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生產(chǎn)運(yùn)行部冬季安全生產(chǎn)獎金考核辦法(范文)(文件)

2024-11-15 22:42 上一頁面

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【正文】 安全生產(chǎn)管理方式轉(zhuǎn)變管理觀念。我們在自來水廠和污水廠的泵站、門衛(wèi)等重要值班崗位上,實(shí)行部門聯(lián)動檢查管理制度,要求相關(guān)崗位每小時電話抽查匯報(bào),以此來保證安全工作抓出效率、抓出質(zhì)量、抓出效益,通過公司每季進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查考核,每月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,分公司進(jìn)行日常安全生產(chǎn)檢查的方法,并結(jié)合公司《關(guān)于開展“我是水務(wù)人”愛崗敬業(yè)主題教育實(shí)踐活動的實(shí)施方案》,推出了曝光臺活動,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改隱患,及時按照安全考核規(guī)則對責(zé)任部門責(zé)任人進(jìn)行處罰。對自來水廠、供水加壓站的56個重點(diǎn)部位進(jìn)行防雷設(shè)施專項(xiàng)檢測。在運(yùn)河水廠、塘棲水廠等自來水廠(加壓站)加氯間安裝了監(jiān)控裝置、自動報(bào)警裝置、液氯泄漏吸收裝置等。今年以來,我公司共查到安全隱患24條,整改24條,整改率100%。(五)強(qiáng)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)我們把安全生產(chǎn)與業(yè)務(wù)技術(shù)兩者的培訓(xùn)結(jié)合起來,通過加大投入,擴(kuò)大培訓(xùn)人員的范圍,延伸培訓(xùn)內(nèi)容的深度,促使安全生產(chǎn)的培訓(xùn)過程成為學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)的過程,使安全生產(chǎn)與學(xué)習(xí)技術(shù)相互促進(jìn),相得益彰。今年公司累計(jì)安全培訓(xùn)達(dá)429人次,有效提高了干部職工的安全生產(chǎn)意識及安全生產(chǎn)技術(shù)水平。這些成績的取得是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,離不開全體職工的努力與奮斗??偣┧?210583噸,其中電廠用水1433774噸,園林綠化用水1670494噸,園林水車106315噸,總用電量1200740kwh。三、新建技改工程情況由于水質(zhì)差不能滿足電廠的用水指標(biāo),電廠供水量100m3∕h 園林綠化冬季停止供水,使得公司生產(chǎn)水量不能全部供給。四、工作人員的管理 2011年對所有這門系統(tǒng)進(jìn)行不定期的崗位督促檢查,加強(qiáng)值班人員的勞動紀(jì)律,督促員工崗位知識熟悉設(shè)備及各輸水管路走向流程,提高技術(shù)水平,加強(qiáng)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生,提高文明生產(chǎn),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。我們即將迎來新的一年。電石廠試車時間:全年產(chǎn)量 噸,每月產(chǎn)量 噸,質(zhì)量熱電廠試車時間:全年蒸汽產(chǎn)量 噸,每月蒸汽產(chǎn)量 噸,全年發(fā)電量 千瓦時。監(jiān)督指導(dǎo)生產(chǎn)廠做好生產(chǎn)組織與管理,保證生產(chǎn)的連續(xù)、協(xié)調(diào)、均衡、高效。建立了生產(chǎn)運(yùn)行部運(yùn)行報(bào)制度,對一定時期的運(yùn)行情況進(jìn)行總結(jié)分析,便于指導(dǎo)生產(chǎn)?!妗H嫱菩幸陨a(chǎn)調(diào)度會制度為重點(diǎn)的管理模式進(jìn)一步完成生產(chǎn)調(diào)度會的內(nèi)容,通過生產(chǎn)調(diào)度會全面分析生產(chǎn)運(yùn)行中存在的問題,對反應(yīng)出的問題落實(shí)相關(guān)單位迅速解決。在空冷車間全面推行精細(xì)化管。全面加強(qiáng)對公司生產(chǎn)中相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析的能力,為公司領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)生產(chǎn)提高堅(jiān)強(qiáng)的基礎(chǔ)。③空氣質(zhì)量差空氣中乙炔、碳?xì)浠衔锖枯^高造成空分塔內(nèi)冷凝蒸發(fā)器液氧中乙炔含量超標(biāo),對空分塔的操作造成重大威脅;④空冷車間所有設(shè)備沒有經(jīng)過驗(yàn)收,特別是空分設(shè)備沒有經(jīng)過勞動局驗(yàn)收,沒有生產(chǎn)許可證和氣瓶充裝證。全年空分、空壓站氮?dú)馑统隽考s700萬立方米,氧氣充了約5546瓶,雜用藝送出約14760820立方米,儀表用氣送出約6090568立方米。在周、每月調(diào)度會上對生產(chǎn)運(yùn)行情況進(jìn)行總結(jié)分析,通過總結(jié)、分析找出問題的關(guān)鍵所在,跟蹤落實(shí)。為盡快旅順相關(guān)單位的生產(chǎn)關(guān)系,生產(chǎn)運(yùn)行部在試車過程建立了以本部門為生產(chǎn)指揮、協(xié)調(diào)服務(wù)為中心的運(yùn)行模式。在此,我對生產(chǎn)運(yùn)行部一年來的工作做以總結(jié)。綜上所述,我們的工作還有不足之處,在今后的工作中還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,爭取明年更好。今年9月份在生態(tài)園內(nèi)投資約400萬元新建水處理設(shè)備一套,使得生產(chǎn)出得水能夠大量供出。同時不定期對電機(jī)設(shè)備巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。從為因缺水或人為事故影響供水。(一)做好高峰供水工作為確保夏季供水高峰期間安全優(yōu)質(zhì)供水,我們加大了機(jī)電設(shè)備巡查、原水保護(hù)巡查、在建項(xiàng)目安全管理、綜合治理安全管理等工作篇五:2011年生產(chǎn)運(yùn)行部工作總結(jié) 2011年生產(chǎn)運(yùn)行部工作總結(jié)告別了2011年,迎來充滿生機(jī)的2012年,回顧過去的一年,是收獲的一年。為此,公司陸續(xù)推出了等比例采樣系統(tǒng)培訓(xùn)、安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)知識等一系列培訓(xùn)課程,積極參加由集團(tuán)公司組織的生產(chǎn)應(yīng)急管理培訓(xùn),切實(shí)提高干部職工的業(yè)務(wù)水平,確保安全規(guī)范操作。我們組織開展了液氯泄露應(yīng)急救援預(yù)案演練、有限空間應(yīng)急救援預(yù)案演練和一系列消防演練活動,及時對演練進(jìn)行了總結(jié),修正了預(yù)案中存在的缺陷,使其操作性更合理,抗擊突發(fā)事件的能力更強(qiáng)。(三)認(rèn)真做好安全檢查工作我們以“查違章、查隱患、促整改”活動作為安全生產(chǎn)工作的主要載體來抓。建立安全技術(shù)網(wǎng)絡(luò)體系。針對特種設(shè)備和?;钒踩芾淼奶厥庑?,委托專業(yè)單位對部分到期的起重機(jī)械進(jìn)行了檢查檢驗(yàn),今年已對36臺行車進(jìn)行了定期檢驗(yàn),已有49臺行車實(shí)行了委托維保。目前,獐山水廠、瓶窯水廠、余杭水廠取水口原水在線監(jiān)測站已在建設(shè)中,將對水源水質(zhì)進(jìn)行自動檢測,從而提高水源安全工作預(yù)見性和及時性。(一)健全安全生產(chǎn)管理體系,積極完成上級布置的各項(xiàng)任務(wù)為切實(shí)健全安全生產(chǎn)管理體系,我公司建立了以主要負(fù)責(zé)人為組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行“一崗雙職”,明確職責(zé)分工,強(qiáng) 化安全責(zé)任,推行一把手負(fù)責(zé)制,層層落實(shí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和安全生產(chǎn)一票否決制,把安全生產(chǎn)工作列入重要工作議程。人員基本為新員工,業(yè)務(wù)能力偏低,骨干人員的獨(dú)立工作能力不強(qiáng),缺少工作經(jīng)驗(yàn),處理問題的智巧性和預(yù)見性不強(qiáng);為保障運(yùn)行穩(wěn)定需不斷補(bǔ)充污水處理各方面的知識,并把學(xué)習(xí)成果納入考核,強(qiáng)化細(xì)致化管理,力爭運(yùn)行工作更上一層樓?,F(xiàn)每天廠區(qū)的污水基本為地下水及雨水,水質(zhì)淡,水量少,無法滿足正常生產(chǎn),各種驗(yàn)收相繼無法達(dá)到條件,商業(yè)運(yùn)行無法辦理。10月份,生物曝氣濾池出現(xiàn)了氣堵現(xiàn)象,我們組織相關(guān)人員分析原因并結(jié)合集團(tuán)的技術(shù)支持,最終發(fā)現(xiàn)在氣路中最低點(diǎn)沒安裝排水口,管內(nèi)倒灌的水無法排除,壓力增大,問題原因查清后,我們對其進(jìn)行了改造,增加了排水孔,同時在曝氣鼓風(fēng)機(jī)開啟中安置了放空管,保證操作人員安全方便操作。10月份4名操作工及1名化驗(yàn)員參加省廳組織的知識及技能考核,并取得優(yōu)異的成績,獲得了上崗資格證。為進(jìn)出水水質(zhì)及生產(chǎn)工藝參數(shù)提供有效的監(jiān)督和跟蹤。七、報(bào)表臺賬制度的建立。運(yùn)行科學(xué)化,操作規(guī)范化,管理制度化。主要有:理清plc線路,根據(jù)檢查要求增加設(shè)備曲線單元、故障報(bào)警單元、水量累計(jì)記錄單元等。去年根據(jù)計(jì)劃要求做好了設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。三、機(jī)械設(shè)備的管理建立機(jī)修隊(duì)伍,組建機(jī)修班,對全廠設(shè)備的安裝逐一檢查,如:接線、絕緣電阻、相間電阻檢測,并核對空負(fù)載的電壓電流。后期因外圍管網(wǎng)建設(shè)質(zhì)量的延誤,污水一直無法正常進(jìn)入,在這種情況下,我們通過各種辦法,從實(shí)際需要出發(fā),本著節(jié)約的原則,投加淀粉、葡萄糖及滲濾液維持污水廠的基本運(yùn)行。因水量少,脫泥系統(tǒng)沒啟用,全年藥劑消耗暫時沒有。一期項(xiàng)目工程建設(shè)完工,并投入試運(yùn)行,既要協(xié)調(diào)外部上下關(guān)系,又要建立有效的內(nèi)部管理團(tuán)隊(duì),解決工程遺留問題,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的商業(yè)運(yùn)行。為此部門在每次準(zhǔn)備停車檢修前,對需要檢修的每個項(xiàng)目的安全化工作進(jìn)行布置,怎樣進(jìn)行隔離、怎樣清洗置換、怎樣能夠保證作業(yè)人員的安全這些事項(xiàng)進(jìn)行布置,然后在檢修作業(yè)前與健康安全部共同對檢修項(xiàng)目前的安全化工作進(jìn)行核查。加強(qiáng)隱患排查工作,部門結(jié)合公司的隱患排查工作,制定了生產(chǎn)運(yùn)行部隱患排查獎勵規(guī)定,凡是在日常檢查和判斷出可燃、有毒氣液體泄漏點(diǎn)的生產(chǎn)運(yùn)行部運(yùn)行人員,安照規(guī)定對其進(jìn)行獎勵,鼓勵和督促運(yùn)行人員全方位的進(jìn)行隱患排查工作?,F(xiàn)將一年來的各項(xiàng)工作總結(jié)如下:一、生產(chǎn)指標(biāo)完成情況產(chǎn)量yyy年初定的全年產(chǎn)量目標(biāo)為7萬噸,截止2012年11月25日,完成全年產(chǎn)量6噸,%;mmm年初定的全年產(chǎn)量目標(biāo)為3萬噸,截止2012年 11月25日,完成全年產(chǎn)量3噸,%;表一 產(chǎn)量完成情況一覽表消耗 yyy年初定的天然氣單耗為nm3/噸(已剔除外供物料影響),截止2012年11月25日,(未剔除外供物料和異丁基油影響);年初定的電單耗為600度/噸,截止2012年11月25日,(未剔除外供物料和異丁基油影響);,截止20
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