人才工作決定內(nèi)容解讀踐(文件)
【正文】 度四項(xiàng)改革 完善選任制； 改進(jìn)委任制； 規(guī)范考任制； 推行聘用制。,?,第37個(gè)重要觀點(diǎn),專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才兼職三項(xiàng)政策 鼓勵(lì)兼職 兼職兼薪 加強(qiáng)管理,?,第七個(gè)方面,關(guān)于人才市場(chǎng)建設(shè)的6個(gè)觀點(diǎn),?,第38個(gè)重要觀點(diǎn),人才市場(chǎng)管理體制8字原則 管辦分離 政事分開(kāi),?,第39個(gè)重要觀點(diǎn),人才市場(chǎng)發(fā)展兩項(xiàng)要求 建設(shè)統(tǒng)一的人才市場(chǎng) 實(shí)現(xiàn)人才市場(chǎng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)聯(lián)網(wǎng)貫通,?,第40個(gè)重要觀點(diǎn),人才市場(chǎng)建設(shè)18字目標(biāo) 機(jī)制健全 運(yùn)行規(guī)范 服務(wù)周到 指導(dǎo)監(jiān)督有力,?,第41個(gè)重要觀點(diǎn),人才市場(chǎng)運(yùn)行三大機(jī)制 供求機(jī)制 價(jià)格機(jī)制 競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,?,第42個(gè)重要觀點(diǎn),革除人才流動(dòng)六個(gè)限制 城鄉(xiāng)限制 區(qū)域限制 部門(mén)限制 行業(yè)限制 身份限制 所有制限制,?,第43個(gè)重要觀點(diǎn),疏通人才流動(dòng)三條通道 三支隊(duì)伍之間； 不同所有制之間； 不同地區(qū)之間。,?,第九個(gè)方面,關(guān)于薪酬制度的4個(gè)觀點(diǎn),?,第48個(gè)重要觀點(diǎn),公務(wù)員工資四個(gè)要素 職責(zé) 能力 業(yè)績(jī) 年功,?,第49個(gè)重要觀點(diǎn),事業(yè)單位薪酬制度三個(gè)特征 符合單位特點(diǎn) 體現(xiàn)崗位績(jī)效 分級(jí)分類(lèi)管理,?,第50個(gè)重要觀點(diǎn),企業(yè)薪酬制度的四個(gè)特征 市場(chǎng)機(jī)制調(diào)節(jié) 企業(yè)自主分配 職工民主管理 政府監(jiān)控指導(dǎo),?,第51個(gè)重要觀點(diǎn),企業(yè)分配激勵(lì)三個(gè)結(jié)合 按勞分配與按生產(chǎn)要素分配結(jié)合 短期激勵(lì)與長(zhǎng)期激勵(lì)結(jié)合 激勵(lì)與約束結(jié)合,?,第十個(gè)方面,關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部的4個(gè)觀點(diǎn),?,第52個(gè)重要觀點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)干部政治標(biāo)準(zhǔn)16個(gè)字 理想信念； 政治方向； 政治紀(jì)律； 宗旨觀念。,?,四、時(shí)代意義,具有全局意義、戰(zhàn)略意義和里程碑意義。24.10.2524.10.25Friday, October 25, 2024 天生我材必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)。24.10.2524.10.2503:30:5303:30:53October 25, 2024 加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)個(gè)人的休養(yǎng)。2024年10月25日星期五3時(shí)30分53秒03:30:5325 October 2024 科學(xué)，你是國(guó)力的靈魂；同時(shí)又是社會(huì)發(fā)展的標(biāo)志。2024年10月25日星期五3時(shí)30分53秒Friday, October 25, 2024 感情上的親密，發(fā)展友誼；錢(qián)財(cái)上的親密，破壞友誼。24.10.2524.10.2503:3003:30:5303:30:53Oct24 人生不是自發(fā)的自我發(fā)展，而是一長(zhǎng)串機(jī)緣。2024年10月25日星期五上午3時(shí)30分53秒03:30:5324.1
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