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模擬招聘會活動策劃書[大全五篇](文件)

2025-10-18 01:52 上一頁面

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【正文】 委(校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士、一些有求職經(jīng)驗的學長)、邀請記者(校內(nèi)、校外)。根據(jù)簡歷按崗位分類,并把簡歷的名次寫在每個崗位之前,根據(jù)簡歷評比結果,選出**名進行初賽。八、獎項一等獎3名 榮譽證書+獎品+200元現(xiàn)金二等獎5名 榮譽證書+獎品+50元現(xiàn)金三等獎10名 榮譽證書+獎品優(yōu)秀獎若干 榮譽證書+紀念品perfect’ 簡歷設計大獎2名 榮譽證書+紀念品校十佳求職者 榮譽證書+紀念品九、經(jīng)費預算:橫幅 海報音響設備工作人員飲水登記表 獎金+獎品第五篇:模擬招聘會活動策劃書模擬招聘會活動策劃書一、活動名稱:我是應聘達人二、活動主題:展望就業(yè)前景,感悟應聘氛圍。對此,社會實踐部聯(lián)合醫(yī)學生要工作協(xié)會特舉辦模擬招聘會,誠邀專業(yè)人士為同學們悉心指導。(二)、活動時根據(jù)參賽選手上交的簡歷依次進行初步面試,招聘方對大家的初試進行點評并根據(jù)初試結果選出優(yōu)秀者進入復試,進入復試者由招聘方根據(jù)大家的初試結果分組面試。參賽同學須在比賽報名時上交簡歷,招聘方也會對大家的簡歷作簡要點評。為嘉賓準備禮品、提供用水,為參賽選手準備獎品。(3)、參賽選手依據(jù)面試流程開始進行應聘,并對大家做點評指導。后期總結:社會實踐部賽后召開總結交流會并且撰寫活動總結報告。宣傳工作:通知宣傳部與辦公室發(fā)布活動通知,***。當天接待嘉賓提供用水,***。撰寫新聞稿,***。當天會場布置,主辦方全體。申請活動場地及多媒體設施,***。十、人員安排:撰寫活動策劃及活動總結報告,***。(5)、公布比賽成績。比賽流程:(1)、開場,主持人介紹比賽規(guī)則,評委。通知院學生會宣傳部做好宣傳板,通知辦公室在網(wǎng)站上掛通知,并且通知各班團支書和班長,確保通知到學院每個人。由招聘方對選手的表現(xiàn)進行打分,活動將根據(jù)選手的得分評定一二三等獎及優(yōu)秀獎。本次招聘會也將起到良好的教育指導作用,能幫助同學們更好的認識自己,尋找自己的不足,明確自我定位,有助于同學們制定更加適合自己的,目的性更強的學習計劃。如何才能在激烈的就業(yè)競爭中脫穎而出,如何才能在企業(yè)招聘中贏得先機成為困擾很多大學生的問題。職場問答環(huán)節(jié):評委現(xiàn)場提問每一位選手現(xiàn)場抽出一道題(職場案例題),并作出回答(時間3分鐘)評委點評:由評委對選手的表現(xiàn)進行點評(點評方向:面試禮儀傾聽技巧語言表達技巧問答技巧著裝技巧)評委作出評分,選出一、二、三等獎。(三)舉辦培訓講座各個年級上交報名表后,在009年*月*日(待定)對選手進行與大學生應聘求職相關的培訓講座,邀請人力及就業(yè)方面的專家進行現(xiàn)場講解,對當前大學生進行就業(yè)指導,具體闡述求職應聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場教授如何制作個人簡歷,以及其他針對求職就業(yè)的準備情況,提高參賽選手素質。邀請院內(nèi)記者、駐馬店天中晚報、電視臺等媒體跟蹤關注本次活動。在保證相關活動的宣傳的情況下,可以體現(xiàn)贊助商的利益。四、活動方式采取單公司多聘者的模式,邀請知名企業(yè)的人力資源部負責人或社會單位人事部負責人到我院舉行面向全院的大型招聘會,現(xiàn)場為參與者提供意見、建議;傳授應聘技巧。一、活動主題:揚就業(yè)之帆,啟夢想之旅,展現(xiàn)自我才能,成就精彩人生二、活動目的:隨著全國高等高職院校的擴招,以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況,特別是受09年全球金融危機的影響,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴峻,就業(yè)競爭的壓力日益增大。宣傳部。在學院網(wǎng)站公布最后活動結果和相關經(jīng)驗。③比賽結束后,由老師做點評,同時工作人員統(tǒng)計分數(shù)。復試流程① 場抽簽決定選手的出場順序,賽前可由老師做相關講解。進行第一輪面試對篩選出的報名同學進行第一輪面試,面試官由大學生就業(yè)指導中心的資深老師及相關贊助單位的創(chuàng)業(yè)老師擔任。二、具體步驟網(wǎng)上報名和篩選公布用人單位及招聘崗位,通知同學網(wǎng)上報名或者直接提交簡歷的報名書到指定郵箱或者相關負責人,報名及遞交簡歷時間為一周。③報名點宣傳:活動階段設點接受學生報名,介紹此次活動的相關事宜和注意事項。讓我院學子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。為了讓我們山大學子能夠笑傲職場,同時為了拓寬思路,加強本學期學生會工作的創(chuàng)新性和多樣性,學習科技部舉辦自己的特色活動:第一屆校園模擬招聘會。在招聘過程中將以最權威的指導、最直
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