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教師崗位不作為不擔當心得(文件)

2025-11-06 22:11 上一頁面

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【正文】 過。(二)是必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好我的個人學習,既從書本知識中學習,又從生動實踐中學習,借多種途徑深入學習思想政治知 識和專業(yè)知識,真正學懂弄通,把握精神實質(zhì),提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論自覺和理論指導。在接下來的工作學習中,我還將進一步提高自我,并找出不足,做出整改計劃,針對發(fā)現(xiàn)的問題逐條進行整改,改正不足,發(fā)揚優(yōu)點,進一步做好黨政辦的工作和領導交付的任務。(三)要進一步對照檢查,帶頭廉潔自律。不作為不擔當自查報告范文篇二:根據(jù)《關于印發(fā)的通知》精神,我公司結(jié)合實際,對照專項整治 重點逐項自查自糾,對作風建設、黨風廉政建設主體責任落實、重大工程項目建設、市政供排水設施管理維護、行政許可證審批 辦理、勞動紀律、窗口服務、群眾意見辦理等環(huán)節(jié)進行了深入檢 查和專項整治,現(xiàn)將開展不作為慢作為專項整治活動自查自糾情 況報告如下:一、認真安排部署。通過學習,進一步提高干部職工的 工作責任心和主動擔當意識,干部職工遵規(guī)守紀的紀律性和主動 為民服務的自覺性得到增強。二是個別干部職工思想懶散,作風漂浮,精神萎靡,工作不負責 任,得過且過,對公司事業(yè)發(fā)展不關心、對服務群眾不熱心、對 本職工作不操心、對工作任務不上心。五是 個別職工辦事效率低下,工作拖拉,存在著上級不過問就不重視,不催促就無進展,不檢查就不落實的現(xiàn)象。針對自查和服務對象反映的問題,我們結(jié)合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動,狠抓作風建 設,重拳整治不作為慢作為行為,進一步優(yōu)化服務環(huán)境,著力提 高辦事效率,從加強勞動紀律、提高服務效能、改進工作作風著 手,認真抓好重點環(huán)節(jié)的整治工作。三是針對供排水驗收、報裝業(yè)務接洽辦理相關部門銜接不緊密問題,通過公司領導辦公 會研究理順了辦理流程和相關部門的職責權(quán)限,簡化了業(yè)務流 程,進一步提高了用戶業(yè)務辦理效率。規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費,關系到人民群眾的切身利益,關系到每個教師的聲譽,關系到學校的形象。一、成立工作小組,加強領導不放松學校成立了“規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費”工作領導小組,與全體教師簽定了《禁止有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,規(guī)范教育行為目標責任書》,并對照相關文件要求,開展自查自糾工作。在學習了文件基礎上,又進一步領會了精神,統(tǒng)一了思想,嚴肅了紀律,提高了認識,增強了社會責任感,堅決貫徹執(zhí)行“廉潔從政,廉潔從教”的方針,堅決打擊有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的“三亂”行為。三是進一步加強學校收費使用管理,落實學校收費管理領導責任追究制。、強制學生統(tǒng)一購買教輔資料或要求學生到指定地點購買教輔資料的現(xiàn)象。,組織有償辦班補課的現(xiàn)象。取消三年評先評優(yōu)。全額退回違規(guī)收取的費用。、寒暑假、雙休日或上課前、放學后等時間,在校內(nèi)外對學生進行有償家教、收費補課和違規(guī)辦班的現(xiàn)象。四、撰寫自查報告,自我剖析不留情學校要求每一位教師對自己在教育教學中的行為,針對有償家教、亂訂教輔教材、亂收費等情況作深入、全面的自我剖析,不留情面,找出存在的問題并立即糾正,做到有則改之,無則加勉,廉潔從教,凈化自身行為與靈魂,樹立領導廉潔從政、教師廉潔從教的形象。并制定嚴格的收費制度,規(guī)范教育亂收費的行為:一是嚴格按照縣教育局文件精神收費,嚴禁擅自設立收費項目,提高收費標準,擴大收費范圍。當前,一些學?;蚪處焸€人進行有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的現(xiàn)象屢禁不止,已經(jīng)成為一個社會熱點問題,不但加重了群眾負擔,敗壞了社會風氣,也嚴重損害了教育的聲譽與形象,引起一些群眾的強烈不滿。一直把規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費作為日常工作來抓。不作為不擔當自查報告范文篇三:依據(jù)《王溝學校開展不作為亂作為問題專項整治的實施方案》,從4月1日起,學校認真組織人員根據(jù) 崗位職責,采取深入基層走訪、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放調(diào)查表等形式,廣泛征求服務對象、人大代表、政協(xié)委員等社會各界的意見和建議,認真查擺存在的問題,深入剖析原因,找準問題根源。通過對 違紀職工的嚴懲,教育廣大干部職工牢固樹立遵規(guī)守紀、認真履 職、規(guī)矩辦事、規(guī)范服務的責任意識,堅決避免因服務態(tài)度不端 正、業(yè)務辦理不規(guī)范、解決問題拖拉、不作為慢作為等引發(fā)的群 眾投訴上訪事件發(fā)生,廣泛樹立干部職工隊伍良好形象。七是當前由于受供水能力的制約,供水高峰期部分地段足壓 供水問題群眾反映的較為突出。遇 事“難”字當頭,遇難“退”字當先,遇到矛盾和問題躲閃騰挪。我們圍繞專項整治 8 個方面重點自查,除公司領導干部在專題組織生活會已對照檢查、開展批評查擺出 的問題之外,自查出的主要問題有:一是個別干部職工大局意識、責任意識、進取意識淡薄。二、認真組織學習。在自己的履職中,在自己的生活上,是不是把”19條不準“當成自己的人生信條。進一步加強黨性修養(yǎng),牢固樹立宗旨意識,認真學習領會《共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,通過努力學習理論,夯實自身思想政治基礎,加強自身的黨性修養(yǎng),時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻不忘黨賦予自己的使命,時刻把人民群眾的利益放在第一位。突破
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