【正文】 、社會各界廣泛參與”的領(lǐng)導體制和工作機制。鎮(zhèn)效能風暴行動協(xié)調(diào)推進領(lǐng)導小組將定期不定期對各村、各單位作風效能建設(shè)情況進行明察暗訪，對組織不力、整改效果不明顯、考核評議不合格的單位和有關(guān)責任人要嚴肅問責。要充分運用廣播、遠程教育網(wǎng)絡(luò)、懸掛條幅等途徑，通過開設(shè)專欄、集中宣講等形式，深入宣傳效能風暴行動的重大意義、目標任務(wù)和主要措施，及時報道轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、加強效能建設(shè)的工作成效和先進典型，適時曝光明察暗訪和群眾投訴中的突出問題，形成正確的輿論導向，營造人人關(guān)心、支持和參與效能風暴行動的良好局面。主要職責：跟蹤落實年初各村、各部門與鎮(zhèn)黨委、政府簽訂的各項重點工作，研究解決工作中存在的問題，對重點工作未開工的，要盡快督促開工建設(shè)，對已開工的要加快工作進度，著力解決重點工作進度慢、落實不到位等突出問題。主要職責：健全完善政府行政服務(wù)大廳管理規(guī)范，對行政服務(wù)事項進行全面清理，將所有政務(wù)服務(wù)事項全部納入行政服務(wù)大廳集中受理；嚴格落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法程序，壓縮行政執(zhí)法自由裁量權(quán)，切實做到流程清楚、要求具體、期限明確；加快村級便民服務(wù)代辦室建設(shè)，推進為民服務(wù)代理制的實施。第五篇：學校開展效能風暴活動實施方案**中學開展效能風暴活動實施方案根據(jù)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于印發(fā)的通知》（涇辦發(fā)?2012?124號）精神，（涇教黨組發(fā)?2012?40號）《全縣教育系統(tǒng)開展效能風暴行動實施方案》精神，為進一步統(tǒng)一思想，提高認識，加強領(lǐng)導，狠抓落實，切實開展好效能風暴行動為主題的活動，我校特制定如下實施方案：一、組織領(lǐng)導為認真落實學校干部職工作風整頓活動，結(jié)合我校實際情況，經(jīng)研究，決定成立效能風暴行動活動領(lǐng)導小組：組 長:高俊奇 副組長:呂小龍組員：霍萬紅 李鵬濤 袁海成 李強二、指導思想堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實縣委縣政府要求，縣教育局黨委教育系統(tǒng)效能風暴行動動員大會有關(guān)精神，統(tǒng)一思想認識，充分認識開展效能風暴行動的重大意義，牢牢把握重點，扎實推進效能風暴行動，狠抓工作落實，努力提高工作效能，在全校形成“風氣更清正，干部更齊心，教師更敬業(yè)，群眾更滿意，校園更和諧”的目標，促進教育事業(yè)又快又好的發(fā)展。廉政風險防控是具有普遍性開展價值的工作，也是教育系統(tǒng)中具有較強針對性的工作。四、活動范圍 學校全體教職員工?！靶茱L暴行動”大討論。通過“開門整風”，采取群眾評議、問卷調(diào)查、專題座談、設(shè)立群眾信箱等方式，集中排查本校在“抓落實”方面的突出問題，在推進中心和重點工作中存在的突出問題，在內(nèi)部管理和干部隊伍作風建設(shè)上存在的突出問題。結(jié)合領(lǐng)導班子民主生活會，根據(jù)自查自糾情況，深入剖析領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部個人存在的問題和原因。領(lǐng)導班子要在召開民主生活會的基礎(chǔ)上，認真形成分析檢查報告。（三）全面整改階段（2012年7月15日—11月30日），全面整改落實，達到滿意目標。嚴格落實首問責任制、限時辦結(jié)制和責任追究制“三項制度”，樹立一批能力強、作風實、業(yè)績好、群眾認可的正面典型，狠抓一批“庸懶散冷”，群眾意見大的反面典型，掀起“落實風暴”，大力提升工作效能。著眼營造提速增效的教育發(fā)展環(huán)境，認真搞好民主評議工作。著眼規(guī)范、清除制約提速增效的中梗阻塞，扎實開展以下工作：。對學校收費情況進行全面清查，公開收費項目和收費標準。（三）革新提效，增強服務(wù)意識。，辦學行為不規(guī)范的問題。有的教師不愛崗敬業(yè)，貪圖享樂，出入舞廳、棋牌室等娛樂場所；有的教師體罰、變相體罰學生；有的教師擅離職守，不服從管理，自由散漫，無事生非。設(shè)立舉報信箱，開通投訴電話，暢通問題反映渠道，讓群眾投訴有門、舉報有效。建立檢查制度措施，加強對效能建設(shè)情況的督查。組成聯(lián)合檢查組，對各部門推進重點工作及抓日常工作落實情況以及效能建設(shè)、廉政建設(shè)、作風建設(shè)方面的情況進行集中檢查，及時通報情況，接受群眾監(jiān)督。2012年7月9日。對群眾反映突出的人和事，要根據(jù)其性質(zhì)、危害和影響程度，分別采取誡勉談話、通報批評、公開曝光、紀律處分等方式進行處理。完善效能建設(shè)責任目標體系，制定效能建設(shè)考核評價辦法和績效管理制度，堅持定性與定量、內(nèi)部和外部、組織考核與服務(wù)對象評議相結(jié)合的原則考核，注重結(jié)果運用。（五）制度保效，構(gòu)建長效機制。著眼解決影響提速增效的突出問題。有的處室管理制度形同虛設(shè)，執(zhí)行流于形式，管理人員履職能力不強。學習先進教育思想、教育理念、和教育法方法不認真、不主動，知識老化，思想守舊，管理模式落后，效率低下。努力做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，逐步建立健全防范反腐敗的制度體系。認真查找目前我校效能方面存在的突出問題，及時總結(jié)，及時整改。七、重點任務(wù)圍繞縣局制定的“評議促效、放權(quán)增效、革新提效、亮劍問效、制度保效”五個方面工作，全力促進我校教職工作風明顯轉(zhuǎn)變，深入推進全年各項工作高效落實。“回頭看”活動。立足群眾期盼，著眼強化責任，緊密結(jié)合查找出的突出問題，逐一完善規(guī)定、程序、辦法，并征求各方面意見建議后向社會公示。分析檢查報告要突出分析和檢查兩個環(huán)節(jié)，避免寫成工作總結(jié)和工作報告。組織黨員干部開好專題組織生活會，深刻剖析“庸懶散冷”、“頂門杠”問題及原因。組織教職工對照“庸懶散冷”相關(guān)問題，深入查找自身在精神面貌、敬業(yè)狀態(tài)、服務(wù)大局、服務(wù)群眾、狠抓落實等方面存在的突出問題，集中進行梳理。（二）分析檢查階段（2012年6月27日—7月14日），深入查找問題，明確整改方向。六、活動步驟結(jié)合我校實際，按照思想發(fā)動、查找問題、整改落實、小結(jié)提高四個階段進行。（三）開門整頓，群眾監(jiān)督原則。本次廉政風險防控是事關(guān)黨風、政風、行風、教風建設(shè)的重要活動，在工作中，必須凸顯領(lǐng)導的帶頭示范作用，并使全校教職工做到上行下效，全員參與、全員整頓。主要職責：跟蹤督查考核各村、各部門、各單位落實效能風暴行動情況，嚴格執(zhí)行獎懲措施，提升鎮(zhèn)村領(lǐng)導班子抓發(fā)展、抓項目的能力；結(jié)合開展效能風暴行動，定期不定期對全鎮(zhèn)各項重點工作進行督查考核，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題，努力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。主要職責：制定下發(fā)進一步改進文風會風的具體意見，督促各村、各部門嚴格遵守辦文辦會的相關(guān)規(guī)定；修訂完善機關(guān)效能各項規(guī)章制度，督促落實崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問責任制和限時辦結(jié)制等八項制度，使工作流程路徑最短、環(huán)節(jié)最少、程序最科學；組織開展明察暗訪行動，嚴肅查處失職瀆職、濫用職權(quán)和違反工作紀律等方面的突出問題，保障全鎮(zhèn)各項重點工作有序推進、全面完成。協(xié)調(diào)各專項工作組開展工作，督促落實全鎮(zhèn)效能風暴行動領(lǐng)導小組確定的事項，總結(jié)全鎮(zhèn)效能風暴工作的做法成效及經(jīng)驗。把效能風暴行動考評作為黨風廉政建設(shè)責任制考核和領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部考核的一項重要內(nèi)容，通過民主評議、征求意見建議、組織考核等方式，認真開展考評，并將考核結(jié)果作為單位評優(yōu)、精神文明創(chuàng)建、業(yè)績評定、干部選拔任用的重要依據(jù)。健全完善決策落實和督查問責機制，切實加強對機關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)督檢查。四、保障措施（一）健全組織領(lǐng)導。對行動遲緩、整改落實不力、群眾反映強烈甚至頂風違紀的人和事，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴肅追究責任。要針對存在的突出問題，對癥施策，制定切實可行的整改方案，認真進行整改。組織開展各種形式的學習教育活動，特別要加強對省十二次黨代會和市、區(qū)、鎮(zhèn)黨代會精神、全鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神及黨紀政紀法規(guī)的學習，不斷增強黨員干部依法行政、廉潔高效和轉(zhuǎn)型跨越的意識。健全目標管理責任體系，堅持重點項目、重要工作領(lǐng)導包抓責任制，層層簽訂目標責任書，一月一督查、一季一通報，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制，切實推動各項任務(wù)落實。扎實開展民主評議工作，對確定評議村、單位、部門，向社會公開單位職責、服務(wù)事項、監(jiān)督電話和承諾內(nèi)容，7月初完成集中征求意見建議，做好意見建議的梳理歸納和匯總反饋，8月至9月抓好整改落實，完善制度，建立長效機制，鞏固整改效果。以黨性黨風黨紀教育為重點，分層次、有針對性地持續(xù)開展專題教育、示范教育和警示教育活動。進一步修訂完善機關(guān)效能各項制度，著力落實崗位責任制、首問負責制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、ab崗位制、一次性告知制、離崗告示制、失職追究制等八項制度。各部門要切實加強本部門執(zhí)法工作和執(zhí)法人員的培訓教育和監(jiān)督管理，所有行政執(zhí)法案件每半年向區(qū)政府法制辦報送備案一次。在基礎(chǔ)設(shè)施條件較好的村建立為民服務(wù)代理室，將民政、計生、惠農(nóng)等群眾辦理頻率較高的事項進行代理辦結(jié)，方便廣大群眾。按照全省依托電子政務(wù)平臺加強政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)試點工作的要求，全面清理完成政府公開事項信息和政務(wù)服務(wù)事項信息，做好信息數(shù)據(jù)錄入和政府門戶網(wǎng)站的改造升級工作，7月底前將規(guī)定公開的65項政府信息公開事項通過互聯(lián)網(wǎng)全面公開，方便群眾查閱?！?