馬站鄉(xiāng)衛(wèi)生院糾風工作總結(jié)(文件)
【正文】 條例》、《醫(yī)療事故處理條例》等。將“評行風”活動內(nèi)容傳達到每個職工，統(tǒng)一規(guī)范文明服務用語和醫(yī)療服務行為，讓職工都懂得行風建設(shè)是醫(yī)院生存和發(fā)展的頭等大事。開展了以滿足患者知情權(quán)為主要內(nèi)容的義務公開活動，定期開展醫(yī)患心連心活動，讓群眾全方位的提出對醫(yī)院工作的意見，并讓患者了解醫(yī)院工作的基本程序。規(guī)范了病歷書寫格式和規(guī)則。制定了醫(yī)療工作流程和服務流程。一年以來，好人好事層出不窮，主動做事不勝枚舉。一年以來，我院在學習中不斷壯大，在淚水中學會了堅強，在挫折中懂得了忍讓，在執(zhí)著中鑄就了輝煌。闊洪齊鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012610闊洪齊鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012年上半糾風工作總結(jié)闊洪齊鄉(xiāng)衛(wèi)生院 第四篇：2011年也門勒鄉(xiāng)衛(wèi)生院糾風工作總結(jié)2011年也門勒鄉(xiāng)衛(wèi)生院糾風工作總結(jié)按照市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實際，圍繞落實我院工作計劃，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實糾正“紅包”、回扣、亂收費等醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，以創(chuàng)建“三好一滿意”為契機，將糾風專項治理工作融入其中，具體做了以下幾方面的工作：一、加強組織領(lǐng)導，健全組織機構(gòu)，完善組織措施為將糾風專項治理工作落到實處，我院將強化“一把手”糾風工作責任，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，規(guī)范醫(yī)療行為作為院長的重要職責，建立了院長一手抓醫(yī)院管理，一手抓醫(yī)德醫(yī)風的“一崗雙責”制度，成立了由院長任組長、黨支部書記為副組長、各科室主任為成員的醫(yī)院糾風領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室作為專門的辦事機構(gòu)，由各職能科室負責人共同參與糾風專項治理工作的具體運作。二、以治理收受回扣、“紅包”以及“開單提成”和亂收費等問題為重點，規(guī)范收費行為，明令禁止收受回扣、“紅包”“開單提成”、等有損群眾利益的行為發(fā)生。對新增的收費項目堅決做到先報物價部門審批后再予執(zhí)行。三、實行集中招標采購制度，不斷降低醫(yī)院運營成本，盡最大能力讓利于民，服務社會。我院一貫注重高素質(zhì)人才的培養(yǎng)，不僅在業(yè)務上有一套人才培養(yǎng)進修計劃，而且對所有醫(yī)務人員有著品德上的嚴格要求。如在醫(yī)院內(nèi)張貼了廉政警句宣傳牌，并公布了舉報電話，以起到警鐘常鳴、群眾監(jiān)督的雙重效果。對考評不格者，在評聘技術(shù)職稱、晉級晉升工作中實行一票否決。堅持首診負責制和病人選醫(yī)生制度，不管任何病人，首診醫(yī)師均須認真接待，不得推諉。為及時、公正地查處患者投訴案例，我院向社會公開了舉報投訴電話，在院內(nèi)設(shè)立了舉報信箱，由糾風工作領(lǐng)導小組指定專人負責定期開啟和受理，要求在七個工作日之內(nèi)處理完畢并反饋患者。一、成立組織加強領(lǐng)導行風建設(shè)自始至終都是醫(yī)院各項工作的重點，我院成立領(lǐng)導小組，加強對糾風工作和專項治理工作的領(lǐng)導，貫徹“誰主管誰負責” 的原則嚴格落實行風工作責任制，建立院長一崗雙責制度，按照區(qū)局糾風工作的要求認真制定計劃，狠抓落實。組織全院職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習《公民道德建設(shè)實施綱要》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》等。將“評行風”活動內(nèi)容傳達到每個職工，統(tǒng)一規(guī)范文明服務用語和醫(yī)療服務行為，讓職工都懂得行風建設(shè)是醫(yī)院生存和發(fā)展的頭等大事。開展了以滿足患者知情權(quán)為主要內(nèi)容的義務公開活動，定期開展醫(yī)患心連心活動，讓群眾全方位的提出對醫(yī)院工作的意見，并讓患者了解醫(yī)院工作的基本程序。我院堅持以“病人為中心”，繼續(xù)深入開展以誠信服務為主要內(nèi)容的“三滿意”和“五個一”活動，通過誠信醫(yī)院、誠信科室、誠信個人的評選和公示，醫(yī)務人員視患者為朋友，心為患者所想，情為患者所系，福為患者所造，從醫(yī)療實踐中發(fā)現(xiàn)不足，廣泛借鑒先進經(jīng)驗，適時完善醫(yī)療體系，醫(yī)務人員認真執(zhí)行“十必須”和“十不準”內(nèi)容，廣泛開展“弘揚白求恩精神，做白求恩工作者”的宣傳教育活動，教育醫(yī)務人員弘揚白求恩精神，全心全意為患者服務，情真意切建樹白衣天使形象，無微不至的關(guān)懷產(chǎn)生了強烈的親和力，卸下了患者的包袱，醫(yī)患互動，誠信服務氛圍彰顯了更為理想的療效。要求職工認真地按時、按質(zhì)、按量完成，確保醫(yī)療工作的順利進行。要求職工從小事做起，從點滴做起，比如主動撿起地面上的煙頭、草坪上的垃圾、主動擦窗臺、澆花等等看似小事的事。定時對職工進行考核，包括醫(yī)療專業(yè)知識、政治理論知識。我院將不斷總結(jié)經(jīng)驗，更加堅定地去探索去開辟寬廣而富有意義的醫(yī)療服務市場，讓XXX醫(yī)院這個響亮的牌子走得更遠。我院今天的成績包含了全體職工的
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