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新員工入職報到制度(文件)

2025-10-14 23:32 上一頁面

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【正文】 時請?zhí)峁┰谟行趦?nèi)的介紹信,如報到時有效期超期,請?zhí)崆皩⒔榻B信郵寄至公司人力資源部。(二)物業(yè)公司戶籍收集落戶資料戶口遷移證原件,畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、就業(yè)協(xié)議書復(fù)印件,照片1張。由于公司的特殊工作性質(zhì),未到公司體檢的畢業(yè)生,報到后首先參加公司組織的體檢,體檢結(jié)果不符合雙方協(xié)議要求的按自動解除協(xié)議處理。未按教學(xué)大綱規(guī)定完成學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生,公司不予接收,公司保留追究相關(guān)責(zé)任的權(quán)力。入職培訓(xùn)期間住宿、被褥、洗漱、軍訓(xùn)服裝等用品公司統(tǒng)一安排。三、員工所在部門辦理:1.部門直接領(lǐng)導(dǎo)為其入職指引,帶領(lǐng)參觀部門,介紹部門情況、部門人員;2.介紹入職引導(dǎo)人;3.由入職引導(dǎo)人向新員工介紹其崗位職責(zé)與工作說明。臨沂蘭貴化妝品有限公司二零一三年四月十日。五、新員工試用期:1.部門直接領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn),進(jìn)行面談;2.入職引導(dǎo)人、部門直接領(lǐng)導(dǎo)、人事行政部進(jìn)行員工試用期評估考核。山東電力建設(shè)第一工程公司第五篇:新員工入職制度臨沂蘭貴化妝品有限公司新員工入職流程擬稿:審核:審批:新員工入職流程一、新員工未報到之前:1.確認(rèn)新員工報到日期及部門;2.通知新員工在報到時需注意事項,所需資料如下:(1)1寸彩照2張(2)身份證原件及復(fù)印件(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書原件及復(fù)印件(4)用于發(fā)放工資的銀行卡及復(fù)印件3.人事行政部準(zhǔn)備好新員工入職手續(xù)辦理所需表單,與用人部門確定入職引導(dǎo)人人選。請保存好來公司報到的車票。若遇特殊情況不能按時報到的,請?zhí)崆罢f明原因和報到時間。(四)領(lǐng)取工作牌、入職培訓(xùn)材料、生活用品、軍訓(xùn)服裝等(五)按分配房號入住五、在濟(jì)期間培訓(xùn)安排:8月18日報到8月19日未體檢者體檢,參觀公司總部、公司榮譽(yù)室 8月20日-2
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