【正文】 務(wù)計(jì)劃指標(biāo)，但與公司計(jì)劃指標(biāo)還有差距（由于建設(shè)單位征地問題影響）安全、優(yōu)質(zhì)的順利完成。辦公區(qū)豎起了三要旗桿，國旗、局旗、工總旗隨風(fēng)高高飄揚(yáng)，大門制作成燈箱式門樓，整個(gè)營(yíng)區(qū)建設(shè)體現(xiàn)了鮮明的企業(yè)特征，形成了工總獨(dú)特的文化，對(duì)增強(qiáng)企業(yè)知名度和品牌創(chuàng)譽(yù)起到了良好效應(yīng)。二是項(xiàng)目部為每個(gè)職工配發(fā)了工作服、雨衣等生活必須品，讓職工處處體會(huì)家的感覺?！拔逅摹鼻嗄旯?jié)組織了技術(shù)支鏡子、側(cè)角度等比賽活動(dòng)通過認(rèn)真回顧總結(jié)，有以下幾方面的工作需要在今后的工作中加強(qiáng)和引以為鑒：一是職工的利益訴求反饋機(jī)制沒有得到徹底落實(shí)二是民主管理工作還需要加強(qiáng)三是工作人員的能力建設(shè)還需要加強(qiáng) 【】總之，上半年克服各種困難和挑戰(zhàn)，全面履行工會(huì)職能，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，取得了一定的成績(jī)。還在會(huì)議室設(shè)立的借閱一角，配有9臺(tái)電腦供員工利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，工作信息化程度高。遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的節(jié)日慶祝 2月7日是一年一度的元宵佳節(jié)，值此佳節(jié)，項(xiàng)目、昆武項(xiàng)目部員工們及**分公司的員工歡聚一堂，共度元宵佳節(jié)。項(xiàng)目部分別為生日員工準(zhǔn)備了美味的生日蛋糕和精美禮品共同慶祝員工生日。在工作上仔細(xì)認(rèn)真、勇于創(chuàng)新、不斷提升充實(shí)自己為項(xiàng)目部盡綿薄之力。項(xiàng)目部勞動(dòng)競(jìng)賽因天氣等客觀原因的影響，雙方積極的爭(zhēng)取進(jìn)度努力克服困難取得良好的成績(jī)，因此對(duì)雙方進(jìn)行一定的資金獎(jiǎng)勵(lì)，雙方分別開會(huì)表彰施工隊(duì)工班及個(gè)人。同勞動(dòng)在工作上，項(xiàng)目部規(guī)定，對(duì)生產(chǎn)一線農(nóng)民工按專業(yè)同職工統(tǒng)一編組作業(yè)，在工作上尊重農(nóng)民工，不歧視他們。同生活在生活上，項(xiàng)目部加強(qiáng)三工建設(shè)，統(tǒng)一生活設(shè)施，統(tǒng)一文化活動(dòng)，統(tǒng)一醫(yī)療保障。但是，在一些方面仍然需要改進(jìn)和努力，爭(zhēng)取最大限度的發(fā)揮項(xiàng)目工會(huì)的作用。同報(bào)酬在工資標(biāo)準(zhǔn)上，為確保農(nóng)民工的合法權(quán)益，項(xiàng)目部一是每月派專人監(jiān)督和核查各協(xié)作隊(duì)伍農(nóng)民工工資支付工作；二是按照給農(nóng)民工簽訂的勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付周期和日期，支付農(nóng)民工的工資，不得以工程款被拖欠，結(jié)算糾紛，墊資施工等理由克扣農(nóng)民工工資；三是要求每月支付一次農(nóng)民工的工資，支付表要求本人簽字，工資發(fā)放表留存?zhèn)洳?，四是按照農(nóng)民工實(shí)名制管理制度，對(duì)農(nóng)民工出勤情況進(jìn)行記錄，實(shí)事求是編制工資支付書，不得偽造、變?cè)?、隱匿、銷毀出勤記錄和工資支付表，從而保證了農(nóng)民工的勞動(dòng)所得，維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。同管理在管理上，農(nóng)民工有統(tǒng)一工作服裝、同職工統(tǒng)一作息時(shí)間、統(tǒng)一工作標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一紀(jì)律要求，評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì)同職工一樣。五、協(xié)作隊(duì)伍管理為進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)作隊(duì)伍的管理，促進(jìn)架子隊(duì)的建設(shè)，提高工程的安全和質(zhì)量，項(xiàng)目部于進(jìn)場(chǎng)初期開展協(xié)作隊(duì)伍管理突出問題自查自糾活動(dòng)。鼓勵(lì)大家熱愛集體，積極向上，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取。會(huì)上項(xiàng)目經(jīng)理宣讀雷鋒簡(jiǎn)介、事跡，表達(dá)自己的見解，令員工深入了解了雷鋒故事，透徹學(xué)習(xí)了雷鋒精神。利用這個(gè)假日組織大家參觀景點(diǎn)，表達(dá)項(xiàng)目部對(duì)全體職工節(jié)日的問候。三是施工現(xiàn)場(chǎng)建立了統(tǒng)一的視覺識(shí)別系統(tǒng)，設(shè)置了醒目的企業(yè)標(biāo)識(shí)。第五篇：項(xiàng)目部工會(huì)工作總結(jié)項(xiàng)目20xx年工會(huì)工作總結(jié)項(xiàng)目于20xx年2月進(jìn)場(chǎng)施工，項(xiàng)目工會(huì)員工有9名，施工隊(duì)人員87名，半年來項(xiàng)目部在公司工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮工會(huì)自身優(yōu)勢(shì)，圍繞施工生產(chǎn)大局，認(rèn)真履行職責(zé)，有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)展。四是先后投入近4萬元制作了宣傳欄和施工標(biāo)志牌配備齊全，彩旗飄揚(yáng)，條幅醒目，工地文化把大干氣氛盡情地烘托。項(xiàng)目部本著“以人為本,一切以施工生產(chǎn)為中心，一切以職工利益為重心”的兩心原則，貼近職工，貼近實(shí)際，努力把企業(yè)建成溫馨之家。項(xiàng)目工會(huì)組織積極按公司要求開展好各項(xiàng)的活動(dòng)內(nèi)容，在“踐行科學(xué)發(fā)展觀打好兩個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)確保上半年完成產(chǎn)值10億元—大干九十天、決戰(zhàn)二季度活動(dòng)”職工們頂烈日、戰(zhàn)酷暑，在工地掀起了決戰(zhàn)高潮，項(xiàng)目部為職工配發(fā)了電風(fēng)扇，購置了茶葉、白糖、綠豆等防暑用品及時(shí)送到工地，激發(fā)職工的施工熱情。㈡上半年大準(zhǔn)項(xiàng)目工會(huì)組織認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧項(xiàng)目。落實(shí)“三不讓”承諾，確保職工隊(duì)穩(wěn)定。各項(xiàng)活動(dòng)開展較少福利待遇跟不上。六是認(rèn)真抓好勞動(dòng)保障工作，發(fā)揮好基層監(jiān)督調(diào)查員的作用，全面組織開展競(jìng)賽活動(dòng)，確保了 安全生產(chǎn)。二是按照工程難點(diǎn)制定切實(shí)可行的競(jìng)賽方案、明確競(jìng)賽目標(biāo)，適時(shí)組織開展富有成效的競(jìng)賽活動(dòng)。凡能公開的都要公開，經(jīng)常性的工作定期公開，使企務(wù)公開工作形成由黨總支領(lǐng)導(dǎo)，行政主管負(fù)責(zé)，工會(huì)牽頭，職工會(huì)員參與的企務(wù)公開機(jī)制。隧道施工要求強(qiáng)支撐，緊抓二襯，光面爆破，全年共計(jì)使用炸藥噸，雷管發(fā)，爆破次以達(dá)萬次，組織開展了競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)現(xiàn)了百日安全天事故；做到了防患于未然。三是工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工作條例。一年來，項(xiàng)目部工會(huì)，勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)主