競聘營業(yè)部經(jīng)理（精選五篇）(文件)
【正文】 達的各項指標。其二能專業(yè)地為廣大客戶提供服務，展示國壽形象。青山營業(yè)部地處臨安東大門，所轄3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人口5萬左右，區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展在全市居中游，居民存款余額占全市12%左右，從國壽情況來看，保費的貢獻度大致占9%，壽險發(fā)展?jié)摿^大，這也注定未來幾年區(qū)域壽險競爭會加劇。最后，用一句話自勉：一個主管要想站起來，有所作為必須有一點精神，必須有一股志氣。開始時，考官通常會對你進入面試表示祝賀時，考生要以“謝謝”回答考官。可以打草稿，寫出自己的思路要點。沒聽清題或自己一下子不知道怎么回答，可以請考官再讀一遍題目，但不要超過兩遍。如果感冒，要向考官說明，提示考官予以理解。不要有疲憊的表現(xiàn)，也不要坐立不安。杜絕“啊”、“嗯”、“這個”、“那個”等詞語的出現(xiàn)。此時不要多講，以“沒有需要補充的內(nèi)容，謝謝各位老師”為結語為宜。此次競聘是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。因為我深深地知道：在這充滿生機與活力的新世紀，在日新月異的知識經(jīng)濟時代，在競爭激烈，觀念多元，人生面臨無數(shù)選擇的今天，“做你所愛，愛你所做”,或許這才是我抓住機遇，把握命運的關鍵所在。第二，以扎實的工作，銳意進取的精神，當好會計科長和營業(yè)機構負責人的參謀和助手。因此，我把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務作為其重要手段，在創(chuàng)造良好的社會形象的同時，要求業(yè)務人員提高工作效率，盡量方便客戶，讓客戶能主動上門尋求服務。為此，我會把提高員工的素質(zhì)，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，建立融洽的人際關系，放在各項管理工作的首位。以共同的目標團結員工，以有效的獎懲激勵員工，以自身的行動帶動員工。第五篇：競聘銀行營業(yè)部經(jīng)理演講稿競聘銀行營業(yè)部經(jīng)理演講稿把握機遇，挑戰(zhàn)自己各位領導，各位同事：大家下午好！此時此刻，我本著鍛煉、提高自己的目的平靜地站在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上，展示自我，接受考評。我叫xx，現(xiàn)年26歲，2006年7月我大學本科畢業(yè)于xx經(jīng)濟管理系。擔任過團支書和大堂經(jīng)理。幾年的工作實踐中，我始終堅持盡全力做好組織交辦的每一項工作，較好的完成了各項工作任務。同時我也深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。在今后的工作實踐中，我要把學習視為獲取知識、提高素質(zhì)的重要途徑。對此我要在工作中講求“三實”即：說實話、辦實事、求實效。責任勝于能力。如果我競聘成功，加強對營業(yè)部門的管理，提升優(yōu)質(zhì)服務水平，促進xx支行營業(yè)部上新臺階就是我的責任。一個部門的經(jīng)理能否把部門工作搞上去讓領導放心。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。“喊破嗓子不如干出樣子”。將腳踏實地視為我的人生宗旨。勝固可喜，敗亦無悔！謝謝大家！。為哈行的發(fā)展與壯大，我要勵精圖治，立足本職，專研業(yè)務，勤奮工作。確立三個觀念：一是牢固樹立終身學習的觀念；二是牢固樹立群眾觀念；三是牢固樹立自律的觀念。從而凝聚合力，增強員工的集體榮譽感，在工作中形成動力，使部門成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。做為一個部門的經(jīng)理，除了對下屬嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律的大膽管理，還應講究領導藝術。如果我競聘成功，我要強化兩力，確立三個觀念，強化兩力：一是強化團結群眾的凝聚力。對于民族而言，只有每個人都承擔責任，民族才能真正崛起。工作千頭萬緒，全靠落實。使自己的政治理論和業(yè)務能力得到提高。具體我要讀好人生的二本書，一本是有字的，那就是理論書籍和文章；一本是無字的，就是實踐。任三江支行團支書期間被建三江分局團委授予“優(yōu)秀團干部標兵”。xx支行成立后被任命為xx支行營業(yè)部副經(jīng)理至今。先后在建三江支行的事業(yè)保障部，營業(yè)部工作。這次能參與xx支行營業(yè)部經(jīng)理崗位的競聘，首先要感謝分行和支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會。從而在與員工交往中凝聚合力，增強員工的集體榮譽感，在工作中形成動力，使我所屬的部門成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。對同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠。我認為，要把客戶當“上帝”，首先要把員工當“上帝”。第三，以吃苦耐勞，求實創(chuàng)新的態(tài)度，找準工作切入點。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。適逢這次難得的機會，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判。這次能參與支行營業(yè)部營業(yè)經(jīng)理崗位的競聘，首先應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！我現(xiàn)年35歲，大專文化程度，助理會計師專業(yè)技術職稱。若面試時間在下午，則應簡潔答題，最好有創(chuàng)新亮點。遇到演講題時，在征得考官同意后可以起立作答。答題超時后，請立刻收尾結束。答題保持適度的音量，既要讓考官能聽得到、聽得清楚，又不能過于洪亮。也可以重復該題目，這既給自己贏得了思考時間，也表示了對答題的重視?！被颉昂玫?，我準備一下。給我一次機會，我將為國壽奉獻出自己的青春與才華！面試自我介紹的12條注意事項求職者做面試自我介紹時，如果能夠做到以下12點要求，那么，獲得面試機會的幾率就大，下面我們來了解一下。今年對于國壽來講是希望之年，青山營業(yè)部根據(jù)公司的整體規(guī)劃，以省、市公司“農(nóng)網(wǎng)”創(chuàng)建精神為指引，力求更上臺階。中介、團體可以考慮適當靈活地引才，同
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