感恩的幸福——讀《做一個懂得感恩的員工》有感(文件)
【正文】 聚集在了陰暗的角落，這時，我們需要學會的是將感恩刻在石頭上，把抱怨寫在沙灘上，恩欲報，怨欲忘，報怨短，報恩長。從呱呱墜地，到呀呀學語，從朗朗書聲，到步入社會，我們需要感謝的太多太多??感恩父母從我們來到這個世界上，父母從年輕時代就開始含辛茹苦地養(yǎng)育兒女，直到老了，背佝僂了，還是把認為最好的，留給兒女。顧我復我，出入腹我。老師給予學生慧命的無盡恩德，作為學生，若不勤奮好學，真正落實在生活中，又如何對得起老師的殷殷教導？感恩同事他們應該是我們身邊最貼心的朋友，在朋友的相互關心，相互扶持之下，才有更強大的力量完成那些看似不可能完成的任務。士為知己者用，感報知遇之恩，甘效犬馬馳勞，鞠躬盡瘁，死而后已！當今社會的形式當然不需要我們死而后已，但也需鞠躬盡瘁，我們能身心安適地學習、工作、生活，都是因為有領導提攜之恩，才使我們有條件，有能力為自己及家人創(chuàng)造一個更安定的環(huán)境，和諧的生活，才使我們?nèi)招掠中?，不斷邁向更美好的人生。在人生的道路上，對手就像是你的“恩人”，他讓你發(fā)憤圖強，讓你自強不息。讓我們學會了勇于面對生活的種種考驗，懷抱一顆感恩之心，去努力克服困難，戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)，不向生活低頭，不向命運屈服。也許，我們所怨恨的人，正默默關懷照顧，給予我們重大恩德。用感恩的心，為我們身邊的人點亮一盞燈。說真的，沒有讀這部書之前，我的人生閱歷和思想境界并沒有那么高，對感恩一詞的理解也并非那么深刻。企業(yè)給了你工作崗位這個平臺，給了你學習提升的機會，同時也給了你實現(xiàn)人生自我價值和提高你的生活質(zhì)量的勞動報酬?！叭绻氵x擇了為某一個人工作，那就真誠地、負責地為他付出；如果他付給你薪水，讓你得到溫飽，那就稱贊他，感激他，支持他，不等老板交代的忠誠是一種職業(yè)生存方式”。如果企業(yè)選擇了你，也要為員工感恩創(chuàng)造基本條件。難能可貴。這本書從驅(qū)除抱怨心態(tài)、感恩失敗、感恩公司、感恩老板、感恩同事等多個角度進行分析，教我們?nèi)绾螏е环N從容、坦然、喜悅的感恩心情工作，獲取最大的成功?！贝_實，生活就是一面鏡子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。做一個懂得感恩的人，要換位去思考，從反方向去看待人生的失意與痛苦，多些開朗與積極，少些抱怨與消極，對生活保持一份感恩的心，懂得感恩，用感恩化解工作的失意，用感恩的心去擁抱自己的成功。一位成功的職業(yè)人士曾說過：“是一種感恩的心情改變了我的人生。當你以一種感恩圖報的心情工作時，你會工作得更愉快，工作也會更出色。總之，一個職員對組織或單位的感恩，主要是通過自己優(yōu)秀的業(yè)績和優(yōu)秀的道德素養(yǎng)來表現(xiàn)。學會感恩，學會付出，更要學會享受付出所帶來的快樂，以感恩的心去接受別人所給予的任何一種付出，你自然還會獲得更多的回報。職員對組織或單位的感恩表現(xiàn)在兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地地工作，干一行，愛一行，專一行，力爭在本職崗位上干出驕人的成績。我竭力要回報他們，我竭力要讓他們快樂。懂得感恩更是一個員工優(yōu)良品質(zhì)的重要體現(xiàn)。因為，人生之路沒有平鋪直敘，總有溝回曲折。感恩不一定要感謝大恩大德，感恩是一種生活態(tài)度，一種善于發(fā)現(xiàn)美并欣賞美的道德情操。第五篇：讀做一個懂得感恩的員工心得體會讀《做一個懂得感恩的員工》心得體會羊羔跪乳、烏鴉反哺，“感恩”的文化行為里包涵著和諧、仁愛的精神，施恩者是對愛的張揚，感恩者是對愛的回報，施恩和感恩的統(tǒng)一便是中華文化倡導的“和”。盡量為員工創(chuàng)造優(yōu)美的工作環(huán)境和良好的工作氣氛，創(chuàng)造同工同酬，能者上、平者讓，庸者下的用人機制，更好地培養(yǎng)員工，發(fā)揮員工的內(nèi)在潛力，讓員工真正感覺到家的溫暖，做一個具有仁愛精神的儒商。感恩是一種態(tài)度，一種實際行動而不是一種欺騙，更不是用借口來為自己開脫。只有你懂得了回報和感恩，你就會努力工作，樂意奉獻，才會溶化在企業(yè)的大家庭中，這樣，企業(yè)才會有你的參與因你的付出而精彩，才會形成一種無形的凝聚力、戰(zhàn)
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