【正文】 外出勞動力占全部農(nóng)村勞動力比重按序排列：江西省％、福建省％、安徽省％、重慶市％、河南?。?、湖北?。?、四川省％。2004年，外出勞動力的平均年齡為歲，比農(nóng)村勞動力平均年齡低歲，其中在省外就業(yè)的勞動力平均年齡為歲，比在省內(nèi)就業(yè)的勞動力的平均年齡低歲。（六）縣域經(jīng)濟(jì)是吸納農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力的主體調(diào)查顯示，2004年，在轉(zhuǎn)移勞動力中，縣域經(jīng)濟(jì)吸納了約65％的人數(shù)；地級以上大中城市吸納的比例只有35％。2003年，到廣東就業(yè)的外出勞動力占外出勞動力總數(shù)的％，到北京的占％，到江蘇的占％，到上海的占％，到浙江和福建的各占％。在轉(zhuǎn)移到第二產(chǎn)業(yè)的勞動力中，轉(zhuǎn)移到制造業(yè)的占67％，轉(zhuǎn)移到建筑業(yè)的占22％，轉(zhuǎn)移到采掘業(yè)的占8％。近幾年來，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)呈現(xiàn)出以下特點：（一）外出就業(yè)總量出現(xiàn)平穩(wěn)增長態(tài)勢改革開放以來，農(nóng)村勞動力外出就業(yè)規(guī)模不斷擴大。1998年以后，伴隨農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的步伐，農(nóng)村勞動力外出就業(yè)人數(shù)又開始大幅度增長，1998—2004年年均轉(zhuǎn)移380萬人，年均增長約4％。％。2004年，在外出勞動力中，％％。在轉(zhuǎn)移到地級以上大中城市的勞動力中，轉(zhuǎn)移到直轄市的勞動力約占17％，轉(zhuǎn)移到省會城市的勞動力約占34％，轉(zhuǎn)移到地市級城市的勞動力約占49％。2004年，雖然在東南沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)出現(xiàn)了“民工荒”，但是廣東、福建、浙江、上海等仍是當(dāng)前外出農(nóng)村勞動力流入就業(yè)的首選地區(qū)。（九）農(nóng)村勞動力外出就業(yè)的穩(wěn)定性不斷增加2002年，外出就業(yè)的農(nóng)。在轉(zhuǎn)移到第二產(chǎn)業(yè)的勞動力中，轉(zhuǎn)移到制造業(yè)的占67％，轉(zhuǎn)移到建筑業(yè)的占22％，轉(zhuǎn)移到采掘業(yè)的占8％。2003年，％，％，％，％，％。（六）縣域經(jīng)濟(jì)是吸納農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力的主體調(diào)查顯示，2004年，在轉(zhuǎn)移勞動力中，縣域經(jīng)濟(jì)吸納了約65％的人數(shù)；地級以上大中城市吸納的比例只有35％。2004年。（二）中西部地區(qū)是農(nóng)村勞動力的主要輸出地2004年，外出勞動力占全部農(nóng)村勞動力比重按序排列：％、％、％、％、％、％、％。1992—1995年，平均每年轉(zhuǎn)移540萬人左右。（九）農(nóng)村勞動力外出就業(yè)的穩(wěn)定性不斷增加2002年，外出就業(yè)的農(nóng)村12全文查看第五篇：農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)現(xiàn)狀、問題及對策一、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)基本情況改革開放以來，大量農(nóng)村勞動力從農(nóng)村轉(zhuǎn)移出來，進(jìn)入城鎮(zhèn)務(wù)工就業(yè)。2004年，雖然在東南沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)出現(xiàn)了“民工荒”，但是廣東、福建、浙江、上海等仍是當(dāng)前外出農(nóng)村勞動力流入就業(yè)的首選地區(qū)。在轉(zhuǎn)移到地級以上大中城市的勞動力中，轉(zhuǎn)移到直轄市的勞動力約占17％，轉(zhuǎn)移到省會城市的勞動力約占34％，轉(zhuǎn)移到地市級城市的勞動力約占49％。2004年，在外出勞動力中，初中文化程度和高中文化程度的比例達(dá)％和％，分別比全部勞動力中相應(yīng)文化程度的比例高個百分點和個百分點。以上9省份合計占全部外出勞動力的％。1998年以后，伴隨農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的步伐，農(nóng)村勞動力外出就業(yè)人數(shù)又開始大幅度增長，1998—2004年年均轉(zhuǎn)移380萬人，年均增長約4％。近幾年來，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)呈現(xiàn)出以下特點：（一）外出就業(yè)總量出現(xiàn)平穩(wěn)增長態(tài)勢改革開放以來，農(nóng)村勞動力外出就業(yè)規(guī)模不斷擴大。各級政府要調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),安排足夠的經(jīng)費用于普通勞動者培訓(xùn),使財政政策真正有利于鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)村勞動力提高素質(zhì)。首先,要完善勞動力市場體系,建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場體系,構(gòu)建農(nóng)村勞動力自由流動的有效機制,改善農(nóng)村勞動力進(jìn)城就業(yè)環(huán)境,制定合理的最低工資和職工社會保障與福利標(biāo)準(zhǔn),保障勞動者的合法權(quán)益,保證勞動者及其后代平等的教育和培訓(xùn)的權(quán)利。大力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為非正規(guī)就業(yè)提供信用擔(dān)保支持,逐步形成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目管理、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策扶持相結(jié)合的促進(jìn)非正規(guī)部門發(fā)展的工作機制。其次,以促進(jìn)非正規(guī)部門發(fā)展來帶動非正規(guī)就業(yè)。推動城市化,要不斷加快現(xiàn)有大、中城市發(fā)展,繼續(xù)調(diào)整和完善經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)檔次,提高城市的經(jīng)濟(jì)效益,完善區(qū)域性中心城市功能,發(fā)揮大城市的輻射帶動作用,提高各類城市的規(guī)劃、建設(shè)和綜合管理水平,充分發(fā)揮大、中城市促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移作用。,擴大就業(yè)需求。但是,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移除受比較優(yōu)勢的因素影響外,制度、市場等因素也非常重要。同時也造成了企業(yè)競爭的不平等,影響了市場經(jīng)濟(jì)體只有當(dāng)中、西部地區(qū)有自己強大的產(chǎn)業(yè)聚集,實現(xiàn)東、中、西部產(chǎn)業(yè)趨同,地區(qū)差距才可能縮小。2007年,％,％,％,％。享受不到與城鎮(zhèn)居民同等的公共資源和服務(wù)以及大量額外支出都在一定程度上影響了農(nóng)民工流動就業(yè)的積極性。二是城鄉(xiāng)二元戶籍制度及由此衍生的城鄉(xiāng)居民身份差異給農(nóng)村勞動力的自由遷移增加了成本和風(fēng)險,影響了人力資源的合理配置。三、當(dāng)前農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)面臨的主要問題當(dāng)前農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)面臨許多困難,有些問題正在阻礙農(nóng)村勞動力就業(yè),進(jìn)而成為解決中國就業(yè)問題不可忽視的重要方面。,加快工業(yè)化進(jìn)程。清華大學(xué)中國經(jīng)濟(jì)研究中心的一項研究表明,在1979～1999年的20年中,農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移對中國GDP增長的貢獻(xiàn)高達(dá)14％,。[1]預(yù)計今后幾年農(nóng)村轉(zhuǎn)移新增勞動力將在400萬～500萬人,增長4％5％。％,％。第三篇：農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)現(xiàn)狀、問題及對策目 錄一、提綱???????????????????????2二、內(nèi)容提要、關(guān)鍵詞：????????????????34三、正文農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的現(xiàn)狀???????????5農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移效應(yīng)??????????????57當(dāng)前農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)面臨的主要問題???????710促進(jìn)農(nóng)村就業(yè)的主要措施??????????????1015四、參考文獻(xiàn) ????????????????????16【摘要】隨著農(nóng)業(yè)的發(fā)展,解決好農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題,使農(nóng)村勞動力從傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)部門向現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)部門轉(zhuǎn)移,這是加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,協(xié)調(diào)城鄉(xiāng)關(guān)系的重要方面。二是建立和健全勞動力的社會調(diào)節(jié)機制。建立和完善勞動力市場體系，構(gòu)建農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移平臺。一是采取政府部門和社會力量辦學(xué)相結(jié)合的方式，依法舉辦各種類型的實用技術(shù)培訓(xùn)班，依托有關(guān)職能部門如勞動就業(yè)、農(nóng)業(yè)、教育等建立常年性的、專業(yè)性的職業(yè)學(xué)校、培訓(xùn)