【正文】 可向主管部門申請?zhí)幚怼６?、工作?nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要安排，擔(dān)任廚師工作崗位。第六條 乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業(yè)資格證書，交風(fēng)場登記備案。第九條 廚師必須保證足夠的飯菜，保證職工吃飽、吃好，職工因工作不能按點回來吃飯，必須保證留足足夠的飯菜，正常開飯幾個菜。第十二條 乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十四條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本協(xié)議。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。第十九條 乙方單方面解除勞動協(xié)議，應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方。雙方當事人在本協(xié)議期滿前15天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同。成本控制。乙方患職業(yè)病或因工(公)負傷(死亡)的待遇，按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如屬雙方過錯，應(yīng)根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。乙方應(yīng)當為甲方保守相關(guān)商業(yè)機密，乙方因各種原因泄露甲方商業(yè)機密或有其他損害甲方利益的行為有權(quán)終止本合同，并保留追究相關(guān)民事、刑事法律責(zé)任的權(quán)力。本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份甲方(單位公章)：_________________公司代表：_________________(簽字蓋章)___________________簽訂日期：______________年________________月_______________日乙方(簽字蓋章)：___________________身份證號碼：_________________簽訂日期：_________________年_______________月________________日餐飲廚師勞動合同4甲方(用人單位)名稱：乙方(勞動者)姓名：第一條：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠信原則簽訂本合同，建立勞動關(guān)系并承諾共同遵守。、烹調(diào)加工。第六條：雙方約定勞動報酬標準時已充分考慮社會保險的情況，乙方自主參加各種社會保險，甲方不為其辦理和支付費用。，服從學(xué)校食堂分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員的安排，做好學(xué)校安排的食堂有關(guān)餐飲服務(wù)工作，堅守崗位，盡職盡責(zé)。，若因自身因素或違反操作規(guī)程發(fā)生任何安全事故由乙方自行負責(zé)，甲方不負任何責(zé)任。雇傭期____年。四、工資發(fā)放甲方每月15日為發(fā)薪日，甲方須按月支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。六、勞動保護和勞動條件甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。九、合同的變更、解除、重新訂立和終止(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同。乙方被依法追究刑事責(zé)任的。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。甲方依照解散或依法被撤消。(八)合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。十一、違約責(zé)任(一)甲方違約的法律責(zé)任若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責(zé)任。違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行。甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼ιa(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失。乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構(gòu)成違約，甲方有權(quán)采取法律行動，追究乙方違約責(zé)任，索賠經(jīng)濟損失，直至追究乙方的行事責(zé)任。(六)、乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的。甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴重發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的.。乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規(guī)章制度。愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機密。甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假僅利，本公司根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假一天，國慶節(jié)休假2天，春節(jié)休假3天，若休假期間正常工作的，工資按雙倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。二、工作時間和休息時間鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為____小時(包兩餐時間)乙方每月休息____日。第十一條：本合同簽字或簽章證生效，一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。，則乙方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。第八條：甲乙雙方可以隨時終止勞動合同，終止勞動合同時應(yīng)結(jié)清勞動報酬，交接相關(guān)物品和工作事宜，但終止合同應(yīng)提前一個月通知對方。，組織指導(dǎo)食堂雜工對餐廚器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐廚設(shè)備設(shè)施的清洗、消毒，并做好食堂環(huán)境衛(wèi)生打第四條：乙方工作時間以月為單位，不足半月的算半月，半月以上不足一月的算一個月。第三條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任以下工作：、蔬菜及原輔料的數(shù)量與質(zhì)量的收、驗貨，發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、過期等不安全的問題食品原料，及時匯報學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)和向當天采購的`教師或庫管員反映，以便及時退貨或處理。協(xié)商不能解決時甲、乙雙方均可以向紹興市勞動爭議仲裁部門申請仲裁。第六條勞動合同的解除甲、乙雙方任何一方需要提前解除勞動合同的，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知對方。第五條違約責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂即有法律效力。乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)、遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，管理和指揮。乙方應(yīng)該完成崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容。第二十四條 本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。七、勞動爭議處理第二十二條 因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向甲方或當?shù)夭块T勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。被依法追究形事責(zé)任的。第十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。第十三條 乙方對采購員采購的食品原材等應(yīng)及時整理進行核對，妥善存放，確保食品原材質(zhì)量。五、勞動紀律第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方單位的各項規(guī)章制度，嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。第八條 已方如有事需要離開風(fēng)場，必須提前和風(fēng)場負責(zé)人打招呼，否則將扣除20xx元押金。三、勞動保護和勞動條件第四條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。甲方（公章）：____乙方（公章