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轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的策略(共5篇)(文件)

2024-10-28 16:08 上一頁面

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【正文】 是完成了某項(xiàng)偉大的工程,也不一定是考試拿了個(gè)滿分。我們要了解青少年青春期帶來的心理、生理的特征,積極創(chuàng)造機(jī)會(huì),不斷地讓學(xué)生取得“我能行”“我一定行”的成功體驗(yàn),成功的教育最終收獲的必然是教育的成功,重建師生關(guān)系、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。其次,老師要善于在各個(gè)場面扮演好自己的角色。一般來說,后進(jìn)生之所以成為后進(jìn)生,大多與家庭教育有直接的關(guān)系,要么就是父母工作繁忙,沒有真正盡到做父母的責(zé)任,只顧及自己的生活、事業(yè),而往往忽視了對子女的教育;要么就是父母的思想意識(shí)教育觀念不對,與子女形成對抗的局面,使子女的逆反心理增強(qiáng);更多的一部分是父母的思想、道德、文化素質(zhì)太低,根本沒有能力教育好子女。教育是一項(xiàng)重要的育人工程,后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作不可能一蹴而就,它需要我們花一定的時(shí)間和花很大的精力不辭勞苦地去落實(shí)、跟進(jìn),在轉(zhuǎn)化過程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正常的現(xiàn)象。五、小結(jié)學(xué)生的后進(jìn)并非天生的,他們大多數(shù)是由于社會(huì)、學(xué)校、家庭的一些不良影響而造成的。這些孩子往往被教師忽視也被家長冷落。一、運(yùn)用“心理暗示法”,疏導(dǎo)學(xué)生心理,消除其心理障礙后進(jìn)生因?qū)W習(xí)或品德上暫時(shí)存在問題而會(huì)受到一些不公正對待,受到的批評較多,有時(shí)即使做了好事也不容易得到他人的肯定。二、真誠“偏愛”,引起共鳴做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,首要的任務(wù)就是要真誠“偏愛”后進(jìn)生,消除師生之間的情感障礙,實(shí)現(xiàn)師生之間的心理相容,使后進(jìn)生樂意接受老師的教誨。三、采用“三位一體”法科學(xué)轉(zhuǎn)化“三位一體”法是教師請家長到校配合工作,并讓學(xué)生參與其中的教育方式。要多談學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、特長,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己永遠(yuǎn)是受賞識(shí)的人,以此樹立其“自信意識(shí)”,使之在體驗(yàn)贊譽(yù)中解讀自我、振作精神。因?yàn)樵S多后進(jìn)生“后進(jìn)”的主要原因之一就是意志薄弱,改過不能持之以恒,有的受外界不良思想的影響較深,壞習(xí)氣已成為他們的一種頑癥,要克服絕不是一帆風(fēng)順的,還有的個(gè)別后進(jìn)生與社會(huì)上的不良人員有聯(lián)系,受到他們牽制而欲罷不能、欲進(jìn)不成。但由于他們基礎(chǔ)差、底子薄,信心還不夠堅(jiān)定,常常會(huì)有反復(fù)和挫折伴隨。此檔案定期與家長見面,以促其盡快發(fā)展。第四,善于發(fā)現(xiàn)后近生的長處,有特長的要大膽啟用。第五,讓后進(jìn)生不僅要學(xué)會(huì),更重要的是會(huì)學(xué)。只要我們把握后進(jìn)生的心理,加強(qiáng)學(xué)習(xí),潛心研究,不斷探索科學(xué)的教育轉(zhuǎn)化策略,并付出真情和汗水,就一定會(huì)使后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作獲得成功!。班里還要定期召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),讓他們相互學(xué)習(xí),促進(jìn)他們掌握學(xué)法。他們體驗(yàn)到自身的價(jià)值后,就會(huì)大大激發(fā)他們的興趣,上進(jìn)心不斷增強(qiáng)。第三,采取“優(yōu)先政策”,對后進(jìn)生各方面都要優(yōu)先照顧。首先,建立“后進(jìn)生管理檔案”,將他們的表現(xiàn)情況、考試成績一一登記入冊,量化評比。在這個(gè)過程中,我們應(yīng)善于抓反復(fù)、反復(fù)抓,絕不能因?yàn)槌霈F(xiàn)動(dòng)搖反復(fù)就放棄教育,而應(yīng)抓住反復(fù)點(diǎn),堅(jiān)持不懈,用滴水穿石的恒心去教育轉(zhuǎn)化他們,促進(jìn)他們思想認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)能力的提高,最終實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍?!叭灰惑w”法的轉(zhuǎn)化,既高度尊重教育者的主體地位,大大增強(qiáng)了談話內(nèi)容的透明度,又能消除學(xué)生的畏懼心理,感動(dòng)家長,體現(xiàn)了教師的創(chuàng)造性勞動(dòng),蘊(yùn)含著教師的純真愛心,應(yīng)該用心去做。三方懇談時(shí)教師不可直接“告狀”,如確實(shí)有“狀”可告,要在氣氛融洽后有分寸地講出來,并與家長約定不能“秋后算賬”。同時(shí),“偏愛”后進(jìn)生要真誠,要與他們交心,以平等的態(tài)度同他們交朋友,尊重他們的人格和權(quán)利、意愿和情感,讓他們體驗(yàn)到教師的真誠之心。在這種情況下,他們往往不愿意以一個(gè)接受者的角色去接受教育者的“有意施教”。關(guān)鍵詞:小學(xué)教育 后進(jìn)生 轉(zhuǎn)化素質(zhì)教育是以面向全體學(xué)生、全面提高學(xué)生的基本素質(zhì)為宗旨的教育,顯然轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作也就成為素質(zhì)教育不可忽視的重要環(huán)節(jié)。作為教書育人的教師,我們肩上的擔(dān)子依然沉重,腳下的道路依然漫長,讓我們共同努力,培育幼苗,讓我們在不斷的努力和探索下,為祖國的未來多畫上一道美麗的風(fēng)景線。如果沒有一個(gè)長期、耐心教育轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的心理準(zhǔn)備,就很容易喪失對他們的信心,甚至認(rèn)為他們已經(jīng)“無可救藥,沒有希望”的了。面對這樣的學(xué)生,我們要找出其癥結(jié)所在,通過家訪、調(diào)查等多種方式細(xì)心了解他們的情況,不能妄下結(jié)論,要多打幾個(gè)問號,他們?yōu)槭裁春筮M(jìn)?僅僅是因?yàn)閷W(xué)生的懶惰嗎?作為一名班主任,在加強(qiáng)對后進(jìn)生進(jìn)行教育的同時(shí),還必須通過家庭訪問等多種渠道與學(xué)生家長建立經(jīng)常性聯(lián)系,多花點(diǎn)時(shí)間和后進(jìn)生的家長探討,加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo),幫助家長樹立起正確的教育觀念,為后進(jìn)生的健康成長營造良好的家庭環(huán)境。當(dāng)后進(jìn)生對自己敞開他們心扉的時(shí)候,也就是他們心中的冰墻開始融化的時(shí)候。“問題學(xué)生”心中的消極心理有如一堵冰墻,要找到可以打開孩子心靈的鑰匙,老師要和學(xué)生建立起和諧、平等的師生關(guān)系。表揚(yáng)學(xué)生,這是教師的責(zé)任,盡可能多一點(diǎn)地運(yùn)用表揚(yáng)的武器,幫助學(xué)生維持良好的情緒體驗(yàn),樹立再創(chuàng)佳績的信念,無論何時(shí)何地,也不能諷刺、挖苦學(xué)生,防止他們形成自卑的人格,產(chǎn)生自我否定甚至反社會(huì)的傾向,每一個(gè)少年兒童都希望自己是一位成功者,都期待著收獲的肯定和榮譽(yù)。而當(dāng)他們做錯(cuò)事時(shí),教師首先應(yīng)用寬容的態(tài)度來對待,從老師和學(xué)生的不同角度來談問題,盡量讓學(xué)生明白什么是該做的什么是不該做的,指導(dǎo)他們變?nèi)秉c(diǎn)為優(yōu)點(diǎn)!激勵(lì)后進(jìn)生的成長。從學(xué)生的心理需要上講,愛和信任是他們最渴望得到的東西。真誠關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不僅在思想上、學(xué)習(xí)上、生活上等給予關(guān)心,而且要具體體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上,平等對待每一位學(xué)生,不論是成績好還是成績差的,不論是家庭富裕還是條件較差的,不論他是否犯過錯(cuò)誤,教師都要一視同仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學(xué)生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學(xué),融洽師生關(guān)系,增強(qiáng)師生情感交流渠道,讓學(xué)生學(xué)習(xí)有一個(gè)溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學(xué)習(xí),才會(huì)有學(xué)習(xí)的動(dòng)力。這比訓(xùn)斥他們、打擊他們的做法不是更好嗎?關(guān)愛后進(jìn)生。應(yīng)當(dāng)說,實(shí)際上并不存在所謂“差生”。同時(shí),教師在課堂上要多提供機(jī)會(huì)鼓勵(lì)后進(jìn)生發(fā)表自己的觀點(diǎn),指導(dǎo)后進(jìn)生有條理地講述自己的思維過程,我們不能僅僅關(guān)注他們說的結(jié)果,更要重視他們說的過程,給予示范和耐心的引導(dǎo),堅(jiān)持下去,后進(jìn)生的邏輯思維能力一定會(huì)越來越好,其表達(dá)水平和學(xué)習(xí)積極性都會(huì)相應(yīng)地提高。在教學(xué)中,要用良好的教學(xué)設(shè)計(jì)來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,創(chuàng)造一種利于激發(fā)學(xué)生內(nèi)潛力的環(huán)境氛圍,要對后進(jìn)生以表揚(yáng)為主,抓住每一次的閃光點(diǎn)對他們進(jìn)行表揚(yáng),還要設(shè)計(jì)相宜的課堂練習(xí),使后進(jìn)生在課堂上“有飯吃”,“有事做”,有向更高目標(biāo)奮斗的希望,要注意知識(shí)的重點(diǎn)性、系統(tǒng)性,方法的啟發(fā)性、問題的針對性和后進(jìn)生的學(xué)習(xí)個(gè)性,此外還要經(jīng)常與后進(jìn)生談心,融洽師生間的感情,多給他們一點(diǎn)溫柔和體貼,要從思想政治、學(xué)習(xí)生活等方面真心實(shí)意地去關(guān)心愛護(hù)他們,發(fā)現(xiàn)他們的長處和短處,使其揚(yáng)長避短,最大限度地發(fā)揮其聰明才智,讓他們感受到老師真誠的關(guān)懷,體驗(yàn)到自身的價(jià)值,培養(yǎng)他們的成功感,增強(qiáng)其前進(jìn)的信心和力量。激發(fā)后進(jìn)生的興趣。在后進(jìn)生通過努力取得成績時(shí)既要立即肯定,又要提出新的目標(biāo),在班級工作中不要把所有的后進(jìn)生排除在外,可有意安排一些適合他們干的工作,更可以讓一些取得進(jìn)步的后進(jìn)生介紹經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮作用,讓他們看到希望
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