關(guān)于加強(qiáng)考勤制度的通知(文件)
【正文】 作為試用期教職工轉(zhuǎn)正定級的考核指標(biāo)之一，如果考勤記錄不佳，將視情節(jié)輕重給予推遲轉(zhuǎn)正或解聘處理；本通知自20xx年9月20日起正式執(zhí)行。全院職工必須嚴(yán)格遵守作息時間（上午8：20——12：00，下午1：30——5：00），按時上下班。因公外出，要向部門負(fù)責(zé)人說明并同意；因私外出，要辦理請假手續(xù)，否則視為曠工。教職工請假獲準(zhǔn)后，應(yīng)將假條和有關(guān)證明交考勤員作為記錄考勤的憑證，假期結(jié)束后應(yīng)及時銷假。人事處、黨政辦、工會將不定期、不定時對各部門出勤情況進(jìn)行抽查，如有違紀(jì)情況，將對違紀(jì)人員及該部門考勤員進(jìn)行通報批評并按相關(guān)制度予以處理。提前30分鐘以內(nèi)下班者按早退論處，超過30分鐘者按曠工半天論處。部門負(fù)責(zé)人外出辦理業(yè)務(wù)前須向分管領(lǐng)導(dǎo)申明外出原因及返回公司時間，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批才能離崗。請假3天以內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人或總監(jiān)審批，3天以上（含3天）由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批，并報公司綜合部。關(guān)于病假的規(guī)定：除特殊或突發(fā)情況，員工應(yīng)于請假的前一日提交請假單，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人或總監(jiān)審批后交公司綜合部登記，全年累計(jì)病假以不超過30天為限。3個月后仍不能正常工作，則勸其退職，辦理退職手續(xù)。補(bǔ)簽須向值班領(lǐng)導(dǎo)說明理由，未簽到又未事先辦理請假手續(xù)或說明理由的視為曠工。（三）簽到地點(diǎn)。未簽到視為曠工，曠工一次扣除考勤補(bǔ)貼30元，規(guī)定簽到時間后（以半天為單位）補(bǔ)簽到視為遲到，遲到一次扣除考勤補(bǔ)貼5元，早退一次扣除考勤補(bǔ)貼10元；內(nèi)累計(jì)曠工10次、曠課15節(jié)的取消當(dāng)年評優(yōu)資格及當(dāng)年職評資格，如當(dāng)年不符合職評條件的則在符合職評條件后推遲一年參與職評。全體教職工一律按規(guī)定程序辦理請假、續(xù)假、銷假手續(xù)，請假須履行書面請假手續(xù)，突發(fā)事件須電話請假。三、關(guān)于改進(jìn)日常工作作風(fēng)全體教職工要自覺遵守《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范考勤制度的通知》的有關(guān)規(guī)定，上班期間禁止參與一切與工作無關(guān)的活動。三、對抽查結(jié)果納入年底支部黨建工作考核。此調(diào)整于2013年5月9日起執(zhí)行。本通知自印發(fā)之日起執(zhí)行。六安市清水河學(xué)校20xx年9月30日考勤制度通知范文8各處室：為進(jìn)一步嚴(yán)格考勤管理制度，增強(qiáng)干部自律意識，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，經(jīng)黨組研究同意，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、隨機(jī)抽查辦公平臺“考勤管理”，對不遵守考勤制度或不認(rèn)真填報工作日志的同志將在全辦范圍內(nèi)通報。（二）相關(guān)規(guī)定每月允許教師事假一天；每月允許不簽到兩次。學(xué)校鼓勵教師出滿勤，每學(xué)期從30%獎勵性績效工資中拿出30%用于獎勵。（四）考勤措施。工作日上午7：00—8:10為上午簽到時間，下午1:402：20為下午簽到時間。經(jīng)校委會研究決定，現(xiàn)就有關(guān)規(guī)定及措施通知如下：一、關(guān)于規(guī)范考勤制度（一）考勤原則。當(dāng)月病假超過3天的，其病假期間只發(fā)基本工資，不發(fā)其余工資。事后申請視為曠工，但遇偶發(fā)事故，應(yīng)于2日內(nèi)補(bǔ)交申請，由部門負(fù)責(zé)人查實(shí)并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后準(zhǔn)予補(bǔ)假?？偙O(jiān)因特殊或突發(fā)情況無法正常打卡考勤須向分管領(lǐng)導(dǎo)申明原因并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。連續(xù)3個月累計(jì)曠工三天及以上者給予辭退處理。xx學(xué)院考勤制度通知范文6公司各部門：為規(guī)范和加強(qiáng)公司各部門人員上下班及請假等考勤管理，為準(zhǔn)確核算工資提供依據(jù)，現(xiàn)根據(jù)公司《員工手冊》中相關(guān)公司管理制度，將公司考勤制度等有關(guān)事項(xiàng)重申如下：一、出勤、遲到、早退及外出公司辦公室各部門負(fù)責(zé)人及員工必須在規(guī)定的時間段（上午8:3012:00；下午14:3018:00）實(shí)行打卡考勤；公司各總監(jiān)必須在上午8:30實(shí)行打卡考勤；公司各項(xiàng)目監(jiān)理部員工必須在規(guī)定時間段（上午8:3012:00；下午14:30
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