【正文】 門執(zhí)法責任制，配合人大在全區(qū)各行政執(zhí)法部門建立行政執(zhí)法責任追究制度，公示行政執(zhí)法程序，嚴格執(zhí)法行為，清理各部門規(guī)范性文件23個，杜絕向企業(yè)、個體工商戶亂伸手、亂攤派；四是舉辦行政執(zhí)法人員培訓班，近年來，共舉辦《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》等大型培訓班5次，培訓行政執(zhí)法人員3000余人次，派出司法行政干部為各地、各單位培訓人員達2500余人次。企業(yè)的發(fā)展更離不開法律這塊“護身符”。如去年底，組織恩陽司法所、法律服務所工作人員在恩陽場鎮(zhèn)搭設宣傳臺，向居民、群眾講解古鎮(zhèn)開發(fā)與保護的相關法規(guī)、政策和現(xiàn)實意義，配合有關政協(xié)委員發(fā)放防火宣傳資料，講解《消防法》。一方面讓企業(yè)經(jīng)營者和員工知法、守法，同時提高其法律意識，利用法律武器維護自己合法權(quán)益，而不是遇事找政府，收到了良好的社會效果。巴州區(qū)司法局通過“明思路，定任務，做表率，深挖掘”等措施，為民營企業(yè)出點子，想法子，解決實際問題，發(fā)揮了參謀作用。迄今為止，共為2125個個體工商戶和企業(yè)擔任法律顧問，為他們在經(jīng)營管理中遇到的法律問題提供咨詢、建議。抓人民調(diào)解，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展排憂解難。巴州區(qū)司法局把調(diào)解作為一項重要工作來抓。二是開展調(diào)解人員培訓，讓調(diào)解人員及時了解新形勢下調(diào)解工作的新特點，掌握新時期人民調(diào)解工作的性質(zhì)、地位、作用，熟悉調(diào)處矛盾糾紛所需的法律、政策和技能，有效防止企業(yè)、個體工商戶之間矛盾激化。在經(jīng)濟發(fā)展中，公證發(fā)揮了許多重要作用。每年，共辦理涉及土地流轉(zhuǎn)、商貿(mào)合同等公證100余件。巴州區(qū)司法局在干好本職工作的同時，創(chuàng)造性地開展工作，為推進“六個集中”，發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟做出了貢獻。經(jīng)過近兩年的運作，各法律服務所在為外出民工維權(quán)索賠上取得了顯著成績，僅今年1—6月，全區(qū)法律工作人員為外出民工維權(quán)索賠81次，索賠金額達798余萬元。積極引資立項，為活躍當?shù)亟?jīng)濟建功立業(yè)。經(jīng)過正確引導，當?shù)剞r(nóng)民積極參加到天麻的種植中來，去年已發(fā)展到6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成片種植，取得了良好收益。通過引資，實現(xiàn)了土地逐漸向有經(jīng)濟項目的業(yè)主集中。而作為政府部門，只有圍繞全區(qū)“一盤棋”來開展自己的工作，才能實現(xiàn)自己的價值，把工作做得最好。要振奮精神，盡職盡責。一、立足本職，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展營造良好法治環(huán)境巴州區(qū)是一個農(nóng)業(yè)山區(qū)，只有大力發(fā)展民營、綠色和旅游經(jīng)濟，開發(fā)本地資源,才能使經(jīng)濟發(fā)展躍上一個臺階。只有堅持依法行政,才能為招商引資、發(fā)展本地經(jīng)濟提供優(yōu)良的軟環(huán)境。抓法制宣傳，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展鳴鑼開道。開展了“兩深入”活動：一是組織干警、律師和法律工作者深入農(nóng)村，廣泛開展“我為民營經(jīng)濟作貢獻”活動，向群眾講解發(fā)展民營經(jīng)濟的作用以及國家積極發(fā)展、扶持民營經(jīng)濟的相關政策，大力宣傳《公司法》、《個人獨資企業(yè)法》等相關法律法規(guī)。二是深入企業(yè)，開展專題法制講座，組織專門法律培訓。抓法律顧問，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展出謀劃策。要求律師、法律工作者要面向民營企業(yè)、個體工商戶，向招商與引資、商貿(mào)洽談、城建開發(fā)等領域拓展，積極為當?shù)亟?jīng)濟服務。如某藥業(yè)公司因與別人的欠款糾紛導致其周轉(zhuǎn)困難，生意陷入兩難境地，其顧問劉律師為其提供了意見書，并通過發(fā)律師函和親自前往協(xié)商處理此事，終于收回了一筆欠款，使其擺脫了經(jīng)營困境，同時，該公司也深深意識到了法律顧問的重要作用，因此，他們將法律顧問作為公司正式員工對待，凡遇經(jīng)營上的事情，均要向法律顧問咨詢。無論是在土地流轉(zhuǎn)、工程建設還是在人民群眾的生產(chǎn)生活中，各種各樣的矛盾層出不窮，民營企業(yè)在發(fā)展過程中經(jīng)常會遇到各種糾紛，如勞資、企業(yè)員工之間產(chǎn)生的糾紛，導致“家不和，則事不興”的局面。二是將調(diào)解組織網(wǎng)絡延伸到村、組、居委會、樓、院，這些組織負責對自己轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的糾紛進行調(diào)解。抓公證質(zhì)量，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展提供法律保障。我們建立了“三項制度”，推出了“六項措施”：一是建立執(zhí)業(yè)公示制度，在辦公場地醒目處公示《公證服務收費標準》、《公證人員職業(yè)道德基本準則》、執(zhí)業(yè)公證員和輔助人員名單、投訴電話等便于社會監(jiān)督；二是建立公證監(jiān)督員制度，在人大、檢察、法院、各群團組織、人民群眾中聘請行風監(jiān)督員，定期或不定期地對公證執(zhí)業(yè)情況進行檢查監(jiān)督；三是建立公證質(zhì)量監(jiān)督檢查制度，每年舉辦一次公證質(zhì)量評析會。如茶壩法律服務所在引導當?shù)攸S姜生產(chǎn)中，為全片區(qū)上千農(nóng)戶辦理合同公證，有效避免糾紛的發(fā)生和經(jīng)營風險。巴州區(qū)是一個勞務輸出大區(qū)，每年輸出勞務30萬人，在外出民工學到技術、掙到錢的同時，一些民工的合法權(quán)益卻屢屢受到侵害。實踐證明，建立協(xié)會，有利于整合資源，優(yōu)化配置，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，降低行政成本，推動了“人才資源”向“人才資源”的轉(zhuǎn)變。南陽法律工作者喻衛(wèi)東一次在外縣出差，獲知一個老板想投資天麻生產(chǎn)，他迅速出擊，力邀他到巴州區(qū)投資。胡某經(jīng)再三考慮后，終于在當?shù)赝顿Y，并聘請了袁某擔任法律顧問。經(jīng)過近幾年的工作實踐，在推動巴州區(qū)的“三大經(jīng)濟”發(fā)展過程中，我們也得到了以下啟示：要樹立科學發(fā)展觀。只有認真研究區(qū)委、區(qū)政府的工作思路，緊緊圍繞中心，讓本職工作服從和服務于經(jīng)濟工作，才能最大程度地發(fā)揮潛能，有所作為。[1] 。要振奮精神，盡職盡責。而作為政府部門，只有圍繞全區(qū)“一盤棋”來開展自己的工作，才能實現(xiàn)自己的價值，把工作做得最好。通過引資，實現(xiàn)了土地逐漸向有經(jīng)濟項目的業(yè)主集中。經(jīng)過正確引導，當?shù)剞r(nóng)民積極參加到天麻的種植中來，去年已發(fā)展到6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成片種植，取得了良好收益。積極引資立項，為活躍當?shù)亟?jīng)濟建功立業(yè)。經(jīng)過近兩年的運作，各法律服務所在為外出民工維權(quán)索賠上取得了顯著成績，僅今年1—6月，全區(qū)法律工作人員為外出民工維權(quán)索賠81次，索賠金額達798余萬元。巴州區(qū)司法局在干好本職工作的同時，創(chuàng)造性地開展工作，為推進“六個集中”，發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟做出了貢獻。每年，共辦理涉及土地流轉(zhuǎn)、商貿(mào)合同等公證100余件。在經(jīng)濟發(fā)展中，公證發(fā)揮了許多重要作用。二是開展調(diào)解人員培訓，讓調(diào)解人員及時了解新形勢下調(diào)解工作的新特點，掌握新時期人民調(diào)解工作的性質(zhì)、地位、作用，熟悉調(diào)處矛盾糾紛所需的法律、政策和技能，有效防止企業(yè)、個體工商戶之間矛盾激化。巴州區(qū)司法局把調(diào)解作為一項重要工作來抓。抓人民調(diào)解，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展排憂解難。迄今為止，共為2125個個體工商戶和企業(yè)擔任法律顧問，為他們在經(jīng)營管理中遇到的法律問題提供咨詢、建議。巴州區(qū)司法局通過“明思路，定任務，做表率，深挖掘”等措施，為民營企業(yè)出點子，想法子，解決實際問題，發(fā)揮了參謀作用。一方面讓企業(yè)經(jīng)營者和員工知法、守法，同時提高其法律意識，利用法律武器維護自己合法權(quán)益，而不是遇事找政府，收到了良好的社會效果。如去年底，組織恩陽司法所、法律服務所工作人員在恩陽場鎮(zhèn)搭設宣傳臺，向居民、群眾講解古鎮(zhèn)開發(fā)與保護的相關法規(guī)、政策和現(xiàn)實意義，配合有關政協(xié)委員發(fā)放防火宣傳資料，講解《消防法》。企業(yè)的發(fā)展更離不開法律這塊“護身符”。一是在全區(qū)推廣“五合一”運作機制，使普法工作和依法治理、綜合治理等合署辦公，提高辦事效率；二是在各地建立了普法依法治理領導小組，由黨委一把手任組長，將這項工作納入黨委、政府重要工作來抓；三是大力推行部門執(zhí)法責任制，配合人大在全區(qū)各行政執(zhí)法部門建立行政執(zhí)法責任追究制度，公示行政執(zhí)法程序，嚴格執(zhí)法行為，清理各部門規(guī)范性文件23個，杜絕向企業(yè)、個體工商戶亂伸手、亂攤派；四是舉辦行政執(zhí)法人員培訓班，近年來，共舉辦《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》等大型培訓班5次，培訓行政執(zhí)法人員3000余人次，派出司法行政干部為各地、各單位培訓人員達2500余人次。抓依法治理，為“三大經(jīng)濟”發(fā)展掃清障礙。第五篇：圍繞中心發(fā)揮職能為“三大經(jīng)濟”發(fā)展保駕護航（司法局）圍繞中心 發(fā)揮職能為推進“三大經(jīng)濟”發(fā)展保駕護航巴中市巴州區(qū)司法局 肖 斌近年來，按照市委、市政府“綠色經(jīng)濟強市，民營經(jīng)濟富市，旅游經(jīng)濟新市”的發(fā)展戰(zhàn)略，巴州區(qū)司法局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，踐行“三個代表”，積極推進“六個集中”，為實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”和“三大經(jīng)濟”發(fā)展出謀劃策，收到了成效。只有認真研究區(qū)委、區(qū)政府的工作思路，緊緊圍繞中心，讓本職工作服從和服務于經(jīng)濟工作，才能最大程度地發(fā)揮潛能，有所作為。經(jīng)過近幾年的工作實踐，在推動巴州區(qū)的“三大經(jīng)濟”發(fā)展過程中，我們也得到了以下啟示：要樹立科學發(fā)展觀。胡某經(jīng)再三考慮后，終于在當?shù)赝顿Y，并聘請了袁某擔任法律顧問。南陽法律工作者喻衛(wèi)東一次在外縣出差，獲知一個老板想投資天麻生產(chǎn)，他迅速出擊，力邀他到巴州區(qū)投資。實踐證明，建立協(xié)會，有利于整合資源，優(yōu)化配置，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，降低行政成本，推動了“人才資源”向“人才資源”的轉(zhuǎn)變。巴州區(qū)是一個勞務輸出大區(qū)，每年輸出勞務30萬人，在外出民工學到技術、掙到錢的同時，一些民工的合法權(quán)益卻屢屢受到侵害。如茶壩法律服務所在引導當?shù)攸S姜生產(chǎn)中，為全片區(qū)上千農(nóng)戶辦理合同公證，有效避免糾紛的發(fā)生和經(jīng)營風險。我們建立了“三項制度”，推出了“六項措施”：一是建立執(zhí)業(yè)公示制度，在辦公場地醒目處公示《公證服務收費標準》、《公證人員職業(yè)道德基本準則》、執(zhí)業(yè)公證員和輔助人員名單、投訴電話等