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生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理及報(bào)告制度(文件)

2025-10-12 12:01 上一頁面

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【正文】 予1,000~5,000元的經(jīng)濟(jì)處罰。,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按以下規(guī)定予以處罰:,可給予500~5,000元的經(jīng)濟(jì)處罰。%,同一工程發(fā)生三起一般以上安全事故的解除合同。%,同一工程發(fā)生四起一般以上輕傷事故的解除合同。%,同一工程發(fā)生五起一般輕微事故的解除合同。集團(tuán)公司安質(zhì)處歸口統(tǒng)計(jì)。對(duì)違反規(guī)章制度,不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,工作不符責(zé)任,一致造成重大事故應(yīng)根據(jù)其責(zé)任輕重、損失大小、認(rèn)識(shí)態(tài)度提出經(jīng)濟(jì)和行政處分。國(guó)家、部、省關(guān)于傷亡事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)的制度 有關(guān)傷亡事故報(bào)告,調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì),國(guó)務(wù)院、國(guó)家建設(shè)行政主管部門多次制定了一系列傷亡事故報(bào)告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì)規(guī)定和程序,使我國(guó)企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)工作制度不斷完善,這些規(guī)定、制度主要有: 1956年,國(guó)務(wù)院發(fā)布了第一個(gè)《工人職員傷亡事故報(bào)告規(guī)程》。國(guó)務(wù)院發(fā)布的《特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定》。遼寧省人民政府令第8號(hào)《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》實(shí)施辦法?!兑?guī)定》分別闡明了“事故報(bào)告”事故調(diào)查、事故處理、還有總則及附則。第七條 企業(yè)主管部門和勞動(dòng)部門接到死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級(jí)上報(bào);第八條 發(fā)生死亡、重大死亡事故的企業(yè)應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。前兩款的事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)人民檢察院派員參加,還可邀請(qǐng)其他部門的人員和有關(guān)專家參加。第十四條 事故調(diào)查組在查明事故情況以后,如果對(duì)事故的分析和事故責(zé)任者的處理不能取得一致意見,勞動(dòng)部門有權(quán)提結(jié)論性意見;如果仍有不同意見,應(yīng)當(dāng)報(bào)上級(jí)勞動(dòng)部門同有關(guān)部門處理;仍不能達(dá)成一致意見的,報(bào)同級(jí)人民政府裁決。第十七條 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由企業(yè)主管部門或者企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。(4)75號(hào)令的解釋權(quán)歸國(guó)務(wù)院勞動(dòng)部門負(fù)責(zé)解釋。該規(guī)定共分五章二十一條,規(guī)定了重大事故分類及管理歸口,重大事故的報(bào)告和現(xiàn)場(chǎng)保護(hù),重大事故的調(diào)查,罰則等。(四)具備下列條件之一者為四級(jí)重大事故:死亡2人以下;重傷3人以上,19人以下;直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上,不滿100萬元。第七條 重大事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)在二十四小時(shí)內(nèi)寫出書面報(bào)告,按第六條所列程序和部門逐級(jí)上報(bào)。第三章對(duì)重大事故的調(diào)查組組成及調(diào)查組報(bào)請(qǐng)批準(zhǔn),做也明確規(guī)定,明確了調(diào)查組的責(zé)任和任務(wù)。第十條 重大事故調(diào)查組的職責(zé):(一)組織技術(shù)鑒定;(二)查明事故的原因、過程、人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失情況;(三)查明事故的性質(zhì)、責(zé)任單位和主要責(zé)任者;(四)提出事故處理意見及防止類似事故再次發(fā)生所應(yīng)采取措施的建議;(五)提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議;(六)寫出事故調(diào)查報(bào)告。經(jīng)組織調(diào)查的部門同意,調(diào)查工作即告結(jié)束。第十六條 對(duì)造成重大事故的責(zé)任者,由其所在單位或上級(jí)主管部門給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任?;馂?zāi)事故分為:重大火災(zāi)事故、特大火災(zāi)事故。因工傷亡事故分為:輕傷事故、重傷事故、死亡事故、重大傷亡事故、特大傷亡事故。(3)重大傷亡事故:一次死亡、重傷5人以上(含5人)的事故。(1)重大交通事故:一次造成死亡1-2人;重傷3-10人;財(cái)產(chǎn)損失3-6萬元。并及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告,并成立事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。事故檔案由安全管理部門統(tǒng)一保管,包括事故現(xiàn)場(chǎng)檢查紀(jì)律、旁證材料、影像資料、技術(shù)鑒定、化驗(yàn)分析材料、儀表記錄、調(diào)查材料、會(huì)議記錄、登記表及事故報(bào)告書等。事故責(zé)任者的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)事故發(fā)生的原因,對(duì)照本廠安全責(zé)任制進(jìn)行分析,一起事故涉及各方面責(zé)任時(shí),則分清主次輕重,分別予以追究。對(duì)于重大以上事故的責(zé)任者或其他有關(guān)人員,如果有毀滅、偽造證據(jù),破壞、偽造現(xiàn)場(chǎng),干擾調(diào)查工作或者嫁禍于人的,利用職權(quán)隱瞞事故、虛報(bào)情況或故意拖延不報(bào)的,對(duì)如實(shí)反映事故情況的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的從重處罰。凡有下列情形之一,造成部門職工輕傷或重傷的,根據(jù)情節(jié)輕重給予部門負(fù)責(zé)人(包括安全員、班組長(zhǎng))扣發(fā)獎(jiǎng)金、罰款和紀(jì)律處分:(1)未按規(guī)定對(duì)職工進(jìn)行安全教育,職工不會(huì)操作或不懂安全操作規(guī)程;(2)違章指揮,強(qiáng)迫職工違章作業(yè);(3)設(shè)備有缺陷,作業(yè)環(huán)境不安全,安全裝置不齊全;(4)對(duì)已發(fā)現(xiàn)的隱患既沒有采取有效防護(hù)措施又不上報(bào)予以及時(shí)解決。三、事故處理事故處理應(yīng)按照“四不放過”原則進(jìn)行,防止類似事故發(fā)生。在調(diào)查過程中,被調(diào)查的有關(guān)人員應(yīng)如實(shí)提供證據(jù)、證言,不得拒絕。:生產(chǎn)裝置、動(dòng)力設(shè)備、電氣、管道等發(fā)生故障、損壞造成經(jīng)濟(jì)損失或停產(chǎn)的事故。:指造成車輛損壞、人身傷亡或貨物損失的事故。(1)重傷事故:按勞動(dòng)部《關(guān)于重傷事故范圍的意見》執(zhí)行。特大火災(zāi)事故:一次死亡5人以上(含5人);重傷20人以上(含20人);直接經(jīng)濟(jì)損失50萬元以上(含50萬元)。第五篇:生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度為了貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法,做好安全事故的調(diào)查處理工作,維護(hù)企業(yè)的利益,保障職工的安全和健康,制定本制度。第四章第一次提出了對(duì)事故發(fā)生及報(bào)告等責(zé)任加強(qiáng)及人員的處罰規(guī)定。第十二條 任何單位和個(gè)人不得以任何方式阻礙、干擾調(diào)查組的正常工作。必要時(shí),調(diào)查組可以聘請(qǐng)有關(guān)方面的專家協(xié)助進(jìn)行技術(shù)鑒別、事故分析和財(cái)產(chǎn)損失的評(píng)估工作。第八條 事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位和發(fā)生地的建設(shè)行政主管部門,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),采取有效措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。第二章明確規(guī)定發(fā)生重大事故的報(bào)告和現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)要求,及報(bào)告程序規(guī)定。(二)具備下列條件之一者為二級(jí)重大事故:死亡10人以上,29人以下;直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上,不滿300萬元的。該規(guī)定所稱重大事故,是指在工程建設(shè)過程中,由于過失造成工程倒塌或報(bào)廢,機(jī)構(gòu)設(shè)備毀壞和安全設(shè)施不當(dāng)造成人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失的事故。第十九條 在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的,由其所在單位按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第十五條 任何單位和個(gè)人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。第十二條 事故調(diào)查組的職責(zé):(一)查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況;(二)確定事故責(zé)任者;(三)提出事故處理意見和防范措施的建議;(四)寫出事故調(diào)查報(bào)告。第九條 輕傷、重傷事故,由企業(yè)負(fù)責(zé)人或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會(huì)成員參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。第二章 第五條 即傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或者逐級(jí)報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人?!镀髽I(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》即(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院第75號(hào)令)該規(guī)定于1991年5月1日起施行,同時(shí)廢止了我國(guó)最早的一下《工人職員傷亡事故報(bào)告規(guī)程》。1994年2月5日建設(shè)部以建監(jiān)(1994)96號(hào)文件,下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《建設(shè)職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)辦法》的通知。中華人民共和國(guó)建設(shè)部,部長(zhǎng)林漢雄1987年9月30日簽發(fā)的3號(hào)令《工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序規(guī)定》。嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”的原則,認(rèn)真調(diào)查,分析原因,確定性質(zhì),制定改進(jìn)措施,否則要追查責(zé)任,嚴(yán)肅處理。死亡及以上事故由集團(tuán)分公司安委會(huì)上報(bào)集團(tuán)安委會(huì)批復(fù)。第九條當(dāng)事故處理結(jié)案后,應(yīng)歸檔的事故資料包括:㈠職工傷亡事故登記表;㈡職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告及批復(fù);㈢現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、圖紙、照片;㈣技術(shù)鑒定和試驗(yàn)報(bào)告;㈤物證、人證材料;㈥直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料;㈦事
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