiáng)化稅收收入,強(qiáng)化稅收政策宣傳,加強(qiáng)稅收征管,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化信息化建設(shè),為圓滿完成各項(xiàng)地稅工作任務(wù)做出積極的貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè),堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,將團(tuán)建納入黨建規(guī)則,創(chuàng)新團(tuán)組織設(shè)置方式和團(tuán)的基層管理,擴(kuò)大團(tuán)內(nèi)民主;完善團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制,加強(qiáng)團(tuán)干部教育培訓(xùn),建立以理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性鍛煉和業(yè)務(wù)能力為框架的教育培訓(xùn)內(nèi)容體系,多層次、多形式、多渠道培訓(xùn)團(tuán)干部;完善團(tuán)干部選拔任用機(jī)制,認(rèn)真貫徹《黨政干部選拔任用工作條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》的有關(guān)規(guī)定,推進(jìn)團(tuán)干部選拔、任用工作的科學(xué)化、民主化、制度化,健全團(tuán)干部評(píng)估考核和監(jiān)督機(jī)制,為團(tuán)干部的健康成長(zhǎng)提供切實(shí)有效的保障。三是創(chuàng)新工作方式。一是創(chuàng)新工作思路。積極爭(zhēng)取完善青年人才培養(yǎng)、選拔、任用的有關(guān)政策,大力宣傳表彰優(yōu)秀青年集體和個(gè)人,激發(fā)廣大青年努力拼搏的積極性、主動(dòng)性,帶動(dòng)更多青年發(fā)奮成才;宣傳當(dāng)代青年的時(shí)代風(fēng)貌,宣傳青年的地位和作用,增強(qiáng)當(dāng)代青年的光榮感和使命感;動(dòng)員全社會(huì)都來關(guān)心青年、愛護(hù)青年、支持青年,在全社會(huì)營(yíng)造鼓勵(lì)青年干事業(yè)、支持青年干成事業(yè)的良好氛圍,促進(jìn)大批青年人才脫穎而出。把各級(jí)團(tuán)組織建設(shè)成學(xué)習(xí)型組織,認(rèn)真抓好青年培訓(xùn)工作,幫助青年牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念,引導(dǎo)青年用科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,不斷補(bǔ)充新知識(shí),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu);積極開展創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng),大力弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神,讓更多青年把創(chuàng)業(yè)作為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的優(yōu)先選擇,推動(dòng)青年一代整體素質(zhì)全面提高。按照黨中央實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的總體要求,要大力加強(qiáng)青年人才培養(yǎng),豐富青年人才資源,提高青年能力水平。高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開放,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗,是黨的十七大的主題。青年接受主流價(jià)值觀與接受多元價(jià)值觀并存,追求集體價(jià)值觀與追求個(gè)人價(jià)值觀并存,接受傳統(tǒng)價(jià)值觀的同時(shí)接受新價(jià)值觀。如何弘揚(yáng)和培育以愛國(guó)主義為核心的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、自強(qiáng)不息的民族精神;如何樹立和培育正確的理想信念,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和文明行為,培育勞動(dòng)意識(shí)、創(chuàng)造意識(shí)、效率意識(shí)、環(huán)境意識(shí)、進(jìn)取精神、科學(xué)精神、團(tuán)隊(duì)精神以及民主法制觀念、誠信觀念等等。黨的十七大科學(xué)地回答了黨在改革發(fā)展關(guān)鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)等重大問題,描繪了在新的時(shí)代條件下繼續(xù)全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的宏偉藍(lán)圖,為我們繼續(xù)推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展,指明了方向。我們認(rèn)為,想要搞好基層供電企業(yè)團(tuán)的工作,團(tuán)干部的作用是關(guān)鍵,應(yīng)從實(shí)際出發(fā),與時(shí)俱進(jìn),科學(xué)組織,合理安排,以基層供電企業(yè)的電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等中心工作為中心,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年有為有位,充分顯示團(tuán)組織優(yōu)勢(shì),當(dāng)好黨的助手和后備軍,在企業(yè)和團(tuán)員青年之間搭建一個(gè)溝通、互動(dòng)的平臺(tái),發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,真正打造一支“鐵打”的作風(fēng)、“鐵打”的團(tuán)隊(duì)。行動(dòng)上表現(xiàn)為黨叫干什么,團(tuán)就干什
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